某单位为其员工投保了团意险,投保时未指定受益人。某日其员工在车间干活时,不慎被工具砸伤成为七级残疾。单位给与员工部分残疾补偿费用后,并向保险公司提出索赔,保险公司应把残疾给付金支付给()。A、单位B、出险员工C、费用的实际支出人D、家属

题目

某单位为其员工投保了团意险,投保时未指定受益人。某日其员工在车间干活时,不慎被工具砸伤成为七级残疾。单位给与员工部分残疾补偿费用后,并向保险公司提出索赔,保险公司应把残疾给付金支付给()。

  • A、单位
  • B、出险员工
  • C、费用的实际支出人
  • D、家属

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  • 第1题:

    某公司为100名员工投保了养老保险,合同约定,被保险人达到法定退休年龄,保险公司给付养老金;在领取养老金前身故的,保险公司给付身故保险金。被保险人王某在外出差期间遭遇车祸身亡,该单位以被保险人死亡为由,向保险公司申请退保,保险公司经审核同意退保。以下说法错误的有( )。

    ①单位可以要求退保,领取退保金

    ②投保单位无权解除保险合同

    ③保险公司应当向受益人给付保险金

    ④受益人无权要求保险公司给付保险金

    A.①③

    B.①④

    C.②③

    D.②④


    参考答案:B

  • 第2题:

    用人单位为员工投保,不得指定用人单位为受益人。( )


    参考答案:对
    【解析】知识点来自《保险学》教材第48页,考察保险合同的受益人。
    保险法第39条明确规定,投保人为与自身存在劳动关系的人员投保,不得指定被保险人及其近亲属以外的人为受益人。

  • 第3题:

    某企业为其工厂的管理人员投保一年期团体意外伤害保险,员工甲因工作原因调任至仓储部门,并在工作期间被掉落物品砸伤脚踝,申请保险金。经核实,该员工出险时从事职业为4类职业,非承保时的2类职业,下列关于职业类别危险增加的说法中,正确的是( )。

    ①由于出险时职业与承保职业不符,且4类职业属于该保险公司拒保职业类别,保险公司可拒绝给付保险金

    ②由于承保时投保单位如实告知职业类别,保险公司不得以任何理由拒绝给付保险金

    ③由于出险时职业与承保职业不符,保险公司可要求企业自员工工作调任日期开始,增加保费

    ④由于出险时职业与承保职业不符,保险公司可与投保单位协商,按比例给付保险金

    A.①③⑤

    B.②③④

    C.②③⑤

    D.①③④


    参考答案:D
    考点:团体意外伤害保险概述。
    解析:承保时投保单位未如实告知职业类别

  • 第4题:

    下列哪种情况不属于意外事故()。

    • A、某公司为员工投保团意险,在保险期间某日张某在工作中不慎被机器挤伤左臂
    • B、某学校为其学生投保学平险,在保险期间某日学生李某跑到学校附近的建筑工地玩时不慎被楼上掉下的石板砸死。
    • C、某人投保了个意险,在保险期间某日被流浪狗咬伤
    • D、某人投保个意险,保险期间某日因血糖低晕倒手臂摔骨折

    正确答案:D

  • 第5题:

    甲公司在保险公司投保了建工团意险,投保时是按照建筑工地面积投保。施工时甲公司将工程转包给乙公司(有转包合同),乙公司员工工作时受伤,索赔时,保险公司应赔付()。

    • A、甲公司员工
    • B、乙公司员工
    • C、都不赔付

    正确答案:B

  • 第6题:

    团体保险的保险计划是()制定的

    • A、由投保单位
    • B、投保单位和保险公司协商
    • C、由保险公司
    • D、投保单位员工和保险公司单独

    正确答案:B

  • 第7题:

    某单位为职工投保了团意险,每一被保险人保额10000万。职工张某在保险期间因出差发生交通意外身故,由于在投保时张某没有指定受益人,张某的单位能否作为受益人领取保险金呢?


