劳务分包单位的劳务员在进场施工前,应按实名制管理要求,将进场施工人员花名册、身份证、劳务合同文本、岗位技能证书复印件及时报()备案。
第1题:
“实名制”的管理对象是指劳务承包企业进场人员。()
第2题:
不属于劳务员在审验劳务队伍资质时资格要求的是()。
第3题:
劳务分包作业的过程管理包括下面哪些项。()
第4题:
承包方在进场施工前,应按实名制管理要求将进场施工人员()、岗位技能证书复印件及时报送发包方备案。施工期间应建立每日班前教育、考勤登记制度、完善人员增减、劳务费支付和工资发放等台帐资料。
第5题:
依据实名制要求,监督劳务分包做好劳务人员的()。
第6题:
施工作业队须对进场施工作业人员在()进行备案。
第7题:
项目部劳务管理人员必须要求施工队伍负责人在人员进场后5日內,将务工人员上岗证书进行审核,劳务分包合同签订后7日内办理人员注册备案手续。()
第8题:
对
错
第9题:
施工作业队所在的劳务企业符合建筑施工工程资质要求
劳务分包企业的施工作业队属于当地建设主管部门、行业管理协会和企业考核评价合格的队伍
施工作业队已经完成对进场施工作业人员在建设主管部门备案
其他
第10题:
劳务分包单位
总承包商
建设单位
建设行政主管部门
第11题:
劳务合同管理
务工人员进场管理
施工安全和生活条件管理
项目管理
第12题:
进场安全培训
人员身份确认
劳动合同签订
人员增减变动台帐
第13题:
劳务发包企业可以在征得建设单位同意的情况下,允许《建筑业企业档案管理手册》中未记录的劳务企业施工队长进场施工()
第14题:
劳务分包单位的劳务员在进场施工前,应按实名制管理要求,将进场施工人员花名册、身份证原件、劳务分包合同文本、岗位技能证书原件及时报送总承包企业,由总承包企业审核后,留存相关资料复印件备案。
第15题:
劳务分包作业的过程管理不包括下面哪一项。()
第16题:
发包人可以在未签订书面劳务分包合同并备案的情况下要求或允许承包人先行进场施工。
第17题:
劳务分包单位的劳务员在进场施工后,应按实名制管理要求,将进场施工人员花名册、身份证、劳务合同文本、岗位技能证书复印件及时报送总承包商。()
第18题:
在进场施工前,将有关资料报送总承包商备案的是()。
第19题:
专业分包单位的施工机械、工器具等应经()和监理入场检查合格,方可进场,现场人员应经验证。
第20题:
劳务员
项目经理
施工单位
监理单位
第21题:
对
错
第22题:
采购金额在5万元以上的(含5万元),必须签订订货合同。
材料的最优采购批量
劳务分包单位的劳务员在进场施工前,应按实名制管理要求,将进场施工人员花名册、身份证、劳动合同文本、岗位技能证书复印件及时报送总承包商备案
布置塔吊时,应考虑其覆盖范围、可吊构件的重量以及构件的运输和堆放
第23题:
花名册
身份证
劳动合同文本
上岗证书