软件工程中的人·月是个什么单位？（）A、距离B、时间C、人力D、金钱

题目

软件工程中的人·月是个什么单位？（）

  • A、距离
  • B、时间
  • C、人力
  • D、金钱
相似考题

1.在工作分析中，属于高层管理者明确的是( )。A．工作分析的目标是什么B．是否了解工作分析的必要性C．工作分析过程中自己需要给予哪些配合D．实施工作分析的流程是什么E．将要花费多少时间、金钱和人力

2.一个单位或一个部门的人力群体生态环境属于()的人力群体生态环境。A.宏观B.微观C.中观D.局部

3.旅游产业生产与消费的同一性主要表现为旅游生产与旅游消费在()上是不可分离的。A.时间和距离B.时间和金钱C.距离和金钱D.时间和空间

4.光年是用来衡量什么的单位?( )A.时间B.距离C.体积D.质量

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  • 第1题：

    人力舵的定期检查保养时间是：

    A.1个月

    B.1～3个月

    C.3个月

    D.6个月


    正确答案：B

  • 第2题：

    建设项目人力资源管理除了符合一般性的人力资源管理规律之外，具有明显的特殊性体现在( )。

    A:项目及其人力资源管理在时间上是一个有限的周期
    B:项目建设中涉及的人力资源范围是动态和开放的
    C:项目建设中涉及的人力资源范围是静态和封闭的
    D:项目建设的人力资源都属于项目的利益相关方，业主对不同的人力资源管理的深度是不同的
    E:项目建设中涉及的人力资源的项目参与性质具有多样性，其工作的评价方法和角度须根据其工作性质有所区别

    答案：A,B,D,E
    解析：

  • 第3题：

    光年是什么单位？（）

    • A、时间
    • B、距离
    • C、速度
    • D、以上都不对

    正确答案:B

  • 第4题：

    Maya中的“帧”是（）单位。

    • A、距离单位
    • B、速度单位
    • C、时间单位
    • D、质量单位

    正确答案:C

  • 第5题：

    光年是什么的单位？（）

    • A、时间
    • B、距离
    • C、速度
    • D、质量

    正确答案:B

  • 第6题：

    什么是软件工程方法学？软件工程是一种什么样的技术？包括哪三大要素？分为哪三个分支？


    正确答案: 软件工程方法学就是指在软件生命周期全过程中使用的一整套管理和开发技术方法的集合。目前，使用最广泛的软件工程方法学分别是传统方法学和面向对象方法学。
    软件工程作为一种层次化的技术，有方法、工具和过程三大要素，并由于其涉及学科内容的极为广泛，而分为三个分支：软件开发技术、软件项目管理技术、软件质量管理技术。

  • 第7题：

    一般的人力资本投资包括（）

    • A、各级正规教育
    • B、在职培训活动
    • C、用于改善健康状态所花费的时间和金钱
    • D、父母用于照看孩子的时间
    • E、寻找工作活动的时间
    • F、从一个地区向另一个地区的迁移

    正确答案:A,B,C,D,E,F

  • 第8题：

    改革开放以来，人们常说，"时间就是金钱，"最近有人说"时差就是金钱。"对于这两种说法，你认为以下哪种观点的评价更为科学？

    • A、两种说法差不多，因为"时间"与"时差"并没什么区别
    • B、"时差就是金钱"的观念比"时间就是金钱"的观念先进
    • C、"时间就是金钱"强调的是效率，"时差就是金钱"强调的是速度
    • D、"时间就是金钱"的观念比"时差就是金钱"的观念先进

    正确答案:C

  • 第9题：

    在工作分析中，属于高层管理者明确的是（　）。

    • A、工作分析的目标是什么
    • B、是否清楚地了解工作分析的必要性
    • C、工作分析过程中自己需要给予哪些配合
    • D、实施工作分析的流程是什么
    • E、将要花费多少时间、金钱和人力

    正确答案:A,B,D,E

  • 第10题：

    单选题
    Maya中的“帧”是（）单位。
    A

    距离单位

    B

    速度单位

    C

    时间单位

    D

    质量单位


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    多选题
    建设项目人力资源管理除了符合一般性的人力资源管理规律之外，具有明显的特殊性包括（）。
    A

