基层管理者向上级汇报工作时将信息进行浓缩，以免主管被太多的信息淹没，这是妨碍沟通中的（）因素A、过滤作用B、选择性知觉C、情绪因素D、语言理解力

题目

基层管理者向上级汇报工作时将信息进行浓缩，以免主管被太多的信息淹没，这是妨碍沟通中的（）因素

  • A、过滤作用
  • B、选择性知觉
  • C、情绪因素
  • D、语言理解力
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1.如果考评管理者的领导能力和影响能力，主要通过向其()获取信息。A.关系部门B.上级C.下属D.主管领导

2.主管信息系统(ExeCutiveInformAtionSystems,ElS)是为组织的()定制的决策支持系统。A.中高层管理者B.中层管理着C.最高层管理者D.基层管理者

3.在绩效执行阶段：沟通的目的主要有两个，一个是员工汇报工作进展或就工作中遇到的障碍向主管求助，寻求帮助和解决办法；另一个是()对员工的工作与目标计划之间出现的偏差进行及时纠正。A.主管领导 B.上级管理者 C.主管人员 D.中层主管人员

4.张萌向营销副总裁汇报工作,主管和部分小时工直接向她汇报工作,她是一名()。A.基层管理者B.高层管理者C.中层管理者D.一线工人

更多“基层管理者向上级汇报工作时将信息进行浓缩，以免主管被太多的信息淹”相关问题

  • 第1题：

    基层武装部接受同级党政机关和上级军事机关的领导，定期向本级党委、政府汇报工作。主要内容包括上级的指示、军事工作安排及工作开展等情况。


    正确答案:正确

  • 第2题：

    分支机构因业务需要变更服务信息时应及时报告上级主管部门，由上级主管部门向行长办公室提供服务变动信息。


    正确答案:错误

  • 第3题：

    监理工作的上下信息流程指的是（）。

    • A、上级主管部门下发政府令
    • B、单位主管部门下发通知
    • C、基层单位汇报工作
    • D、自上而下和自下而上的信息流通

    正确答案:D

  • 第4题：

    护理管理者的主要任务是（）

    • A、及时向上级汇报工作
    • B、加强护理人员管理
    • C、加强监控和护理质量管理
    • D、做好协调工作
    • E、做好基层护理管理人才的培养

    正确答案:B,C,D,E

  • 第5题：

    面向竞争的信息管理阶段，主要管理者是（）。

    • A、MIS经理
    • B、信息主管
    • C、财务主管

    正确答案:B

  • 第6题：

    基层管理者或监管人员完成其工作所必需的信息是（）

    • A、战略信息
    • B、战术信息
    • C、决策信息
    • D、运营信息

    正确答案:D

  • 第7题：

    如果比较给高层管理者的绩效报告信息与给基层管理者的绩效报告信息（）

    • A、 高层管理者的报告更加具体
    • B、 基层管理者的报告一般是更长期的
    • C、 高层管理者的报告显示更少的成本控制
    • D、 基层管理者的报告包含更多的定量数据和更少的财务数据

    正确答案:D

  • 第8题：

    多选题
    报告的适用范围主要有（）
    A

    向上级机关提交建议

    B

    向上级机关汇报工作

    C

    向上级机关反映情况

    D

    答复上级机关的询问

    E

    向有关主管部门请求批准


    正确答案： E,A
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    单选题
    一名管理者告诉上级的信息都是上级想听到的东西，这名管理者是在（）。
    A

    扩容信息

    B

    创造信息

    C

    编造信息

    D

    过滤信息


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    基层管理者向上级汇报工作时将信息进行浓缩，以免主管被太多的信息淹没，这是妨碍沟通中的()因素。
    A

    过滤作用

    B

    选择性知觉

    C

    情绪因素

    D

    语言理解力


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    基层管理者或监管人员完成其工作所必需的信息是（）
    A

    战略信息

    B

    战术信息

    C

    决策信息

    D

    运营信息


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    授权是指(　　)。
    A

    上级主管适当地将职权移交给下属的过程

    B

    将社会服务机构中各部门的活动化为一致性行动的过程

    C

    上级主管将信息向下属传达的过程

    D

    上级主管将工作布置给下属的过程


    正确答案： B
    解析：

  • 第13题：

    基层管理者（如主管）可能有的动力是（）。

    • A、物质动力
    • B、精神动力
    • C、信息动力
    • D、其它动力

    正确答案:C

  • 第14题：

    如果考评管理者的领导能力和影响能力，主要通过向（）获取信息。

    • A、上级部门
    • B、关系部门
    • C、下属部门
    • D、主管部门

    正确答案:C

  • 第15题：

    一名管理者告诉上级的信息都是上级想听到的东西，这名管理者是在（）。

    • A、扩容信息
    • B、创造信息
    • C、编造信息
    • D、过滤信息

    正确答案:D

  • 第16题：

    企业上级主管部门发布的信息属于企业的（）。

    • A、内部信息
    • B、外部信息
    • C、控制信息
    • D、战略信息

    正确答案:C

  • 第17题：

    报告的适用范围主要有（）

    • A、向上级机关提交建议
    • B、向上级机关汇报工作
    • C、向上级机关反映情况
    • D、答复上级机关的询问
    • E、向有关主管部门请求批准

    正确答案:B,C,D

  • 第18题：

    突发事件信息报送指（）

    • A、各级政府及其部门向应急主管机关传输突发事件信息的行为
    • B、应急主管机关向其上级机关传送突发事件信息的行为
    • C、应急主管机关向其他国家机关或相关单位传送突发事件信息的行为
    • D、信息报告员向应急主观机关传送突发事件信息的行为

    正确答案:B

  • 第19题：

    单选题
    监理工作的上下信息流程指的是（）。
    A

    上级主管部门下发政府令

    B

    单位主管部门下发通知

    C

    基层单位汇报工作

    D

    自上而下和自下而上的信息流通


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第20题：

    单选题
    如果比较给高层管理者的绩效报告信息与给基层管理者的绩效报告信息（）
    A

     高层管理者的报告更加具体

    B

     基层管理者的报告一般是更长期的

    C

     高层管理者的报告显示更少的成本控制

    D

     基层管理者的报告包含更多的定量数据和更少的财务数据


    正确答案： B
    解析： 给高层管理者的信息比起给基层管理者的信息一般有更高程度的浓缩，需要更少的时间去解读。高层管理者更加关心组织的整体财务结果和长期的前景，并负责战略规划职能。基层管理者报告包含更多具有经营特性的定量信息，如生产数据

  • 第21题：

    单选题
    基层管理者（如主管）可能有的动力是（）。
    A

    物质动力

    B

    精神动力

    C

    信息动力

    D

    其它动力


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    判断题
    分支机构因业务需要变更服务信息时应及时报告上级主管部门，由上级主管部门向行长办公室提供服务变动信息。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    如果考评管理者的领导能力和影响能力，主要通过向（）获取信息。
    A

    上级部门

    B

    关系部门

    C

    下属部门

    D

    主管部门


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

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