更多“适应模拟法”相关问题
  • 第1题:

    Credit Merrics TM计算资产组合风险价值的而种方法是( )

    A.解析法与历史模拟法

    B.历史模拟法与蒙特卡洛模拟法

    C.蒙特卡洛模拟法与情景模拟法

    D.解析法与蒙特卡洛模拟法


    正确答案:D
    D【解析】解析法通过简化的假设,对信贷资产组合给出一个“准确”的解。蒙特卡洛模拟法模拟资产组合中各证券的价格走势。历史模拟法是通过历史数据来构造收益率分布,是一个模拟历史的过程。

  • 第2题:

    与技能培训相适应的培训方法包括()

    A:头脑风暴法
    B:研讨法
    C:工作情境法
    D:模拟训练
    E:个人指导法

    答案:D,E
    解析:

  • 第3题:

    与技能培训相适应的培训方法包括()。[2012年11月三级真题]

    A:头脑风暴法
    B:研讨法
    C:工作情境法
    D:模拟训练
    E:个人指导法

    答案:C,D,E
    解析:
    从培训方法与培训内容、培训目标的相关关系出发,对企业培训中的培训方法可做如下分类:①与事实和概念的教育培训相适应的培训方法,包括讲义法、项目指导法、演示法、参观等;②与解决问题能力培训相适应的培训方法,如案例分析法、文件筐法、课题研究法和商务游戏法等;③与创造性培训相适应的培训方法,如头脑风暴法、形象训练法和等价变换的思考方法等;④与技能培训相适应的培训方法,如实习或练习、工作传授法、个人指导法和模拟训练等;⑤与态度、价值观以及陶冶人格情操教育相适应的培训方法,如面谈法、集体讨论法、集体决策法、角色扮演法、悟性训练和管理方格理论培训等;⑥基本能力的开发方法,如自我开发的支持,OJT以及将集中培训运用在工作中的跟踪培训等。##niutk

  • 第4题:

    与技能培训相适应的培训方法包括( )

    A: 工作传授法
    B: 模拟训练法
    C: 项目指导法
    D: 个人指导法
    E: 实习或练习法

    答案:A,B,D,E
    解析:
    从培训方法与培训内容、培训目标的相关关系出发,对企业培训中的培训方法可做如下分类:①与事实和概念的教育培训相适应的培训方法,包括讲义法、项目指导法、演示法、参观等;②与解决问题能力培训相适应的培训方法,如案例分析法、文件筐法、课题研究法和商务游戏法等;③与创造性培训相适应的培训方法,如头脑风暴法、形象训练法和等价变换的思考方法等;④与技能培训相适应的培训方法,如实习或练习、工作传授法、个人指导法和模拟训练等;⑤与态度、价值观以及陶冶人格情操教育相适应的培训方法,如面谈法、集体讨论法、集体决策法、角色扮演法、悟性训练和管理方格理论培训等;⑥基本能力的开发方法,如自我开发的支持,OJT以及将集中培训运用在工作中的跟踪培训等。

  • 第5题:

    模拟法在于模拟出风险因子的各种情景的解决方法( )。?

    A.历史模拟法
    B.现实模拟法
    C.蒙特卡罗模拟法
    D.情景分析

    答案:A,C
    解析:
    模拟法在于模拟出风险因子的各种情景的解决方法:一种是历史模拟法;另一种是蒙特卡罗模拟法;本题考查的重点:在险价值的概念

  • 第6题:

    不规则压延件常见的模拟方法之一()。

    • A、电模拟法
    • B、液压模拟法
    • C、空气模拟法
    • D、固体模拟法

    正确答案:A

  • 第7题:

    模拟谈判的方法一般有()。

    • A、全景模拟法
    • B、列表模拟法
    • C、讨论会模拟法
    • D、一对一模拟法

    正确答案:A,B,C

  • 第8题:

    PCM通信系统实现非均匀量化的方法目前一般采用()。

    • A、模拟压扩法
    • B、接非均匀编解码法
    • C、适应法
    • D、以上都不是

    正确答案:B

  • 第9题:

    估算工作时间的模拟法最常用的是()。

    • A、类似模拟法
    • B、数字模拟法
    • C、蒙特卡罗分析法
    • D、情景模拟法

    正确答案:C

  • 第10题:

    名词解释题
    适应模拟法

    正确答案: 是指以现有适应工作岗位或达到任职资格标准、具备职务要求的学识、技能水平的人员为标准,依照他们的知识结构、学识水平、技能水平,来对欲培养的员工进行课程设计。
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    单选题
    对学生临床工作态度的评价,最适应的方法是()
    A

