当事人向人民法院起诉，应当具备哪些条件？
题目
当事人向人民法院起诉，应当具备哪些条件？
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第1题：
人民法院接到起诉状后，经审查，认为符合起诉条件的，应当在（ ）日内立案，并通知当事人。
A．3
B．5
C．7
D．15
正确答案：C
人民法院接到起诉状后，经审查，认为符合起诉条件的，应当在7日内立案，并通知当事人。 -
第2题：
关于民事诉讼法及司法解释中规定的民事诉讼立案制度，下列说法中正确的是：A.我国实施立案登记制，意味着人民法院接到当事人提交的民事起诉状后必须立案
B.人民法院接到当事人提交的民事起诉状后应当予以登记，并在15日内决定是否立案
C.人民法院对于当事人的起诉，在立案前认为不符合起诉条件的，应当裁定不予受理
D.人民法院对于当事人的起诉，在立案后认为不符合起诉条件的，应当判决驳回诉讼请求答案：C解析：本题考查民事诉讼立案制度。《民诉解释》第208条规定：“人民法院接到当事人提交的民事起诉状时，对符合民事诉讼法第119条的规定，且不属于第124条规定情形的，应当登记立案；对当场不能判定是否符合起诉条件的，应当接收起诉材料，并出具注明收到日期的书面凭证。需要补充必要相关材料的，人民法院应当及时告知当事人。在补齐相关材料后，应当在7日内决定是否立案。立案后发现不符合起诉条件或者属于民事诉讼法第124条规定情形的，裁定驳回起诉。”因此，A选项、B选项和D选项都是错误的。《民事诉讼法》第123条规定：“人民法院应当保障当事人依照法律规定享有的起诉权利。对符合本法第119条的起诉，必须受理。符合起诉条件的，应当在7日内立案，并通知当事人；不符合起诉条件的，应当在7日内作出裁定书，不予受理；原告对裁定不服的，可以提起上诉。”可见，C选项正确。 -
第3题：
当事人向人民法院起诉时必须符合哪几个法定的起诉条件？
正确答案:（1）起诉人必须是劳动争议的直接利害关系人
（2）必须有明确的被告
（3）必须经过劳动争议仲裁委员会仲裁后，不服仲裁裁决的。
（4）必须有具体的诉讼请求，即要求通过人民法院的审判活动解决什么问题。
（5）必须有事实和理由
（6）必须是在法律规定的时效期限内提起诉讼
（7）属于人民法院受理劳动争议诉讼的范围和受诉人民法院的管辖。 -
第4题：
劳动争议当事人向人民法院起诉必须符合哪些法定条件？
正确答案: 当事人向法院起诉必须符合法定条件，这些法定条件主要有：
（1）起诉人必须是劳动争议案件的当事人。当事人因故不能亲自起诉的，可以委托代理人代为起诉，其他未经当事人委托的人无权起诉。
（2）必须是因不服仲裁委员会的仲裁向法院起诉，未经仲裁的案件不得直接起诉。
（3）必须有明确的被告、具体的诉讼请求和事实根据。同时，当事人不得将仲裁委员会作为被告向法院起诉。
（4）起诉必须向有管辖权的法院提出。
（5）起诉不得超过法定的时效期限。超过了法律规定的期限，除有正当理由之外，法院不予受理或裁定驳回。 -
第5题：
简述劳动争议当事人向人民法院起诉必须符合哪些法定条件？
正确答案: 当事人向法院起诉必须符合法定条件，这些法定条件主要有：
（1）起诉人必须是劳动争议案件的当事人。当事人因故不能亲自起诉的，可以委托代理人代为起诉，其他未经当事人委托的人无权起诉。
（2）必须是因不服仲裁委员会的仲裁向法院起诉，未经仲裁的案件不得直接起诉。
（3）必须有明确的被告、具体的诉讼请求和事实根据。同时，当事人不得将仲裁委员会作为被告向法院起诉。
（4）起诉必须向有管辖权的法院提出。
（5）起诉不得超过法定的时效期限。超过了法律规定的期限，除有正当理由之外，法院不予受理或裁定驳回。 -
第6题：
对告诉才处理和其他应当由人民法院直接受理的案件，在移送案件时，应当告知当事人向有管辖权的人民法院起诉。（）
正确答案:正确 -
第7题：
人民法院对于当事人的起诉经过审查后，认为符合法定条件的，应当受理，并在当事人起诉的（）日内立案。
- A、1
- B、5
- C、7
- D、10
正确答案:C -
第8题：
