劳动者的工种与岗位、工作地点和场所通常在劳动合同的（）中加以约束。A、法定条款B、约定条款C、专项协议D、补充协议

题目

劳动者的工种与岗位、工作地点和场所通常在劳动合同的（）中加以约束。

  • A、法定条款
  • B、约定条款
  • C、专项协议
  • D、补充协议
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1.职业史是指劳动者工作经历,记录劳动者既往工作过的用人单位的起始时间和用人单位名称和从事工种、岗位。职业病危害接触史包括在岗时间、工种、岗位、接触的()等。

2.劳动者的工种与岗位、工作地点和场所通常在劳动合同的（ ）中加以约束。A．法定条款B．约定条款C．专项协议D．补充协议

3.劳动者的工种与岗位、工作地点和场所通常在劳动合同中的（ ）条款加以规定。A．劳动纪律B．劳动条件C．工作内容D．约定

4.用人单位招用劳动者，应当如实向劳动者告知与劳动合同有关的工作内容、岗位要求、工作地点、工作时间、劳动报酬、职业危害、和劳动条件等。()

更多“劳动者的工种与岗位、工作地点和场所通常在劳动合同的（）中加以约束”相关问题

  • 第1题：

    劳动者的工种与岗位、工作地点和场所通常在劳动合同中的( )条款中加以规定。

    A．劳动纪律

    B．劳动条件

    C．工作内容

    D．工作标准


    正确答案：C
    C【解析】工作内容是劳动者应当为用人单位提供的劳动，即承担何种工作或职务，包括工种和岗位、工作地点和场所。关于工作的数量、质量标准，若不宜具体规定，做出原则性规定即可。

  • 第2题：

    铁路特有工种(岗位)和与行车安全有关的通用工种(岗位)职工在工作时间内(),或私自雇人、请托无相应工种(岗位)职业资格人员顶岗替班的,甲方应予解除劳动合同。

    A.饮酒

    B.睡觉

    C.打盹

    D.消极怠工


    参考答案：A

  • 第3题：

    铁路特有工种(岗位)和与行车安全有关的通用工种(岗位)职工在工作时间内饮酒,或私自雇人、请托无相应工种(岗位)职业资格人员顶岗替班的;甲方应予解除劳动合同。()

    此题为判断题(对，错)。


    参考答案：正确

  • 第4题：

    招用劳动者时,要出示《招聘简章》,明确招聘对象、招收工种(岗位)、录用条件要如实告知劳动者(),以及劳动者要求了解的其他情况

    A、工作内容

    B、工作条件

    C、工作地点

    D、职业危害等

    标准


    答案：ABCD

  • 第5题：

    依据《劳动合同法》，用人单位与劳动者签订的劳动合同中必须载明的条款不包括（　）。

    A.劳动报酬
    B.劳动合同期限
    C.工作内容和工作地点
    D.晋升条件与工资涨幅

    答案：D
    解析：
    本题考查的是劳动合同制度中劳动者与用人单位的具体权利义务。根据《劳动合同法》，劳动合同应当具备以下条款：（1）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；（2）劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码；（3）劳动合同期限；（4）工作内容和工作地点；（5）工作时间和休息休假；（6）劳动报酬；（7）社会保险；（8）劳动保护、劳动条件和职业危害保护；（9）法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。

  • 第6题：

    劳动者不能胜任工作，用人单位可以与劳动者协商变更劳动合同，调整劳动者的工作岗位。（）


    答案：对
    解析：
    劳动者不能胜任工作，用人单位可以与劳动者协商变更劳动合同，调整劳动者的工作岗位。

  • 第7题：

    铁路特有工种（岗位）和与行车安全有关的通用工种（岗位）职工私自雇人、请托无相应工种（岗位）职业资格人员顶岗替班的，用人单位可与其解除劳动合同。


    正确答案:正确

  • 第8题：

    劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同中必须载明派遣工作岗位。


    正确答案:正确

  • 第9题：

    劳动者的工种与岗位、工作地点和场所通常在劳动合同的（）中加以约束。

    • A、法定条款
    • B、约定条款
    • C、专项协议
    • D、补充协议

    正确答案:A

  • 第10题：

    劳动者的工作岗位、工作地点应在劳动合同的中加以约束（）

    • A、法定条款
    • B、约定条款
    • C、专项协议
    • D、补充协议

    正确答案:A

  • 第11题：

    单选题
    劳动者的工种与岗位、工作地点和场所通常在劳动合同的（）中加以约束。
    A

    法定条款

    B

    约定条款

    C

    专项协议

    D

    补充协议


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    判断题
    铁路特有工种（岗位）和与行车安全有关的通用工种（岗位）职工私自雇人、请托无相应工种（岗位）职业资格人员顶岗替班的，用人单位可与其解除劳动合同。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    职业健康检查中,工作场所职业病危害因素种类及其接触人员名册、岗位(或工种)、接触时间由()提供。

