以下不属于培训前效果评估的作用的是( )。A、保证培训效果测定的科学性B、保证培训需求确认的科学性C、保证培训活动按照计划进行D、确保计划与实际需求合理衔接E、找出不足,发现新培训需要

题目

以下不属于培训前效果评估的作用的是( )。

  • A、保证培训效果测定的科学性
  • B、保证培训需求确认的科学性
  • C、保证培训活动按照计划进行
  • D、确保计划与实际需求合理衔接
  • E、找出不足,发现新培训需要

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参考答案和解析
正确答案:C,E
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  • 第1题:

    属于培训中评估作用的是( )

    A.保证培训活动按照计划进行
    B.保证培训需求确认的科学性
    C.保证培训效果测定的科学性
    D.帮助实现培训资源的合理配置

    答案:A
    解析:
    本题考查的是培训中评估的作用。B、C、D三项均为培训前评估的作用。

  • 第2题:

    (2017年11月) 培训前评估的作用有()

    A.确保培训计划与实际需求的合理衔接
    B.帮助实现培训资源的合理配置
    C.保证培训需求确认的科学性
    D.保证培训效果测定的科学性
    E.保证培训活动按照计划进行

    答案:A,B,C,D
    解析:
    P282
    培训前评估的作用包括:(1)保证培训需求确认的科学性。(2)确保培训计划与实际需求的合理衔接。(3)帮助实现培训资源的合理配置。(4)保证培训效果测定的科学性。

  • 第3题:

    培训前评估的作用是()。

    A:保证培训活动按照计划进行
    B:可以较客观地评价培训者的工作
    C:可以为管理者决策提供所需的信息
    D:确保培训计划与实际需求的合理衔接
    E:保证培训需求确认的科学性

    答案:D,E
    解析:
    选项A属于培训进行中评估的作用,选项B、C属于培训后进行评估的作用。

  • 第4题:

    培训前评估的作用是( )。

    A.保证培训活动按照计划进行
    B.可以较客观地评价培训者的工作
    C.可以为管理者决策提供所需的信息
    D.确保培训计划与实际需求的合理衔接
    E.保证培训需求确认的科学性

    答案:D,E
    解析:
    培训前评估的作用1.保证培训需求确认的科学性。
    2.确保培训计划与实际需求的合理衔接。
    3.帮助实现培训资源的合理配置。
    4.保证培训效果测定的科学性。
    选项A属于培训进行中评估的作用,选项B、C属于培训后进行评估的作用。

  • 第5题:

    以下不属于培训前效果评估作用的是()。

    A:保证培训效果测定的科学性
    B:保证培训需求确认的科学性
    C:保证培训活动按照计划进行
    D:确保计划与实际需求合理衔接
    E:找出不足,发现新培训需要

    答案:C,E
    解析:
    选项C和E分别为培训中和培训后评估的作用。

  • 第6题:

    培训前效果评估的作用包括(  )。

    A.确保计划与实际需求合理衔接
    B.保证培训需求确认的科学性
    C.帮助实现培训资源的合理配置
    D.保证培训效果测定的科学性
    E.能够保证培训活动按照计划进行

    答案:A,B,C,D
    解析:
    培训前评估的作用有:①保证培训需求确认的科学性;②确保培训计划与实际需求的合理衔接;③帮助实现培训资源的合理配置;④保证培训效果测定的科学性。E项属于培训中评估的作用。

  • 第7题:

    培训前效果评估的作用包括()

    A:确保计划与实际需求合理衔接
    B:保证培训需求确认的科学性
    C:帮助实现培训资源的合理配置
    D:保证培训效果测定的科学性
    E:找出不足,发现新的培训需要

    答案:A,B,C,D
    解析:
    培训前效果评估的作用如下:(l)保证培训需求确认的科学性;(2)确保培训计划与实际需求的合理衔接;(3)帮助实现培训资源的合理配置;(4)保证培训效果测定的科学性。选项E属于培训中效果评估的作用。

  • 第8题:

    属于培训中评估作用的是()

    A:保证培训活动按照计划进行
    B:保证培训需求确认的科学性
    C:保证培训效果测定的科学性
    D:帮助实现培训资源的合理配置

    答案:A
    解析:
    本题考查的是培训中评估的作用。B、C、D三项均为培训前评估的作用。

  • 第9题:

    培训中评估的作用是()。

    • A、确保培训计划于实际需求的合理衔接
    • B、保证培训效果测定的科学性
    • C、保证培训活动按照计划进行
    • D、可以为管理者决策提供所需的信息

    正确答案:C

  • 第10题:

    多选题
    培训前评估的作用有()。
    A

    保证培训需求确认的科学性

    B

    保证培训效果测定的科学性

    C

    保证培训活动按照计划进行

    D

    帮助实现培训资源的合理配置

    E

    确保培训计划与实际需求的合理衔接


    正确答案: A,B,D,E
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    单选题
    培训后评估的作用是()。
    A

    可以对培训效果进行正确合理的判断

    B

    保证培训活动按照计划进行

    C

    保证培训需求确认的科学性

    D

    保证培训效果测定的科学性


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    培训中评估的作用是()。
    A

    确保培训计划于实际需求的合理衔接

    B

    保证培训效果测定的科学性

    C

    保证培训活动按照计划进行

    D

    可以为管理者决策提供所需的信息


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    培训前效果评估的作用包括()。[2012年11月二级真题]