填空题人民法院对于当事人的起诉经过审查后，认为符合法定条件的，应当受理，并在当事人起诉的（）日立案；认为不符合起诉条件的，也应当在（）日内裁定不予受理。劳动争议当事人不服人民法院作出的不予受理或驳回起诉的裁定的，可以自收到裁决书之日起（）天内向有管辖权的上一级人民法院提起上诉。正确答案： 七日,七日,十天解析： 暂无解析 -
第9题：
单选题发现当事人不符合当事人条件的，人民法院应当（）A更换当事人
B追加当事人
C告知当事人
D裁定驳回起诉
正确答案： A解析： 暂无解析 -
第10题：
单选题人民法院收到起诉状或者口头起诉，认为符合起诉条件的，应当在（）日内立案，并通知当事人。A3
B5
C7
D10
正确答案： D解析： 暂无解析 -
第11题：
问答题劳动争议当事人向人民法院起诉必须符合哪些法定条件？正确答案： 当事人向法院起诉必须符合法定条件，这些法定条件主要有：
（1）起诉人必须是劳动争议案件的当事人。当事人因故不能亲自起诉的，可以委托代理人代为起诉，其他未经当事人委托的人无权起诉。
（2）必须是因不服仲裁委员会的仲裁向法院起诉，未经仲裁的案件不得直接起诉。
（3）必须有明确的被告、具体的诉讼请求和事实根据。同时，当事人不得将仲裁委员会作为被告向法院起诉。
（4）起诉必须向有管辖权的法院提出。
（5）起诉不得超过法定的时效期限。超过了法律规定的期限，除有正当理由之外，法院不予受理或裁定驳回。解析： 暂无解析 -
第12题：
单选题人民法院对于当事人的起诉经过审查后，认为符合法定条件的，应当受理，并在当事人起诉的（）日内立案。A1
B5
C7
D10
正确答案： A解析： 暂无解析 -
第13题：
下列关于起诉与受理的表述，正确的是：（ ）。
A．起诉不符合受理条件的，人民法院应当裁定驳回起诉
B．对本院没有管辖权的案件，告知原告向有管辖权的人民法院起诉；原告坚持起诉的，应予受理
C．当事人撤诉后，又以同一诉讼请求起诉的，人民法院不予受理
D．裁定驳回起诉的案件，原告再次起诉的，如果符合起诉条件的，人民法院应予受理
正确答案：D《民诉意见》第139条规定，起诉不符合受理条件的，人民法院应当裁定不予受理。立案后发现起诉不符合受理条件的，裁定驳回起诉。由此A错误。第141条规定，对本院没有管辖权的案件，告知原告向有管辖权的人民法院起诉，原告坚持起诉的，裁定不予受理；立案后发现本院没有管辖权，应当将案件移送有管辖权的人民法院。故B错误。第144条规定，当事人撤诉或人民法院按撤诉处理后，当事人以同一诉讼请求再次起诉的，人民法院应予受理。故C错误。第142条规定，裁定不予受理、驳回起诉的案件，原告再次起诉的，如果符合起诉条件的，人民法院应予受理。故D正确，应选。
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第14题：
关于民事诉讼法及司法解释中规定的民事诉讼立案制度，下列说法中正确的是：A、我国实施立案登记制，意味着人民法院接到当事人提交的民事起诉状后必须立案
B、人民法院接到当事人提交的民事起诉状后应当予以登记，并在15日内决定是否立案
C、人民法院对于当事人的起诉，在立案前认为不符合起诉条件的，应当裁定不予受理
D、人民法院对于当事人的起诉，在立案后认为不符合起诉条件的，应当判决驳回诉讼请求答案：C解析：本题考查民事诉讼立案制度。《民诉解释》第208条规定：“人民法院接到当事人提交的民事起诉状时，对符合民事诉讼法第119条的规定，且不属于第124条规定情形的，应当登记立案；对当场不能判定是否符合起诉条件的，应当接收起诉材料，并出具注明收到日期的书面凭证。需要补充必要相关材料的，人民法院应当及时告知当事人。在补齐相关材料后，应当在7日内决定是否立案。立案后发现不符合起诉条件或者属于民事诉讼法第124条规定情形的，裁定驳回起诉。”因此，A选项、B选项和D选项都是错误的。《民事诉讼法》第123条规定：“人民法院应当保障当事人依照法律规定享有的起诉权利。对符合本法第119条的起诉，必须受理。符合起诉条件的，应当在7日内立案，并通知当事人；不符合起诉条件的，应当在7日内作出裁定书，不予受理；原告对裁定不服的，可以提起上诉。”可见，C选项正确。 -
第15题：
起诉应当具备的条件
正确答案: （1）原告是与本案有直接利害关系的公民、法人或其他组织。
