地方、部门以及企业、事业单位、社会团体的领导人员,对地区、部门、单位严重失实的统计数据,应当发现而未发现或者发现后不予纠正,造成不良后果的,给予警告或者记过处分;造成严重后果的,给予记大过或者降级处分;造成特别严重后果的,给予撤职或者开除处分。
第1题:
根据《统计违法违纪行为处分规定》,地方、部门以及企业、事业单位、社会团体的领导人员,对本地区、本部门、本单位严重失实的统计数据,应当发现而未发现或者发现后不予纠正,造成严重后果的,给予﹙﹚处分。
A.批评教育或者警告
B..警告或者记过
C.记大过或者降级
D.撤职或者开除
第2题:
国防教育法对各地区、各部门领导人员有何规定?
第3题:
《问责暂行规定》明确将问责对象限定为享有领导职务的党政领导干部,具体包括()
第4题:
根据本地区的需要,建立社会公用计量标准器具的是()
第5题:
地方、部门以及企业、事业单位、社会团体的领导人员,对本地区、本部门、本单位严重失实的统计数据,应当发现而未发现或者发现后不予纠正,造成严重后果的,依据《统计违法违纪行为处分规定》给予()处分。
第6题:
公共部门的类型主要有( )。
第7题:
对
错
第8题:
地区之间
部门之间
地方与部门之间
党政机关与国有企业事业单位、人民团体、群众团体之间
第9题:
中共中央、国务院的工作部门及其内设机构的领导成员
县级以上地方各级党委、政府及其工作部门的领导成员,上列工作部门内设机构的领导成员
乡(镇、街道)党政领导成员
县级以上党委、政府直属事业单位的领导人员
国有企业、国有金融企业的领导人员
第10题:
地方与部门之间
地区之间
部门之间
党政机关与国有企事业单位
第11题:
国务院计量行政部门
县级以上地方人民政府计量行政部门
市级以上地方人民政府计量行政部门
省级以上地方人民政府计量行政部门
企业、事业单位
第12题:
地方、部门以及企业、事业单位、社会团体的领导人员
各级人民政府统计机构、有关部门及其有关工作人员
统计调查对象中承担经常性政府统计调查的人员
统计调查对象中对提供的统计资料进行审核、签署的人员
第13题:
地方检验机构由省、自治区、直辖市人民政府标准化行政主管部门会同()规划、审查。
第14题:
干部交流可以在哪些之间进行()
第15题:
《党政领导干部辞职暂行规定》对问责对象进行了界定,它包括()
第16题:
地方、部门以及企业、事业单位、社会团体的领导人员,对本地区、本部门、本单位严重失实的统计数据,应当发现而未发现或者发现后不予纠正,造成不良后果的,给予警告或者记过处分;造成严重后果的,给予记大过或者降级处分;造成特别严重后果的,给予撤职或者开除处分()
第17题:
改进中央和省区市巡视制度,做到()。
第18题:
非企业法人包括()。
第19题:
机关法人
附属性医院
社会团体法人
事业单位法人
地方各级人民政府的职能部门
第20题:
地方、部门以及企业、事业单位、社会团体的领导人员
各级人民政府统计机构、有关部门及其有关工作人员
统计调查对象中承担经常性政府统计调查的人员
统计调查对象中对提供的统计资料进行审核、签署的人员
第21题:
对地方全覆盖
对部门全覆盖
对企事业单位全覆盖
对社会团体全覆盖
第22题:
中共中央、国务院的工作部门及其内设机构的领导成员、县级以上地方各级党委、政府及其工作部门的领导成员以及前述部门内设机构的领导成员
乡(镇、街道)党政领导成员
集体企业高级管理人员
县级以上党委、政府直属事业单位以及国有企业、国有金融企业领导人员
第23题:
政府的职能部门
国有企业
集体企业
事业单位
社会团体