培训需求调查中，使用探究式问卷法调查的作用是（）。A、缩小所收集信息的范围；B、限制所能搜集信息的范围；C、最大限度增加所能搜集信息的范围；D、发掘对方的想法和观点。

题目

培训需求调查中，使用探究式问卷法调查的作用是（）。

  • A、缩小所收集信息的范围；
  • B、限制所能搜集信息的范围；
  • C、最大限度增加所能搜集信息的范围；
  • D、发掘对方的想法和观点。
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1.简述企业培训需求中调查问卷法的内容和应注意的问题?(考点：教材第124页)

2.(2015年5月)对于员工层面的培训需求调查与分析的方法以（　　）为主。 A.问卷调查法和观察法 B.问卷调查法和面谈法 C.问卷调查法和测试法 D.问卷调查法和咨询法

3.对于员工层面的培训需求调查与分析的方法以( )为主。A: 问卷调查法和观察法 B: 问卷调查法和面谈法 C: 问卷调查法和测试法 D: 问卷调查法和咨询法

4.在评估培训效果时，()适用于调查面广、封闭式问题和开放式问题并重的调查。A:访谈法 B:问卷调查法 C:观察法 D:电话调查法

参考答案和解析
正确答案:A
更多“培训需求调查中，使用探究式问卷法调查的作用是（）。”相关问题

  • 第1题：

    对于员工层面的培训需求调查与分析的方法以（　　）为主。

    A．问卷调查和观察法
    B．问卷调查和面谈法
    C．问卷调查和测试法
    D．问卷调查和咨询法

    答案：B
    解析：
    对于员工层面的培训需求调查与分析，更多地以问卷调查法和面谈法为主，调查中应该包括的信息有理想工作绩效、实际工作绩效、受训人员对工作的各方面感受、受训人员自认为产生绩效问题的可能原因及解决问题的可能途径。

  • 第2题：

    培训需求调查中，使用封闭式问卷法调查的作用是（）。

    • A、缩小所收集信息的范围；
    • B、限制所能搜集信息的范围；
    • C、最大限度增加所能搜集信息的范围；
    • D、发掘对方的想法和观点。

    正确答案:B

  • 第3题：

    在评估培训效果时，（）更适用于调查面广、以封闭式问题为主的调查。

    • A、访谈法
    • B、问卷调查法
    • C、观察法
    • D、电话调查法

    正确答案:B

  • 第4题：

    餐饮企业人力资源培训需求分析方法中，需设计培训需求调查表的方法是（）。

    • A、观察法
    • B、问卷法
    • C、面谈法
    • D、文件资料法

    正确答案:B

  • 第5题：

    （）是用于分析和预测培训需求的有效方法。

    • A、问卷调查法
    • B、逻辑推理模式
    • C、面谈分析法
    • D、客户调查法

    正确答案:C

  • 第6题：

    培训需求的调查方法有（）

    • A、面谈法
    • B、观察法
    • C、问卷调查法
    • D、个别会谈结合法
    • E、抽样调查法

    正确答案:A,B,C,D

  • 第7题：

    问卷法进行培训需求调查是对随机样本、分层样本或总体进行调查或民意测验。问卷形式包括（）。

    • A、开放式
    • B、探究
    • C、封闭式
    • D、选择式

    正确答案:A,B,C

  • 第8题：

    单选题
    培训需求调查中，使用封闭式问卷法调查的作用是（）。
    A

    缩小所收集信息的范围；

    B

    限制所能搜集信息的范围；

    C

    最大限度增加所能搜集信息的范围；

    D

    发掘对方的想法和观点。


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    问答题
    采用问卷法进行培训需求调查的方式有哪些？每种方式的特征和作用是什么？

    正确答案： （1）开放式。特征为使用“什么”、“如何”、“为什么”和“请”等词语，而不用“是”或“否”来回答。作用是发掘对方的想法和观点。
    （2）探究式。特征为更加具体化，使用“多少”、“多久”、“谁”、“哪里”、“何时”等词语。作用为缩小所收集信息的范围。
    （3）封闭式。只能用“是”或“否”来回答，或者用选择题的形式表达。作用为限制所能搜集信息的范围。
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    多选题
    问卷法进行培训需求调查是对随机样本、分层样本或总体进行调查或民意测验。问卷形式包括（）。
    A

