按照《农村信用社员工强制休假暂行办法》，强制休假期限最长不超过（）。A、5天B、7天C、10天D、14天

第1题：

第2题：

对关键岗位的员工，可以实行强制休假制度，并确保进行岗位轮换的周期最长不超过（）。

• A、三年
• B、四年
• C、五年
• D、六年

正确答案:C

第3题：

强制休假纳入员工年休假管理，休假期间工资、福利待遇不变

正确答案:正确

第4题：

员工不得以任何理由拒绝或推迟强制休假，必须于接到强制休假通知后严格遵守强制休假安排，作好工作交接。

正确答案:正确

第5题：

《湖北省农村信用社重要岗位员工轮岗和强制休假管理办法》（鄂农信发[2013]7号）规定，轮岗和强制休假按照周密考虑、严格保密、当天通知、当天换人的原则进行。必须坚持“先移交后离岗，先审计后上岗”的原则，在规定的时间内办理全部移交手续。

正确答案:正确

第6题：

实行强制休假制度应自强制休假起始时间前3个工作日通知休假员工本人。

正确答案:错误

第7题：

第8题：

第9题：

第10题：

第11题：

第12题：

第13题：

第14题：

强制休假的方式主要有（）

• A、成立强制休假临时接管工作组，对一个单位多个岗位人员同时进行强制休假。
• B、对辖内不同单位的多个人员同时进行强制休假。
• C、对单个人员进行强制休假。
• D、强制休假实行分级管理，各级成立相应的强制休假领导组织。负责强制休假的管理。

正确答案:A,B,C

第15题：

强制休假的具体管理要求包括（）

• A、员工在强制休假期间可以由单位安排适当工作，也可由本人自由支配时间
• B、重要岗位员工强制休假期间，薪酬福利待遇按照正常工资标准执行
• C、每年初，各单位应将本*单位上一年度重要岗位人员强制休假的执行情况报上一级主管部门
• D、省联社人力资源部对各单位强制休假的实施情况进行监督检查

正确答案:A,D

第16题：

《湖北省农村信用社重要岗位员工轮岗和强制休假管理办法》（鄂农信发[2013]7号）规定的强制休假，是指组织安排有关员工无条件离岗休息

正确答案:正确

第17题：

有价单证及重要空白凭证库保管员按照《平安银行关键岗位员工强制休假与轮岗制度》有关规定无需进行强制休假或定期轮换。

正确答案:错误

第18题：

第19题：

第20题：

第21题：

第22题：

第23题：