管理会计人员热爱管理会计职业是属于（）A、职业认知和价值观B、能力C、努力程度D、以上都不对

题目

管理会计人员热爱管理会计职业是属于（）

  • A、职业认知和价值观
  • B、能力
  • C、努力程度
  • D、以上都不对
相似考题

1.根据《会计人员继续教育暂行规定》，下列各项中，属于会计人员继续教育内容的有( )。A．会计法规制度B．会计理论与实务C．企业管理D．会计职业道德规范

2.会计职业道德的规范中,爱岗敬业要求会计人员热爱会计工作,敬重会计职业。()此题为判断题(对，错)。

3.对会计人员的管理包括( )。A．会计人员业务管理B．会计人员专业资格管理C．会计人员职务管理D．会计人员奖惩管理

4.根据《会计人员继续教育暂行规定》，下列属于会计人员继续教育内容的有（ ）。 A．会计理论与实务 B．财务管理 C．会计法规制度 D．会计职业道德规范

参考答案和解析
正确答案:A
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  • 第1题：

    会计职业道德中的参与管理是指会计人员直接参与企业的管理活动。( )

    A．正确

    B．错误


    正确答案：B

  • 第2题：

    会计人员管理制度主要包括会计人员任免管理、会计人员任职资格管理、会计人员调迁管理、会计人员评优表彰奖惩管理等。其中，（）不属于会计人员的人事管理。

    A.会计人员任免管理

    B.会计人员任职资格管理

    C.会计人员调迁和管理

    D.会计人员评优表彰奖惩管理


    正确答案：B

  • 第3题：

    管理会计人员热爱管理会计职业是属于( )。

    A、职业认知和价值观

    B、能力

    C、努力程度

    D、以上都不对


    正确答案：A

  • 第4题：

    会计职业道德中的参与管理是指会计人员直接参加管理活动,为企业管理活动服务。( )

    此题为判断题(对，错)。


    正确答案：错误

  • 第5题：

    管理会计职业认知和价值观是指（）。

    A.对职业规范体系的认可
    B.热爱管理会计职业、诚信从业、客观公正
    C.职业道德的概念
    D.以上都不对

    答案：B
    解析：

  • 第6题：

    管理会计人员热爱管理会计职业是属于（）。

    A.职业认知和价值观
    B.能力
    C.努力程度
    D.以上都不对

    答案：A
    解析：

  • 第7题：

    下列各项中，属于财政部门负责管理的是（）。

    • A、会计从业资格管理
    • B、会计专业技术职务资格管理
    • C、会计人员学历教育
    • D、会计人员奖惩

    正确答案:A,B,D

  • 第8题：

    会计职业道德中的“参与管理”指（）。

    • A、会计人员直接从事管理活动
    • B、会计人员间接参加管理活动
    • C、会计人员为管理者当参谋
    • D、会计人员为管理活动服务

    正确答案:B,C,D

  • 第9题：

    从管理会计人员的职业道德和管理会计学科课程体系的内容设计看，你认为管理会计人员在企业管理中处于何种地位？


    正确答案: 从管理会计人员的职业道德和管理会计学科课程体系的内容设计看，管理会计人员只有具有良好的职业道德，才能成功进行以使用价值管理为基础的价值管理，实现管理会计的目标，履行管理会计人员职能和重要工作，在企业管理中发挥提供客观的信息、有效参与决策的重要作用。特别是，当信息也成为企业的竞争力之一时，管理会计人员的作用也就逐渐从辅助性决策支持者转为积极的商业伙伴，通过发现企业持续改进的机会和评价稀缺资源的最佳使用方案而促进企业各种变革的展开。
    由于管理会计人员在单位中的地位和独立程度不同，导致会计职业道德有不同程度的欠缺。单位负责人的道德水准较高，单位的人事政策对管理会计人员的任用和选拔比较重视，管理会计人员在单位中的地位较高，其独立性较强，就有利于管理会计人员职业道德水平的提高，也有利于其在企业管理中发挥重要作用。如果管理会计人员的独立性受到很大制约，就不利于管理会计人员职业道德水平的提高。因为管理会计人员的工作完全在单位负责人的领导、管理之下，具有天然的从属性，单位负责人享有独立的人事分配权和劳动用工权，管理会计人员对于“老板”是不具有监督职能的，充其量只具有建议功能。这种情况，严格地讲，虽也表现出管理会计人员职业道德上的缺欠，但主要不是管理会计人员自身职业道德缺欠，而主要是比管理会计人员握有更大权力的单位负责人道德缺欠造成的。这会导致管理会计人员在企业管理中处于两难的尴尬地位。

  • 第10题：

    多选题
    下列各项中，属于财政部门负责管理的是（）。
    A

    会计从业资格管理

    B

    会计专业技术职务资格管理

    C

    会计人员学历教育

    D

    会计人员奖惩


    正确答案： A,B,D
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    多选题
    管理会计职业道德中的职业认知和价值观包括哪些方面（）
    A