    开放式；

    B

    探究式；

    C

    封闭式；

    D

    选择式。


    正确答案： A,D
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    培训需求调查中，使用开放式问卷调查的作用是（）。
    A

    缩小所收集信息的范围；

    B

    限制所能搜集信息的范围；

    C

    最大限度增加所能搜集信息的范围；

    D

    发掘对方的想法和观点。


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    对于员工层面的培训需求调查与分析的方法以（　　）为主。[2015年5月三级真题]
    A

    问卷调查和观察法

    B

    问卷调查和面谈法

    C

    问卷调查和测试法

    D

    问卷调查和咨询法


    正确答案： B
    解析：
    对于员工层面的培训需求调查与分析，更多地以问卷调查法和面谈法为主，调查中应该包括的信息有理想工作绩效、实际工作绩效、受训人员对工作的各方面感受、受训人员自认为产生绩效问题的可能原因及解决问题的可能途径。

  • 第13题：

    关于社会信息调查法中的问卷调查法，下列说法正确的有（ ）。

    A、问卷调查包括开放式问卷、封闭式问卷两种形式
    B、在实践中，用得最多的往往是封闭式问卷
    C、问卷调查的内容一般包括被调查者基本情况、调查的基本问题、被调查者的态度 意见等三部分内容
    D、问卷调查法又称书面提问调查法
    E、问卷问题的设计通常应由简单到复杂，从一般到具体

    答案：C,D,E
    解析：
    [考点]社会信息调查法。选项A，问卷调查包括开放式问卷、封闭式问卷和半开放半封闭式问卷三种形式了；选项B，在实践中，用得最多的往往是半开放半封闭式问卷。

  • 第14题：

    问卷法进行培训需求调查是对随机样本、分层样本或总体进行调查或民意测验。问卷形式包括（）。

    • A、开放式；
    • B、探究式；
    • C、封闭式；
    • D、选择式。

    正确答案:A,B,C

  • 第15题：

    （　）能够更好地评估在职员工的培训需求

    • A、绩效分析法
    • B、调查分析法
    • C、问卷分析法
    • D、会议调查法

    正确答案:C

  • 第16题：

    采用问卷法进行培训需求调查的方式有哪些？每种方式的特征和作用是什么？


    正确答案:（1）开放式。特征为使用“什么”、“如何”、“为什么”和“请”等词语，而不用“是”或“否”来回答。作用是发掘对方的想法和观点。
    （2）探究式。特征为更加具体化，使用“多少”、“多久”、“谁”、“哪里”、“何时”等词语。作用为缩小所收集信息的范围。
    （3）封闭式。只能用“是”或“否”来回答，或者用选择题的形式表达。作用为限制所能搜集信息的范围。

  • 第17题：

    培训需求调查中，使用开放式问卷调查的作用是（）。

    • A、缩小所收集信息的范围；
    • B、限制所能搜集信息的范围；
    • C、最大限度增加所能搜集信息的范围；
    • D、发掘对方的想法和观点。

    正确答案:D

  • 第18题：

    下列各项中，不属于培训需求调查方法的是（）。

    • A、面谈法
    • B、观察法
    • C、专家意见法
    • D、问卷调查法

    正确答案:C

  • 第19题：

    对于员工层面的培训需求调查与分析的方法以（）为主。

    • A、问卷调查和观察法
    • B、问卷调查和面谈法
    • C、问卷调查和测试法
    • D、问卷调查和咨询法

    正确答案:A

  • 第20题：

    多选题
    培训需求的调查方法有（）
    A

    面谈法

    B

    观察法

    C

    问卷调查法

    D

    个别会谈结合法

    E

    抽样调查法


    正确答案： C,A
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    对于员工层面的培训需求调查与分析的方法以（）为主。
    A

    问卷调查和观察法

    B

    问卷调查和面谈法

    C

    问卷调查和测试法

    D

    问卷调查和咨询法


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    培训需求调查中，使用探究式问卷法调查的作用是（）。
    A

    缩小所收集信息的范围；

    B

    限制所能搜集信息的范围；

    C

    最大限度增加所能搜集信息的范围；

    D

    发掘对方的想法和观点。


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    下列各项中，不属于培训需求调查方法的是（）。
    A

    面谈法

    B

    观察法

    C

    专家意见法

    D

    问卷调查法


    正确答案： D
    解析： 根据企业的实际情况以及培训中可利用的资源选择一种合适的培训方法。如面谈法、观察法、问卷调查法和个别会谈结合法。

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