    正确答案: 根据保险的基本原则,购买保险是为了获得经济补偿和风险保障,不能因此获得额外收益。张某的单位不能因其职工的死亡而获得额外收益,所以该单位不能作为受益人领取保险金。按照保险法第六十三条规定,保险金应作为被保险人的遗产,由保险人向被保险人的继承人履行给付保险金的义务。

  • 第8题:

    某企业在A保险公司投保,员工享有的保障为团体意外伤害保险保额20万、团体重大疾病保险保额10万、团体定期寿险保额5万,其中团体重大疾病保险的等待期为90天,员工甲在企业投保60天后被诊断初次患上恶性肿瘤,经治疗无效180天后不幸身故。员工乙在企业投保80天后遭遇工伤,经治疗200天后仍未结束,其家属向保险公司提出全残索赔申请。员工丙因酗酒闯红灯遭遇车祸,经治疗无效不幸身故。保险公司应该对该企业的()承担保险责任。

    • A、员工甲
    • B、员工乙
    • C、员工丙
    • D、员工甲和员工乙

    正确答案:D

  • 第9题:

    下列保险合同有保险利益的的是()。

    • A、父母为孩子投保学平险
    • B、丈夫为妻子投保个人意外伤害保险
    • C、王某为其朋友李某投保个人意外伤害保险
    • D、单位为员工投保团体意外保险,同时员工都签字同意

    正确答案:A,B,D

  • 第10题:

    某单位为了支持残疾人就业,将本*单位部分保洁工作交由社区残疾人承担,但残疾人在工作时,遭到其他员工的歧视,有人经常让残疾人替他们完成本应自己完成的工作,这些残疾人敢怒不敢言。针对这种情况,社区工作者宜采取的做法是()。

    • A、为承担保洁工作的残疾人进行技能培训
    • B、对残疾人进行文化素质教育,以便做好工作
    • C、在员工中开展残疾人权益宣教工作,消除对残疾员工的歧视
    • D、探访残疾人,了解他们在生活中存在的困难并帮助他们解决

    正确答案:C

  • 第11题:

    单选题
    王某于2008年5月1日向某保险公司投保了意外伤害保险,责任期限为180天,保险期限为一年。2009年3月5日,王某遭遇交通意外事故并入院接受治疗。责任期限结束时,保险公司确认王某的残疾程度百分比为60%。后王某病情进一步恶化,再次治疗结束出院时残疾程度百分比达70%。则保险公司的正确理赔意见是()。
    A

    不承担残疾给付责任,因为王某出院时保险期限已经结束

    B

    承担残疾给付责任,并以责任期限届满时王某的身体状况确定残疾程度,按残疾程度60%给付保险金

    C

    承担残疾给付责任,并以王某出院时的身体状况确定残疾程度,按残疾程度70%给付保险金

    D

    应承担残疾给付责任,并以责任期限届满时和王某出院时的身体情况确定残疾程度.按保险金额的大小多退少补


    正确答案: C
    解析: 责任期限对于意外伤害造成的残疾实际上是确定残疾程度的期限。如果被保险人在保险期限内遭受意外伤害,治疗结束后被确定为残疾时,责任期限尚未结束,当然可以根据确定的残疾程度给付残疾保险金。但是责任期限结束后,即使被保险人经过治疗痊愈或残疾程度减轻,保险人也不追回全部或部分残疾保险金;反之,即使保险人加重了残疾程度或死亡,保险人也不追加给付保险金。因此,题中保险公司应承担残疾给付责任,并以责任期限届满时王某的身体状况确定残疾程度,按残疾程度60%给付保险金。

  • 第12题:

    单选题
    某企业在A保险公司投保,员工享有的保障为团体意外伤害保险保额20万、团体重大疾病保险保额10万、团体定期寿险保额5万,其中团体重大疾病保险的等待期为90天,员工甲在企业投保60天后被诊断初次患上恶性肿瘤,经治疗无效180天后不幸身故。员工乙在企业投保80天后遭遇工伤,经治疗200天后仍未结束,其家属向保险公司提出全残索赔申请。员工丙因酗酒闯红灯遭遇车祸,经治疗无效不幸身故。员工甲的受益人向保险公司领取的保险金为()。
    A

    5万

    B

    10万

    C

    15万

    D

    20万


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    单位做为投保人为其员工进行投保,受益人可以为投保人。( )

    此题为判断题(对,错)。


    正确答案:错误

  • 第14题:

    甲公司在我司投保了建工团意险,投保时是按照建筑工地面积投保。施工时甲公司将工程转包给乙公司(有转包合同),乙公司员工工作时受伤,索赔时,我司应赔付()。

    A.甲公司员工

    B.乙公司员工

    C.都不赔付


    参考答案:B

  • 第15题:

    某单位为了支持残疾人就业,将本单位部分保洁工作交由社区残疾人承担。但残疾人在工作时遭到其他员工的歧视,有人经常让残疾人替他们完成本应自己完成的工作。这些残疾人敢怒不敢言。针对这种情况,社会工作者应采取的做法是()。