（2）有明确的被告。
（3）有具体的诉讼请求和事实、理由。
（4）属于人民法院主管范围和受诉人民法院管辖。
（5）原告起诉，还应当附有符合起诉条件的相应的证据材料。 -
第16题：
论述劳动争议当事人向法院起诉必须符合哪些法定条件？
正确答案: 第一，起诉人必须是劳动争议案件的当事人。
第二，必须是因不服仲裁委员会的仲裁向法院起诉，未经仲裁的案件不得直接起诉。
第三，必须有明确的被告，具体的诉讼请求和事实根据。
第四，起诉必须向有管辖权的法院提出。
第五，起诉不得超过法定的时效期限。论述社会保险法的基本原则。社会保险水平与社会生产力发展水平相适应原则。社会保险一体化和社会化相统一的原则保障功能与激励机制相结合的原则。 -
第17题：
发现当事人不符合当事人条件的，人民法院应当（）
- A、更换当事人
- B、追加当事人
- C、告知当事人
- D、裁定驳回起诉
正确答案:A -
第18题：
人民法院收到起诉状或者口头起诉，认为符合起诉条件的，应当在（）日内立案，并通知当事人。
- A、3
- B、5
- C、7
- D、10
正确答案:C -
第19题：
人民法院对于当事人的起诉经过审查后，认为符合法定条件的，应当受理，并在当事人起诉的（）日立案；认为不符合起诉条件的，也应当在（）日内裁定不予受理。劳动争议当事人不服人民法院作出的不予受理或驳回起诉的裁定的，可以自收到裁决书之日起（）天内向有管辖权的上一级人民法院提起上诉。
正确答案:七日；七日；十天 -
第20题：
多选题根据民事诉讼法及相关规定，下列关于起诉与受理的说法哪些是正确的？（）A立案后发现起诉不符合受理条件的，人民法院应当裁定驳回起诉
B对本院没有管辖权的案件，人民法院应当告知原告向有管辖权的人民法院起诉；原告坚持起诉的，应予受理并移送至有管辖权的人民法院
C当事人撤诉后，又以同一诉讼请求再次起诉的，人民法院不予受理
D裁定驳回起诉的案件，原告再次起诉的，如果符合起诉条件的，人民法院应予受理
正确答案： B,D解析： 立案后发现不符合受理条件的，法院将驳回起诉，A选择。驳回起诉后再次起诉如果符合起诉条件的，法院应当予以受理，D正确。法院没有管辖权的案件，如原告坚持起诉，法院则裁定不予受理，B错误。当事人撤诉后，再次起诉如果符合受理条件，法院应当予以受理，C错误。
《民诉意见》第139条：起诉不符合受理条件的，人民法院应当裁定不予受理。立案后发现起诉不符合受理条件的，裁定驳回起诉。不予受理的裁定书由负责审查立案的审判员、书记员署名；驳回起诉的裁定书由负责审理该案的审判员、书记员署名。
《民诉意见》第141条：对本院没有管辖权的案件，告知原告向有管辖权的人民法院起诉；原告坚持起诉的，裁定不予受理；立案后发现本院没有管辖权的，应当将案件移送有管辖权的人民法院。
《民诉意见》第142条：裁定不予受理、驳回起诉的案件，原告再次起诉的，如果符合起诉条件，人民法院应予受理。 -
第21题：
问答题论述劳动争议当事人向法院起诉必须符合哪些法定条件？正确答案： 第一起诉人必须是劳动争议案件的当事人。
第二必须是因不服仲裁委员会的仲裁向法院起诉，未经仲裁的案件不得直接起诉。
第三必须有明确的被告，具体的诉讼请求和事实根据。
第四起诉必须向有管辖权的法院提出。
第五起诉不得超过法定的时效期限。解析： 暂无解析 -
第22题：
问答题当事人向人民法院起诉，应当具备哪些条件？正确答案： 有明确的被告，具体的诉讼请求、事实和理由，递交诉状及副本，并按照规定交纳案件受理费。解析： 暂无解析 -
第23题：
问答题简述劳动争议当事人向人民法院起诉必须符合哪些法定条件？正确答案： 当事人向法院起诉必须符合法定条件，这些法定条件主要有：
（1）起诉人必须是劳动争议案件的当事人。当事人因故不能亲自起诉的，可以委托代理人代为起诉，其他未经当事人委托的人无权起诉。
（2）必须是因不服仲裁委员会的仲裁向法院起诉，未经仲裁的案件不得直接起诉。
（3）必须有明确的被告、具体的诉讼请求和事实根据。同时，当事人不得将仲裁委员会作为被告向法院起诉。
（4）起诉必须向有管辖权的法院提出。
（5）起诉不得超过法定的时效期限。超过了法律规定的期限，除有正当理由之外，法院不予受理或裁定驳回。解析： 暂无解析