违法和不良信息举报
联系客服
登录
注册
搜
当前位置:
首页
问答
助理人力资源管理师(三级)
某些招聘主管在对候选人面试时,对在著名公司工作过的候选人盘问得比较简单,而对在小公司工作过的候选人盘问得非常严格,说明该招聘主管违反了招聘中的准确原则。
某些招聘主管在对候选人面试时,对在著名公司工作过的候选人盘问得比较简单,而对在小公司工作过的候选人盘问得非常严格,说明该招聘主管违反了招聘中的准确原则。
题目
某些招聘主管在对候选人面试时,对在著名公司工作过的候选人盘问得比较简单,而对在小公司工作过的候选人盘问得非常严格,说明该招聘主管违反了招聘中的准确原则。
查看参考答案
相似考题
搜答案
相关内容
00454教育预测与规划
安徽住院医师肿瘤学
康复技士相关专业知识
医保管理胜任力知识
生产计划与控制
电力电缆工考试
气体净化工
00182公共关系学
企业法律顾问
福建住院医师外科
开通会员查看答案