    项目及其人力资源管理在时间上是一个有限的周期

    B

    项目建设中涉及的人力资源范围是动态和开放的

    C

    项目建设中涉及的人力资源的项目参与性质具有多样性

    D

    项目参与方是业主从社会中通过合作关系获得的人力资源组织

    E

    项目建设的人力资源都属于项目的利益相关方


    正确答案： B,A
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    培养一个人胜任目前的工作需要花费时间和什么（）
    A

    人力

    B

    金钱

    C

    创新精神


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    在工作分析中，不属于中层管理者应明确的内容是( )。

    A.是否了解工作分析的必要性
    B.工作分析对本部门的影响是什么
    C.将要花费多少时间、金钱和人力
    D.自己的责任是什么

    答案：C
    解析：
    在工作分析中，中层管理者应明确：①是否了解工作分析的必要性？②工作分析对本部门的影响是什么？③在工作分析实施中，自己的责任是什么？选项C是企业高层应明确的内容。

  • 第14题：

    微观人力资源管理是指（）

    • A、一个地区的人力资源管理
    • B、国家的人力资源管理
    • C、特定组织的人力资源管理
    • D、行业的人力资源管理

    正确答案:C

  • 第15题：

    经济学主要研究的人力资本投资活动不包含下列哪一项（）

    • A、走上工作岗位后的自我学习
    • B、工人从一个地区向另一个地区迁移
    • C、为了保证身心，健康而付出的各种努力
    • D、父母用于照看孩子的时间和金钱

    正确答案:A

  • 第16题：

    对于一个国家和单位来说，只有具备创新能力的人力资源是不可复制的。


    正确答案:正确

  • 第17题：

    在天文科普读物中，有时会遇到一个叫“秒差距”的单位，它是（）

    • A、时间单位
    • B、距离单位
    • C、能量单位
    • D、速度单位

    正确答案:B

  • 第18题：

    什么是软件工程？软件工程的目标是什么？


    正确答案: 软件工程是①将系统化的、规范的、可度量的方法应用于软件的开发、运行和维护过程，即将工程化应用于软件开发和管理之中，②对①中所选方法的研究。
    目标：
    1.合理预算开发成本，付出较低的开发费用。
    2.实现预期的软件功能，达到较好的软件性能，满足用户的需求。
    3.提高软件的可维护性，降低维护费用。
    4.提高软件开发生产率，及时交付使用。

  • 第19题：

    培养一个人胜任目前的工作需要花费时间和什么（）

    • A、人力
    • B、金钱
    • C、创新精神

    正确答案:B

  • 第20题：

    建设项目人力资源管理除了符合一般性的人力资源管理规律之外，具有明显的特殊性包括（）。

    • A、项目及其人力资源管理在时间上是一个有限的周期
    • B、项目建设中涉及的人力资源范围是动态和开放的
    • C、项目建设中涉及的人力资源的项目参与性质具有多样性
    • D、项目参与方是业主从社会中通过合作关系获得的人力资源组织
    • E、项目建设的人力资源都属于项目的利益相关方

    正确答案:A,B,C,E

  • 第21题：

    多选题
    一般的人力资本投资包括（）
    A

    各级正规教育

    B

    在职培训活动

    C

    用于改善健康状态所花费的时间和金钱

    D

    父母用于照看孩子的时间

    E

    寻找工作活动的时间

    F

    从一个地区向另一个地区的迁移


    正确答案： B,F
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    软件工程中的人·月是个什么单位？（）
    A

    距离

    B

    时间

    C

    人力

    D

    金钱


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    下列各项不属于建设项目人力资源管理特殊性的是（　　）。
    A

    项目及其人力资源管理在时间上是一个有限的周期

    B

    项目建设中涉及的人力资源范围是静态和开放的

    C

    项目建设中涉及的人力资源的项目参与性质具有多样性，其工作的评价方法和角度须根据其工作性质有所区别

    D

    项目建设的人力资源都属于项目的利益相关方，业主对不同的人力资源管理的深度是不同的


    正确答案： D
    解析：
    B项，项目建设中涉及的人力资源范围是动态和开放的。在项目建设的不同阶段，项目的组织人力资源和团队成员人力资源都可能根据项目的动态需要发生改变，有的可能完成了项目任务退出了，而有的则需要根据项目进展进入项目。没有谁是必然自始至终是或不是项目的参与组织或团队成员。

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