以下关于兴业银行违规问责的说法,错误的是()A、违规失职行为责任人如已被国家机关追究责任的,兴业银行将不再进行内部问责B、违规问责的处理方式包括经济处理、纪律处分和其他处理方式C、经济处罚应保障责任人的最低生活水平D、受到纪律处分的责任人,在纪律处分期限内不得晋升行政职务职级、专业职务序列等级、业务职级序列等级、行员职等以及根据兴业银行人力资源管理规定的其他级别,并取消评优评先资格

题目

以下关于兴业银行违规问责的说法,错误的是()

  • A、违规失职行为责任人如已被国家机关追究责任的,兴业银行将不再进行内部问责
  • B、违规问责的处理方式包括经济处理、纪律处分和其他处理方式
  • C、经济处罚应保障责任人的最低生活水平
  • D、受到纪律处分的责任人,在纪律处分期限内不得晋升行政职务职级、专业职务序列等级、业务职级序列等级、行员职等以及根据兴业银行人力资源管理规定的其他级别,并取消评优评先资格

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  • 第1题:

    《关于规范银行从业人员参与民间融资、非法集资、违规销售等问责事项的通知》规定,组织、参与、开展民间借贷、违规担保的;至少应给予解除劳动合同处理。


    正确答案:正确

  • 第2题:

    对因违规行为引发银行业案件的,应按照案件问责办法对违规()严肃问责,并从重或加重处罚。

    • A、违规操作人员
    • B、有关管理人员
    • C、高管人员
    • D、机构

    正确答案:A,B,C,D

  • 第3题:

    根据《兴业银行员工合规档案管理办法》,以下属于员工合规档案信息的是()

    • A、员工合规嘉奖信息
    • B、员工问责信息
    • C、员工违规积分信息
    • D、诚信举报信息

    正确答案:A,B,C,D

  • 第4题:

    《关于规范银行从业人员参与民间融资、非法集资、违规销售等问责事项的通知》规定,违规向客户销售或推介非本行发行、代理的产品的;至少应给予解除劳动合同处理。


    正确答案:正确

  • 第5题:

    以下关于旅游目的地为境外的借款人的准入标准说法错误的是()

    • A、应为兴业银行高端客户
    • B、应为兴业银行高端和优质客户
    • C、以上说法均不正确

    正确答案:B

  • 第6题:

    单选题
    根据中国民生银行员工违规违纪行为处分办法,对事业部分部员工的违规违纪行为,落地分行可以向()提出书面问责建议。
    A

    总行问责委员会

    B

    分行问责委员会

    C

    事业部问责委员会

    D

    纪检监察部门


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第7题:

    问答题
    《中国农业发展银行违规问责办法(试行)》中规定的违规问责的坚持的原则是什么?

    正确答案: 坚持尽职免责、失职问责的原则,坚持教育与惩戒相结合、责任追究与改进工作相结合的原则,确保各项规章制度落实。
    解析: 暂无解析

  • 第8题:

    单选题
    根据《兴业银行案件处置工作规程》,要受到兴业银行案件问责的案件实施方式不包括下列哪一种()
    A

    兴业银行员工独立实施

    B

    外部人员独立实施

    C

    兴业银行员工共同实施

    D

    兴业银行员工与外部人员合伙实施


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第9题:

    多选题
    对因违规行为引发银行业案件的,应按照案件问责办法对违规()严肃问责,并从重或加重处罚。
    A

    违规操作人员

    B

    有关管理人员

    C

    高管人员

    D

    机构


    正确答案: A,B
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    单选题
    ()是指银行业金融机构对案件责任人员实施责任追究的行为。
    A

    案件问责

    B

    违规问责

    C

    行为问责

    D

    员工问责


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    判断题
    根据《关于上海银行业金融机构离职人员问责有关事项的通知》,对于曾在本机构任职,但问责时已离职人员的,各银行业金融机构可将违规问题直接移送离职人员现任职单位处理。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    多选题
    根据《兴业银行员工合规档案管理办法》,以下属于员工合规档案信息的是()
    A

    员工合规嘉奖信息

    B

    员工问责信息

    C

    员工违规积分信息

    D

    诚信举报信息


    正确答案: D,C
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    根据《关于上海银行业金融机构离职人员问责有关事项的通知》,对于曾在本机构任职,但问责时已离职人员的,各银行业金融机构可将违规问题直接移送离职人员现任职单位处理。


    正确答案:错误

  • 第14题:

    根据中国民生银行员工违规违纪行为处分办法,对事业部分部员工的违规违纪行为,落地分行可以向()提出书面问责建议。

    • A、总行问责委员会
    • B、分行问责委员会
    • C、事业部问责委员会
    • D、纪检监察部门

    正确答案:C

  • 第15题:

    ()是指银行业金融机构对案件责任人员实施责任追究的行为。

    • A、案件问责
    • B、违规问责
    • C、行为问责
    • D、员工问责

    正确答案:A

  • 第16题:

    根据《兴业银行电话银行运行应急及业务连续性计划(2013年7月修订)》制度要求,以下哪一项不是兴业银行电话银行业务运营中断事件报告()

    • A、突发事件报告
    • B、突发事件处置报告
    • C、定期报告
    • D、突发事件问责报告

    正确答案:D

  • 第17题:

    单选题
    以下关于旅游目的地为境外的借款人的准入标准说法错误的是()
    A

    应为兴业银行高端客户

    B

    应为兴业银行高端和优质客户

    C

    以上说法均不正确


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第18题:

    多选题
    以下关于兴业通说法错误的是()
    A

    兴业通就是POS机

    B

    兴业通结算客户周五刷卡的POS资金周六可到账

    C

    兴业通财卡信用卡的主要特色是自动分期功能

    D

    兴业通POS机的扣率是由兴业银行决定的


    正确答案: A,C
    解析: 暂无解析

  • 第19题:

    判断题
    按照《中国农业发展银行违规问责办法(试行)》的有关要求,对事实清楚,不需要进行问责调查的,问责归口管理部门经集体研究,可以直接作出问责决定。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第20题:

    单选题
    按照中国农业发展银行违规问责办法(试行)的有关要求,违规行为情节轻微的,按照农发行违规积分管理办法,给予()。
    A

    违规问责

    B

    违规积分

    C

    通报批评

    D

    离岗学习


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    单选题
    按照中国农业发展银行违规问责办法(试行)的有关要求,对决定问责的,问责归口管理部门填制中国农业发展银行违规问责审批表(附件),按人事管理权限送达被问责人所属行()部门。
    A

    分管部门

    B

    人力资源部门

    C

    纪检监察部门

    D

    问责归口管理部门


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    多选题
    《中国银行浙江省分行公司授信风险预警管理及前期问责管理办法(2011年版)》中“前期问责”主要内容包括:()
    A

    对新发生不良授信预警过程中的预警情况;

    B

    补救措施及内部管理因素进行的预警问责和管理问责;

    C

    对授信资产形成损失进行的最终责任追究;

    D

    对授信过程中的重大违规行为进行的违规问责。


    正确答案: B,C
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    填空题
    按照《中国农业发展银行违规问责办法(试行)》的有关要求,在作出问责决定时,应根据()、()、当事人对()的认识态度等,决定给予相应的问责。

    正确答案: 违规性质,危害大小,违规事实
    解析: 暂无解析