投射测验是一种独特的人格测验，它是目前应用最广泛的测试方法。

题目

投射测验是一种独特的人格测验，它是目前应用最广泛的测试方法。

相似考题

1.(2010年)在心理测验的方法中，投射法是用于（ ）的方法。 A．智力测验 B．人格测验 C．成就测验 D．能力测验

2.明尼苏达多相人格测验是一种（ ）。A．教育测验B．投射测验C．自陈量表D．性向测验

3.人事领域中使用得最早的心理测验方法是()。A:人格测试 B:自陈量表 C:能力测验 D:投射法

4.MMPI是一种A、人格测验B、智力测验C、特殊能力测验D、神经心理学测验E、投射测验

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  • 第1题：

    在心理测验的方法中，投射法是用于()的方法。

    A:智力测验
    B:人格测验
    C:成就测验
    D:能力测验

    答案：B
    解析：
    人格测验主要是对人的体格与生理特质、气质、能力、动机、兴趣、价值观与社会态度等的测验。人格测验的主要方法有自陈量法和投射法。

  • 第2题：

    投射测验是一种（）

    A智力测验

    B人格测验

    C神经心理学测验

    D精神症状测验

    E适应行为测验


    B
    略

  • 第3题：

    按心理测验方法分类包括（）

    • A、文字测验
    • B、诊断性测验
    • C、人格测验
    • D、投射测验
    • E、特殊能力测验

    正确答案:D

  • 第4题：

    目前世界各国尤其是美国最广泛应用的人格测验量表是（）

    • A、卡特尔16人格因素测验
    • B、艾森克人格问卷
    • C、主题统觉测验
    • D、明尼苏达多相人格测验

    正确答案:D

  • 第5题：

    人格测评的方法很多，具有代表性的、典型的人格测验的方法有（）。

    • A、自陈量表
    • B、投射测验
    • C、情境测验
    • D、自我概念测验
    • E、特殊能力测验

    正确答案:A,B,C,D

  • 第6题：

    艾森克人格问卷属于一种（）

    • A、智力测验
    • B、人格测验
    • C、特殊能力测验
    • D、投射测验

    正确答案:B

  • 第7题：

    投射测验法属于（）

    • A、人格测试
    • B、智力测试
    • C、能力测试
    • D、兴趣测试

    正确答案:A

  • 第8题：

    人格测评的方法有自评量表法和投射测验法，下列人格测试中属于投射测试法的有（）。

    • A、主题统觉测验
    • B、明尼苏达多相人格测验
    • C、艾森克人格问卷
    • D、罗夏测验

    正确答案:A,D

  • 第9题：

    单选题
    人事管理领域应用最普遍的一种测量形式是（）
    A

    面试

    B

    投射测验

    C

    心理测验

    D

    笔试


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    按心理测验方法分类包括（）
    A

    文字测验

    B

    诊断性测验

    C

    人格测验

    D

    投射测验

    E

    特殊能力测验


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    MMPI是一种（）
    A

    人格测验

    B

    智力测验

    C

    特殊能力测验

    D

    神经心理学测验

    E

    投射测验


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    目前世界各国尤其是美国最广泛应用的人格测验量表是（）
    A

    卡特尔16人格因素测验

    B

    艾森克人格问卷

    C

    主题统觉测验

    D

    明尼苏达多相人格测验


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    投射测验是一种

    A.适应行为测验
    B.智力测验
    C.人格测验
    D.精神症状测验
    E.神经心理学测验

    答案：C
    解析：

  • 第14题：

    以下属于人格测评投射法的有（）。

    • A、明尼苏达多项人格测验
    • B、罗夏墨迹测验
    • C、加利福尼亚心理测验
    • D、主题统决测验
    • E、韦氏智力测试

    正确答案:B,D

  • 第15题：

    人事管理领域应用最普遍的一种测量形式是（）

    • A、面试
    • B、投射测验
    • C、心理测验
    • D、笔试

    正确答案:A

  • 第16题：

    投射法经常应用于（）

    • A、人格测验
    • B、智力测验
    • C、特殊能力测验
    • D、神经心理学测验

    正确答案:A

  • 第17题：

    比奈-西蒙量表属于一种（）

    • A、人格测试
    • B、智力测试
    • C、评定量表
    • D、投射测验
    • E、神经心理测验

    正确答案:B

  • 第18题：

    （）是人事领域中使用得最早的心理测量方法。

    • A、心理测验
    • B、人格测验
    • C、投射测验
    • D、能力测验

    正确答案:D

  • 第19题：

    我们通常使用的智力测验、人格测验、成就测验、能力测验等都采用的测验方法是（）

    • A、评价量表
    • B、投射测验
    • C、标准化的纸笔测验
    • D、自陈测验

    正确答案:C

  • 第20题：

    多选题
    人格测评的方法有自评量表法和投射测验法，下列人格测试中属于投射测试法的有（）。
    A

    主题统觉测验

    B

    明尼苏达多相人格测验

    C

    艾森克人格问卷

    D

    罗夏测验


    正确答案： A,C
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    投射测验是一种（）
    A

    智力测验

    B

    人格测验

    C

    神经心理学测验

    D

    精神症状测验

    E

    适应行为测验


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    艾森克人格问卷属于一种（）
    A

    智力测验

    B

    人格测验

    C

    特殊能力测验

    D

    投射测验


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    判断题
    投射测验是一种独特的人格测验，它是目前应用最广泛的测试方法。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

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