    热爱管理会计职业

    B

    诚信从业

    C

    客观公正

    D

    保密


    正确答案： C,B
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    多选题
    会计职业道德中的“参与管理”指（）。
    A

    会计人员直接从事管理活动

    B

    会计人员间接参加管理活动

    C

    会计人员为管理者当参谋

    D

    会计人员为管理活动服务


    正确答案： B,D
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    下列各项中，属于对会计人员业务管理的有( )。

    A．会计人员的任免

    B．会计人员的从业资格管理

    C．会计人员的专业技术职务资格管理

    D．会计人员的继续教育管理


    正确答案：BCD
    解析：财政部门负责会计人员的业务管理，包括会计从业资格管理、会计专业技术职务资格管理、会计人员评优表彰奖惩以及会计人员继续教育等。

  • 第14题：

    管理会计职业认知和价值观是指( )。

    A、对职业规范体系的认可

    B、热爱管理会计职业、诚信从业、客观公正

    C、职业道德的概念

    D、以上都不对


    正确答案：B

  • 第15题：

    会计职业道德中的参与管理是指会计人员直接参与企业的管理活动。（ ）


    正确答案：×
    参与管理是指会计人员通过履行会计职责为管理者当参谋，为管理活动服务，但并不直接从事管理活动。

  • 第16题：

    会计人员的管理主要包括对( )的管理。

    A．会计人员的业务管理

    B．会计人员的后续教育管理

    C．会计人员的专业资格管

    D．会计人员的工作环境管理


    正确答案：AC

  • 第17题：

    管理会计职业道德中的职业认知和价值观包括哪些方面（）。

    A.保密
    B.热爱管理会计职业
    C.诚信从业
    D.客观公正

    答案：A,B,C,D
    解析：
    P8，职业认知和价值观包括：①热爱管理会计职业；②诚信从业；③客观公正。④保密；⑤廉洁自律。

  • 第18题：

    管理会计职业道德中的职业认知和价值观包括哪些方面（）

    • A、热爱管理会计职业
    • B、诚信从业
    • C、客观公正
    • D、保密

    正确答案:A,B,C,D

  • 第19题：

    下列不属于会计人员管理制度的是（）。

    • A、会计人员从业资格管理
    • B、会计专业学科管理
    • C、会计专业技术职务资格管理
    • D、会计人员继续教育管理

    正确答案:B

  • 第20题：

    下列各项中，不属于财政部门会计人员管理工作职责的是（）。

    • A、会计从业资格管理
    • B、会计专业技术职务资格管理
    • C、追究违法会计人员的刑事责任
    • D、会计人员继续教育管理

    正确答案:C

  • 第21题：

    单选题
    管理会计人员热爱管理会计职业是属于（）
    A

    职业认知和价值观

    B

    能力

    C

    努力程度

    D

    以上都不对


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    问答题
    从管理会计人员的职业道德和管理会计学科课程体系的内容设计看，你认为管理会计人员在企业管理中处于何种地位？

    正确答案： 从管理会计人员的职业道德和管理会计学科课程体系的内容设计看，管理会计人员只有具有良好的职业道德，才能成功进行以使用价值管理为基础的价值管理，实现管理会计的目标，履行管理会计人员职能和重要工作，在企业管理中发挥提供客观的信息、有效参与决策的重要作用。特别是，当信息也成为企业的竞争力之一时，管理会计人员的作用也就逐渐从辅助性决策支持者转为积极的商业伙伴，通过发现企业持续改进的机会和评价稀缺资源的最佳使用方案而促进企业各种变革的展开。
    由于管理会计人员在单位中的地位和独立程度不同，导致会计职业道德有不同程度的欠缺。单位负责人的道德水准较高，单位的人事政策对管理会计人员的任用和选拔比较重视，管理会计人员在单位中的地位较高，其独立性较强，就有利于管理会计人员职业道德水平的提高，也有利于其在企业管理中发挥重要作用。如果管理会计人员的独立性受到很大制约，就不利于管理会计人员职业道德水平的提高。因为管理会计人员的工作完全在单位负责人的领导、管理之下，具有天然的从属性，单位负责人享有独立的人事分配权和劳动用工权，管理会计人员对于“老板”是不具有监督职能的，充其量只具有建议功能。这种情况，严格地讲，虽也表现出管理会计人员职业道德上的缺欠，但主要不是管理会计人员自身职业道德缺欠，而主要是比管理会计人员握有更大权力的单位负责人道德缺欠造成的。这会导致管理会计人员在企业管理中处于两难的尴尬地位。
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    下列不属于会计人员管理制度的是（）。
    A

    会计人员从业资格管理

    B

    会计专业学科管理

    C

    会计专业技术职务资格管理

    D

    会计人员继续教育管理


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    单选题
    下列各项中，不属于财政部门会计人员管理工作职责的是（）。
    A

    会计从业资格管理

    B

    会计专业技术职务资格管理

    C

    追究违法会计人员的刑事责任

    D

    会计人员继续教育管理


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

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