    床边考核法

    B

    模拟考核法

    C

    观摩法

    D

    问卷法

    E

    自陈法


    正确答案: E
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    PCM通信系统实现非均匀量化的方法目前一般采用()
    A

    模拟压扩法

    B

    直接非均匀编解码法

    C

    自适应法

    D

    非自适应法


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    方差-协方差法、历史模拟法和蒙特卡洛模拟法计算VaR值时能处理收益率分布中存在的“肥尾”现象的是()。

    A.方差-协方差法和历史模拟法
    B.历史模拟法和蒙特卡洛模拟法
    C.方差-协方差法和蒙特卡洛模拟法
    D.方差-协方差法、历史模拟法和蒙特卡洛模拟法

    答案:B
    解析:
    历史模拟法克服了方差一协方差法的一些缺陷,如考虑了“肥尾”现象;蒙特卡洛模拟法是一种全值估计方法,可以处理非线性、大幅度波动及“肥尾”问题。

  • 第14题:

    与技能培训相适应的培训方法包括(  )。

    A.工作传授法B.模拟训练法C.项目指导法D.个人指导法E.实习或练习法

    答案:A,B,D,E
    解析:
    从培训方法与培训内容、培训目标的相关关系出发,对企业培训中的培训方法可做如下分类:①与事实和概念的教育培训相适应的培训方法,包括讲义法、项目指导法、演示法、参观等;②与解决问题能力培训相适应的培训方法,如案例分析法、文件筐法、课题研究法和商务游戏法等;③与创造性培训相适应的培训方法,如头脑风暴法、形象训练法和等价变换的思考方法等;④与技能培训相适应的培训方法,如实习或练习、工作传授法、个人指导法和模拟训练等;⑤与态度、价值观以及陶冶人格情操教育相适应的培训方法,如面谈法、集体讨论法、集体决策法、角色扮演法、悟性训练和管理方格理论培训等;⑥基本能力的开发方法,如自我开发的支持,OJT以及将集中培训运用在工作中的跟踪培训等。

  • 第15题:

    与技能培训相适应的培训方法包括(  )。

    A. 头脑风暴法
    B. 研讨法
    C. 工作传授法
    D. 模拟训练
    E. 个人指导法

    答案:C,D,E
    解析:
    与技能培训相适应的培训方法,如实习或练习、工作传授法、个人指导法和模拟训练等。头脑风暴法是与创造性培训相适应的培训方法之一;研讨法是适宜知识类培训的直接传授培训方法之一。

  • 第16题:

    两种模拟法分别是历史模拟法和蒙特卡罗模拟法()。



    答案:对
    解析:
    一种是历史模拟法,另一种是蒙特卡罗模拟法。

  • 第17题:

    PCM通信系统实现非均匀量化的方法目前一般采用()

    • A、模拟压扩法
    • B、直接非均匀编解码法
    • C、自适应法
    • D、非自适应法

    正确答案:B

  • 第18题:

    不规则压延件常见的模拟方法之一()。

    • A、液压模拟法
    • B、热传导模拟法
    • C、固体模拟法
    • D、空气模拟法

    正确答案:B

  • 第19题:

    模拟用户电路是为了适应模拟用户环境而配置的接口电路。


    正确答案:正确

  • 第20题:

    ()主要是解决专业技术人员知识老化,提高其适应力的培训方法。

    • A、情景模拟训练法
    • B、工序指导培训法
    • C、自我指导培训法
    • D、互动训练法

    正确答案:C

  • 第21题:

    方差协方差法、历史模拟法和蒙特卡洛模拟法计算VaR值时,能处理收益率分布中存在的“肥尾”现象的是( )。

    • A、方差协方差法和历史模拟法
    • B、历史模拟法和蒙特卡洛模拟法
    • C、方差一协方差和蒙特卡洛模拟法
    • D、方差协方差、历史模拟法和蒙特卡洛模拟法

    正确答案:B

  • 第22题:

    单选题
    最复杂、耗资最大也是最有效的模拟谈判方法是()。
    A

    全景模拟法

    B

    一对一模拟法

    C

    列表模拟法

    D

    讨论会模拟法


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    多选题
    模拟谈判的方法一般有()。
    A

    全景模拟法

    B

    列表模拟法

    C

    讨论会模拟法

    D

    一对一模拟法


    正确答案: B,D
    解析: 暂无解析