    A.劳动者

    B.用人单位

    C.A或者B


    参考答案：B

  • 第14题：

    铁路特有工种(岗位)和与行车安全有关的通用工种(岗位)职工在工作时间内饮酒,或私自雇人、请托()人员顶岗替班的,甲方应予解除劳动合同。

    A.无相应工种(岗位)职业资格

    B.非本单位工作

    C.非本工种工作

    D.非本系统本工种


    参考答案：A

  • 第15题：

    铁路特有工种(岗位)和与行车安全有关的通用工种(岗位)职工在工作时间内(),甲方应予解除劳动合同。

    A.饮酒

    B.私自雇人

    C.请托无相应工种(岗位)职业资格人员顶岗替班的

    D.未经允许私自倒班的


    参考答案：ABC

  • 第16题：

    劳动者的工种与岗位、工作地点和场所通常在劳动合同中的（ ）条款中加以规定。

    A．劳动纪律

    B．劳动条件

    C．工作内容

    D．约定


    正确答案：C

  • 第17题：

    劳动合同的变更是指劳动合同依法订立后，在合同尚未履行或者尚未履行完毕以前，双方当事人依法对劳动合同约定的内容进行修改或者补充的法律行为，下列有关劳动合同变更说法错误的是（ ）。

    A.即使用人单位和劳动者协商一致，也不能变更劳动合同的内容
    B.劳动者患病，在规定的医疗期满后不能从事原工作，用人单位可以与劳动者协商变更劳动合同，调整劳动者的工作岗位
    C.劳动者非因公负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，用人单位可以与劳动者协商变更劳动合同，调整劳动者的工作岗位
    D.劳动者不能胜任工作，用人单位可以与劳动者协商变更劳动合同，调整劳动者的工作岗位
    E.劳动者不能胜任工作，用人单位不能调整劳动者的工作岗位

    答案：A,E
    解析：
    只要用人单位和劳动者协商一致，即可变更劳动合同的内容。劳动者不能胜任工作，用人单位可以与劳动者协商变更劳动合同，调整劳动者的工作岗位

  • 第18题：

    (2019年5月)劳动者的工种与岗位、工作地点和场所通常在劳动合同的（ ）中加以约束。

    A.法定条款
    B.约定条款
    C.专项协议
    D.补充协议

    答案：A
    解析：
    P350—353
    法定条款是依据法律规定劳动合同双方当事人必须遵守的条款，不具备法定条款，劳动合同不能成立。《劳动法》规定，劳动合同应当具备以下条款：①劳动合同期限；②工作内容；③劳动保护和劳动条件；④劳动报酬；⑤社会保险；⑥劳动纪律；⑦劳动合同终止的条件；⑧违反劳动合同的责任。其中工作内容是劳动者应当为用人单位提供的劳动，即承担何种工作或职务，包括工种和岗位、工作地点和场所。关于工作的数量、质量标准，若不宜具体规定，做出原则性规定即可。

  • 第19题：

    铁路特有工种（岗位）和与行车安全有关的通用工种（岗位）职工在工作时间内（），甲方应予解除劳动合同。

    • A、饮酒
    • B、私自雇人
    • C、请托无相应工种（岗位）职业资格人员顶岗替班的
    • D、未经允许私自倒班的

    正确答案:A,B,C

  • 第20题：

    劳动者的工种与岗位、工作地点和场所通常在劳动合同中的（）条款加以规定。

    • A、劳动纪律
    • B、劳动条件
    • C、工作内容
    • D、约定

    正确答案:C

  • 第21题：

    铁路特有工种（岗位）和与行车安全有关的通用工种（岗位）职工在工作时间内饮酒，用人单位可与其解除劳动合同。


    正确答案:正确

  • 第22题：

    单选题
    劳动者的工种与岗位、工作地点和场所通常在劳动合同中的（）条款加以规定。
    A

    劳动纪律

    B

    劳动条件

    C

    工作内容

    D

    约定


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    判断题
    铁路特有工种（岗位）和与行车安全有关的通用工种（岗位）职工在工作时间内饮酒，用人单位可与其解除劳动合同。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    单选题
    劳动者的工作岗位、工作地点应在劳动合同的中加以约束（）
    A

    法定条款

    B

    约定条款

    C

    专项协议

    D

    补充协议


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

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