培训中如何体现教学相长原则。
第1题:
培训中如何体现教学相长的原则。
第2题:
培训课程设置应体现的原则有()。
第3题:
广场设计中如何体现倡导继承与创新的文化原则?
第4题:
教学和课外活动相结合,体现了《学记》中()的原则。
第5题:
什么是“强柱弱梁”、“强剪弱弯”原则?在设计中如何体现?
第6题:
在一些企业中,每个年度末都要求所有员工填写“年度培训需求表”。这体现了()原则。
第7题:
试述在集体协商中如何体现双方平等原则。
第8题:
第9题:
满足企业的盈利需要
体现企业培训的基本目标
符合现代社会、企业、员工需求
体现企业培训的经济性原则
符合成人学习者的认知规律
第10题:
第11题:
教学相长
师生平等
藏息想辅
教育公平
第12题:
第13题:
示范性培训课程开发的原则有()。
第14题:
培训风格的感性、理性、互动三个维度如何在课程中的适当体现?
第15题:
民事诉讼辨论原则和处分原则在诉讼中如何体现的?请举例说明。
第16题:
民事诉讼辨论原则和处分原则在诉讼中如何体现的?
第17题:
如何在人员培训中贯彻理论联系实际、学用一致原则?
第18题:
在医学服务中如何体现公正原则?
第19题:
第20题:
第21题:
第22题:
满足企业技术引进之急需原则
体现新技能的原则
满足企业发展之急需原则
体现新高原则
符合培训课程开发的一般原则
第23题: