企业文化的功能主要是什么

第1题：

第2题：

第3题：

企业文化建设的功能和作用是什么？

正确答案: 企业文化功能：导向功能、约束功能、凝聚功能、激励功能。
企业文化作用：企业文化的终极作用在于持续提升企业的经营业绩。

第4题：

企业文化的功能主要是什么？

正确答案: 1）、自律功能
2）、导向功能
3）、整合功能
4）、激励功能

第5题：

CI在企业文化建设中的功能是什么？

正确答案: C.I就是企业形象识别系统的简称，包括MI、BI、VI三个方面。具有识别、代表、解释和象征功能。
1.当企业的经营理念发生问题时，可以通过CI对企业再次定位；
2.创造和形成统一的企业识别系统，从而提高企业信息传达的效率；
3.完整统一的CI设计，不仅可以改善企业的外在形象，还可以提高员工的士气，增强企业的凝聚力；
4.改善企业与社会的关系。

第6题：

西方企业文化的主要特点是什么？

正确答案: （1）制度化。
（2）讲究效率，强调科学性。
（3）强调明确性。
（4）重视物的因素。
（5）强烈的进取精神促使西方企业的市场开拓、产品改进、技术创新等方面有一种无限的扩展欲和侵略性。

第7题：

企业文化功能是什么？

正确答案: 企业文化的功能有：导向功能、约束功能、激励功能、凝聚功能、辐射功能。

第8题：

企业文化的功能是什么？

正确答案:研究和构建企业文化，其目的是利用企业文化为企业的生存与发展发挥作用。那么，企业文化到底有些什么功能呢？ 这主要包括以下五个方面：
（1）导向功能
（2）凝聚功能
（3）约束功能
（4）激励功能
（5）调适功能

第9题：

第10题：

第11题：

第12题：

第13题：

第14题：

物质文化在企业文化中的地位如何？其主要作用是什么？
一方面要受企业行为文化、制度文化、精神文化的制约，具有从属性、被动性；另一方面又是人们感受企业文化存在的外在形式，具有形象性和生动性。它对社会而言是评价企业总体文化的起点，人们是通过物质文化来了解企业的行为文化和精神文化。因此，物质文化是企业文化中的浅层基础文化。2.物质文化的主要内容包括哪些？企业文化结构是指企业文化系统内各要素之间的时空顺序，主次地位与结合方式，企业文化结构就是企业文化的构成、形式、层次、内容、类型等的比例关系和位置关系。它表明各个要素如何链接，形成企业文化的整体模式。即企业物质文化、企业行为文化、企业制度文化、企业精神文化形态。
略

第15题：

企业文化能把个人的目标同化于组织的目标，使成员产生“认同感”、“归属感”，这主要体现企业文化的（）

• A、导向功能
• B、凝聚功能
• C、约束功能
• D、激励功能

正确答案:B

第16题：

建设统一的企业文化的主要措施是什么？

正确答案:实施企业文化传播工程，增强企业文化的穿透力、影响力、震撼力，传播公司统一的企业文化。实施企业文化落地工程，推进统一的企业文化与公司各项工作有机融合。实施企业文化评价工程，推进企业文化管理工作持续改进。

第17题：

企业文化理论的含义和功能是什么？

正确答案:企业文化是企业在长期的生产经营和管理活动中创造的具有本*企业特色的精神文化和物质文化。它由三个部分组成：企业精神、制度文化和物质文化。企业文化的功能主要体现在：企业文化对企业员工的思想和行为起着导向作用；对企业员工具有凝聚和激励作用；对员工行为具有约束和辐射性用。

第18题：

企业文化的主要功能是自律功能、导向功能、整合功能、激励功能。

正确答案:正确

第19题：

企业文化的功能主要有（）。

• A、导向功能
• B、激励功能
• C、约束功能
• D、凝聚与纽带功能
• E、辐射功能

正确答案:A,B,C,D,E

第20题：

企业文化的主要特征是什么？

正确答案:其一，是对人的描述，只与人以及人的活动有关；
其二，是对作为群体的人的描述，体现人的群体本质和现象；
其三，是人们群体之间相互区别的依据。
相对于其它经营管理理论与实务而言，企业文化的主要以下四个方面：
（1）“内在”的与“外表”的有机结合；
（2）“软”与“硬”的有机结合；
（3）稳定与发展的统一；
（4）融合和继承相统一。

第21题：

第22题：

第23题：

第24题：