培训质量管理体系是培训机构为了保证培训质量,为实现预期计划目标,而对培训结果采取的若干相互联系的培训质量管理的控制方法和措施。
第1题:
培训质量管理是为达到培训目标而采取的一种管理活动。
第2题:
开发培训项目在IS010015培训质量管理体系中属于()阶段。
第3题:
培训质量管理体系的构成要素有管理与控制基础、控制程序和()。
第4题:
制定培训项目实施计划在IS010015培训质量管理体系中属于()阶段。
第5题:
确定培训需求、设计和策划培训、组织和实施培训、评价培训结果和()等五个过程16个具体控制环节,共同构成培训质量管理体系的“质量标准文件支持系统”。
第6题:
培训质量管理体系包括组织和实施培训过程,不包括培训监视。
第7题:
工作氛围
培训过程
工作效率
培训目标
第8题:
确定培训需求
设计和策划培训
组织和实施培训
评价培训结果
第9题:
对
错
第10题:
和谐统一的培训质量管理文化
清洗和明确整个培训活动流程
提高企业培训是敬业精神,促进培训质量
减少培训质量管理的随意性
第11题:
设计和策划培训
确定培训需求
组织和实施培训
评价培训结果
第12题:
培训流程
培训行为
培训效果
培训方法
第13题:
制定培训项目实施计划在ISO10015培训质量管理体系中属于()阶段。
第14题:
培训质量管理体系以提高培训质量为目的。
第15题:
培训质量管理体系的唯一含义是为了达到培训目标而采取的一种管理活动。
第16题:
()是建立培训质量管理体系的必要条件。
第17题:
()是培训质量管理工作的根本方向和目标要求。
第18题:
质量手册用于阐明船员教育和培训机构的(),介绍质量管理体系,概述实现质量管理体系基本要求的途径或方法。
第19题:
确定培训需求
设计和策划培训
组织和实施培训
评价和考核培训结果
培训监视
第20题:
设计和策划培训
确定培训需求
组织和实施培训
评价培训结果
第21题:
培训观察
培训控制
培训监视
培训测试
第22题:
培训质量管理方针
培训评估
培训效益
培训需求预测
第23题:
对
错