    A:为承担保洁工作的残疾人进行技能培训
    B:评估这些残疾人身心方面的适应性,疏导他们的情绪,以便做好工作
    C:在员工中开展残疾人权益宣教工作,消除对残疾员工的歧视
    D:探访残疾人,了解他们在生活中存在的困难并帮助他们解决

    答案:C
    解析:

  • 第16题:

    残疾人员投保团险时应符合以下原则()。

    • A、残疾被保险人需提供残疾程度证明及填写《残疾问卷》
    • B、残疾人员承保健康险时应限制保额,并附加特别约定“保险人对被保险人原有残疾部位导致的医疗费用不承担给付保险金的责任”
    • C、核保的处理时间与个险不同
    • D、既往残疾可能导致理赔纠纷,因此残疾人员不宜承保包含残疾责任的产品,如投保意外责任应以意外身故责任为主,可附加意外伤害医疗责任

    正确答案:A,B,C,D

  • 第17题:

    某商场投保了公众责任险,某日某员工与顾客发生冲突,将顾客打受伤住院治疗,花费了医疗费用,保险公司应赔偿()。

    • A、赔偿医疗费用
    • B、不赔偿医疗费用
    • C、顾客自己承担

    正确答案:B

  • 第18题:

    某企业想为员工投保团体养老保险,下列说法正确的是()。

    • A、需经过员工逐个同意
    • B、只能指定员工或其近亲属为受益人
    • C、该企业对其员工无保险利益
    • D、企业不能为员工投保含死亡责任的保险

    正确答案:B

  • 第19题:

    A企业为全体员工投保团体意外伤害保险,保险期间为一年,由H保险公司承保。以下H保险公司理赔人员的做法中,错误的是()。

    • A、A企业员工张某在保险期间内,因见义勇为被歹徒致害死亡,予以给付保险金
    • B、受益人提出理赔申请时,要求其提供意外伤害证明
    • C、A企业员工孙某在保险期间内,因感情问题自杀身故,给出拒付通知
    • D、被保险人在保险期间发生意外事故,然而死亡或残疾后果发生在保险期间外,作出拒赔决定

    正确答案:D

  • 第20题:

    某企业在A保险公司投保,员工享有的保障为团体意外伤害保险保额20万、团体重大疾病保险保额10万、团体定期寿险保额5万,其中团体重大疾病保险的等待期为90天,员工甲在企业投保60天后被诊断初次患上恶性肿瘤,经治疗无效180天后不幸身故。员工乙在企业投保80天后遭遇工伤,经治疗200天后仍未结束,其家属向保险公司提出全残索赔申请。员工丙因酗酒闯红灯遭遇车祸,经治疗无效不幸身故。员工甲的受益人向保险公司领取的保险金为()。

    • A、5万
    • B、10万
    • C、15万
    • D、20万

    正确答案:A

  • 第21题:

    江湖饭店向甲保险公司投保了公众责任险,向乙保险公司投保了全体员工的团体意外险,一日江湖饭店的李某在工作中,因一瓶啤酒瓶爆裂而受伤,经查啤酒厂向国际保险公司投保了产品质量保险,甲某可以()。

    • A、向甲、乙和国际保险公司索赔
    • B、向啤酒厂和甲、乙、国际保险公司索赔
    • C、向乙和国际保险公司索赔
    • D、向乙保险公司和啤酒厂索赔

    正确答案:D

  • 第22题:

    问答题
    某单位为职工投保了团意险,每一被保险人保额10000万。职工张某在保险期间因出差发生交通意外身故,由于在投保时张某没有指定受益人,张某的单位能否作为受益人领取保险金呢?

    正确答案: 根据保险的基本原则,购买保险是为了获得经济补偿和风险保障,不能因此获得额外收益。张某的单位不能因其职工的死亡而获得额外收益,所以该单位不能作为受益人领取保险金。按照保险法第六十三条规定,保险金应作为被保险人的遗产,由保险人向被保险人的继承人履行给付保险金的义务。
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    单选题
    A企业为全体员工投保团体意外伤害保险,保险期间为一年,由H保险公司承保。以下H保险公司理赔人员的做法中,错误的是()。
    A

    A企业员工张某在保险期间内,因见义勇为被歹徒致害死亡,予以给付保险金

    B

    受益人提出理赔申请时,要求其提供意外伤害证明

    C

    A企业员工孙某在保险期间内,因感情问题自杀身故,给出拒付通知

    D

    被保险人在保险期间发生意外事故,然而死亡或残疾后果发生在保险期间外,作出拒赔决定


    正确答案: A
    解析: 暂无解析