    A:确保计划与实际需求合理衔接
    B:保证培训需求确认的科学性
    C:帮助实现培训资源的合理配置
    D:保证培训效果测定的科学性
    E:能够保证培训活动按照计划进行

    答案:A,B,C,D
    解析:
    培训前评估的作用有:①保证培训需求确认的科学性;②确保培训计划与实际需求的合理衔接;③帮助实现培训资源的合理配置;④保证培训效果测定的科学性。E项属于培训中评估的作用。

  • 第14题:

    培训中评估的作用是( )

    A: 确保培训计划与实际需求的合理衔接
    B: 保证培训效果测定的科学性
    C: 保证培训活动按照计划进行
    D: 可以为管理者决策提供所需的信息

    答案:C
    解析:
    培训效果评估在培训的不同阶段有不同的作用,其中,在培训过程中具有以下作用:(1)保证培训活动按照计划进行。(2)培训执行情况的反馈和培训计划的调整。(3)可以找出培训的不足,归纳出教训,以便改进今后的培训,同时能发现新的培训需要,从而为下一轮的培训提供重要依据。(4)过程监测和评估有助于科学解释培训的实际效果。

  • 第15题:

    培训前效果评估的作用包括()。

    A:确保计划与实际需求合理衔接
    B:保证培训需求确认的科学性
    C:帮助实现培训资源的合理配置
    D:保证培训效果测定的科学性
    E:能够保证培训活动按照计划进行

    答案:A,B,C,D
    解析:
    培训前效果评估的作用包括:(1)保证培训需求确认的科学性;(2)确保培训计划与实际需求的合理衔接;(3)帮助实现培训资源的合理配置;(4)保证培训效果测定的科学性。

  • 第16题:

    以下不属于培训前效果评估作用的是(  )。

    A.保证培训效果测定的科学性
    B.保证培训需求确认的科学性
    C.保证培训活动按照计划进行
    D.确保计划与实际需求合理衔接
    E.找出不足,发现新培训需要

    答案:C,E
    解析:
    选项C和E分别为培训中和培训后评估的作用。

  • 第17题:

    培训中效果评估的作用包括()。

    A:保证培训活动按照计划去进行
    B:有助于科学解释培训的实际效果
    C:帮助实现培训资源的合理配置
    D:培训执行情况的反馈和培训计划的调整
    E:找出不足,发现新的培训需求

    答案:A,B,D,E
    解析:
    本题考查的是培训中效果评估的作用。@##

  • 第18题:

    培训前效果评估的作用包括()。

    A:确保培训计划与实际需求合理衔接
    B:保证培训需求确认的科学性
    C:帮助实现培训资源的合理配置
    D:保证培训效果测定的科学性
    E:找出不足,发展新的培训需要

    答案:A,B,C,D
    解析:
    培训前效果评估的作用包括:保证培训需求确认的科学性,确保培训计划与实际需求合理衔接,帮助实现培训资源的合理配置,保证培训效果测定的科学性。

  • 第19题:

    培训前评估的作用有()

    A.确保培训计划与实际需求的合理衔接
    B.帮助实现培训资源的合理配置
    C.保证培训需求确认的科学性
    D.保证培训效果测定的科学性
    E.保证培训活动按照计划进行

    答案:A,B,C,D
    解析:
    培训前评估的作用包括:(1)保证培训需求确认的科学性。(2)确保培训计划与实际需求的合理衔接。(3)帮助实现培训资源的合理配置。(4)保证培训效果测定的科学性。

  • 第20题:

    培训后评估的作用是()。

    • A、可以对培训效果进行正确合理的判断
    • B、保证培训活动按照计划进行
    • C、保证培训需求确认的科学性
    • D、保证培训效果测定的科学性

    正确答案:A

  • 第21题:

    培训前评估的作用有()。

    • A、保证培训需求确认的科学性
    • B、保证培训效果测定的科学性
    • C、保证培训活动按照计划进行
    • D、帮助实现培训资源的合理配置
    • E、确保培训计划与实际需求的合理衔接

    正确答案:A,B,D,E

  • 第22题:

    多选题
    培训前效果评估的作用包括(  )。[2012年11月二级真题]
    A

    确保计划与实际需求合理衔接

    B

    保证培训需求确认的科学性

    C

    帮助实现培训资源的合理配置

    D

    保证培训效果测定的科学性

    E

    能够保证培训活动按照计划进行


    正确答案: A,B
    解析:
    培训前评估的作用有:①保证培训需求确认的科学性;②确保培训计划与实际需求的合理衔接;③帮助实现培训资源的合理配置;④保证培训效果测定的科学性。E项属于培训中评估的作用。

  • 第23题:

    多选题
    培训前效果评估的作用包括()
    A

    确保计划与实际需求合理衔接

    B

    保证培训需求确认的科学性

    C

    帮助实现培训资源的合理配置

    D

    保证培训效果测定的科学性

    E

    找出不足,发现新的培训需要


    正确答案: D,E
    解析: 暂无解析