更多“什么是职业生涯平稳发展的最大保证()A、高薪水B、合理的工作计划C、自学的能力D、精益求精的职业精神”相关问题
  • 第1题:

    下列关于职业生涯设计作用的描述,不准确的是()

    • A、职业生涯设计的目的是帮助个体找到工作
    • B、职业生涯设计是实现个体人生价值的最大化
    • C、职业生涯设计是对个体职业生涯发展的准确预期
    • D、职业生涯设计可以保证个体终生受益

    正确答案:A,B,C

  • 第2题:

    职业生涯发展理想的状况是()。

    • A、内外职业生涯交替发展
    • B、外职业生涯超前
    • C、内职业生涯超前
    • D、外职业生涯停滞

    正确答案:A

  • 第3题:

    在进行职业生涯规划和管理中,职业生涯的目标和标准包括()

    • A、关键问题分析
    • B、职业发展周期
    • C、职业发展能力提升
    • D、职业发展方案

    正确答案:B

  • 第4题:

    明确专业技术人员()是进行合理的职业生涯规划的前提。

    • A、兴趣
    • B、报酬期望
    • C、能力水平
    • D、职业生涯规划的内容

    正确答案:C

  • 第5题:

    职业生涯发展的五个阶段是:“青黄不接”阶段、()和“事业平稳”阶段。

    • A、“职业塑造”阶段
    • B、“职业锁定”阶段
    • C、“事业开拓”阶段
    • D、“衰老”阶段

    正确答案:A,B,C

  • 第6题:

    下列哪些项属于职业生涯设计的任务()

    • A、确立职业发展的目标和方向
    • B、制定职业发展的策略
    • C、明确具体的职业生涯发展途径
    • D、实现人生收入最大化

    正确答案:A,B,C

  • 第7题:

    单选题
    职业生涯发展是指为达到()的各种职业目标进行的知识、能力和技术的发展性培训、教育等活动。
    A

    职业升迁

    B

    职业生涯规划

    C

    职业声望

    D

    职业薪酬


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第8题:

    单选题
    职业生涯规划的步骤中,()的目的,是认识自己、了解自己,从而对自己所适合的职业和职业生涯目标做出合理的抉择。
    A

    自我评估

    B

    职业生涯机会的评估

    C

    确定职业发展目标

    D

    选择职业生涯发展路线


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第9题:

    单选题
    在进行职业生涯规划与管理中,职业生涯发展策略包括()
    A

    关键成就因素分析

    B

    职业生涯发展文件

    C

    职业发展能力提升

    D

    职业发展成功标准


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    多选题
    下列哪些项属于职业生涯设计的任务()
    A

    确立职业发展的目标和方向

    B

    制定职业发展的策略

    C

    明确具体的职业生涯发展途径

    D

    实现人生收入最大化


    正确答案: D,C
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    多选题
    什么是职业生涯平稳发展的最大保证()
    A

    高薪水

    B

    合理的工作计划

    C

    自学的能力

    D

    精益求精的职业精神


    正确答案: C,A
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    多选题
    职业生涯发展的五个阶段是:“青黄不接”阶段、()和“事业平稳”阶段。
    A

    “职业塑造”阶段

    B

    “职业锁定”阶段

    C

    “事业开拓”阶段

    D

    “衰老”阶段


    正确答案: D,C
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    职业生涯发展是指为达到()的各种职业目标进行的知识、能力和技术的发展性培训、教育等活动。

    • A、职业升迁
    • B、职业生涯规划
    • C、职业声望
    • D、职业薪酬

    正确答案:B

  • 第14题:

    保证职业生涯平稳发展的最佳武器是?()

    • A、拥有自学的能力
    • B、长的漂亮
    • C、拉好关系
    • D、精益求精的职业精神

    正确答案:A,D

  • 第15题:

    在进行职业生涯规划与管理中,职业生涯发展策略包括()

    • A、关键成就因素分析
    • B、职业生涯发展文件
    • C、职业发展能力提升
    • D、职业发展成功标准

    正确答案:C

  • 第16题:

    下列关于职业生涯设计作用的描述,最准确的是()

    • A、职业生涯设计的目的是帮助个体找到工作
    • B、职业生涯设计的目的是实现个体人生价值的最大化
    • C、职业生涯设计是对个体职业生涯发展的准确预期
    • D、职业生涯设计可以保证个体终生受益

    正确答案:B

  • 第17题:

    下面对职业生涯发展条件和机遇论述有误的是()

    • A、培养即将从事的职业兴趣
    • B、职业理想是个人对未来所从事的职业的向往和追求,是职业生涯发展的动力
    • C、专业定向不等于职业定向。在职业群和相关职业群中寻找适合自己的职业,拓宽自己的择业面,或在职业群中转岗,都能使自己从事于个性相符或相近的职业
    • D、从职业生涯发展的角度,养成关注区域经济、行业动向的习惯,提高搜集、筛选相关信息的能力,是职业生涯可持续发展的重要保证

    正确答案:B

  • 第18题:

    职业生涯规划的步骤中,()的目的,是认识自己、了解自己,从而对自己所适合的职业和职业生涯目标做出合理的抉择。

    • A、自我评估
    • B、职业生涯机会的评估
    • C、确定职业发展目标
    • D、选择职业生涯发展路线

    正确答案:A

  • 第19题:

    单选题
    对内职业生涯、外职业生涯的关系表述正确的是()
    A

    外职业生涯的发展会促进内职业生涯的发展

    B

    内职业生涯发展是外职业生涯发展的结果

    C

    外职业生涯比内职业生涯超前越多越好

    D

    职场环境对内、外职业生涯的影响不大


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第20题:

    单选题
    在进行职业生涯规划和管理中,职业生涯的目标和标准包括()
    A

    关键问题分析

    B

    职业发展周期

    C

    职业发展能力提升

    D

    职业发展方案


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    单选题
    下列关于职业生涯设计作用的描述,最准确的是()
    A

    职业生涯设计的目的是帮助个体找到工作

    B

    职业生涯设计的目的是实现个体人生价值的最大化

    C

    职业生涯设计是对个体职业生涯发展的准确预期

    D

    职业生涯设计可以保证个体终生受益


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    多选题
    下列关于职业生涯设计作用的描述,不准确的是()
    A

    职业生涯设计的目的是帮助个体找到工作

    B

    职业生涯设计是实现个体人生价值的最大化

    C

    职业生涯设计是对个体职业生涯发展的准确预期

    D

    职业生涯设计可以保证个体终生受益


    正确答案: D,B
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    多选题
    保证职业生涯平稳发展的最佳武器是?()
    A

    拥有自学的能力

    B

    长的漂亮

    C

    拉好关系

    D

    精益求精的职业精神


    正确答案: C,D
    解析: 暂无解析