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  • 第1题:

    工作分析的结果形式为()

    • A、工作分析表
    • B、工作说明书
    • C、资格说明书
    • D、职务说明书
    • E、工作描述

    正确答案:B,C,D,E

  • 第2题:

    工作分析是一种确定某项工作任务和性质的一种人力资源管理技术,包括职务描述和工作说明书,大多工作说明书一般包括以下哪几项()。

    • A、工作识别
    • B、工作分析日期
    • C、工作概要
    • D、履行职责
    • E、工作规范

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第3题:

    以书面的形式说明对担任某项职务的人员必须具备的生理要求和心理要求,称之为()。

    • A、工作分析书
    • B、工作说明书
    • C、工作描述书
    • D、工作规范书

    正确答案:B

  • 第4题:

    ( )主要是对工作环境、工作要素及其结构关系等相关资料的全面记录与说明。

    • A、工作描述
    • B、工作说明书
    • C、资格说明书
    • D、职务说明书

    正确答案:A

  • 第5题:

    单选题
    主要以“事”为中心的结果形式是()
    A

    工作描述

    B

    工作说明书

    C

    资格说明书

    D

    职务说明书


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第6题:

    多选题
    工作分析结果的表现形式()
    A

    工作描述

    B

    任职资格

    C

    工作说明书

    D

    职务说明书


    正确答案: D,C
    解析: 暂无解析

  • 第7题:

    单选题
    以书面的形式说明对担任某项职务的人员必须具备的生理要求和心理要求,称之为()。
    A

    工作分析书

    B

    工作说明书

    C

    工作描述书

    D

    工作规范书


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第8题:

    多选题
    工作分析的结果形式为()
    A

    工作分析表

    B

    工作说明书

    C

    资格说明书

    D

    职务说明书

    E

    工作描述


    正确答案: E,A
    解析: 暂无解析

  • 第9题:

    单选题
    ()主要是对工作环境、工作要素及其结构关系等相关资料的全面记录与说明。
    A

    工作描述

    B

    工作说明书

    C

    资格说明书

    D

    职务说明书


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    单选题
    主要是对某一职务或某一职位工作职责权限及其任职资格等其它内容的全面说明称为()。
    A

    工作描述;

    B

    工作说明书;

    C

    工作规范;

    D

    职务说明书


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    单选题
    工作分析的结果是编制出(  )。
    A

    职位说明书

    B

    职务规范

    C

    职务描述

    D

    职位等级


    正确答案: D
    解析:
    工作分析是分析每一职位对员工知识、技能、心理和生理素质以及其他任职资格的要求,是重要的影响付酬的因素,工作分析的结果是编制出每一职位的说明书。

  • 第12题:

    单选题
    ()是人力资源对工作描述中有关岗位工作的规范化说明。
    A

    工作描述

    B

    工作说明书

    C

    资格说明书

    D

    职务说明书


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    工作分析结果的表现形式()

    • A、工作描述
    • B、任职资格
    • C、工作说明书
    • D、职务说明书

    正确答案:A,C,D

  • 第14题:

    工作说明书又称作职务说明书,是工作分析的成果,它包括两部分()

    • A、工作描述和工作规范
    • B、工作描述和工作分析
    • C、工作规范和工作分析
    • D、工作分析和职业规划

    正确答案:A

  • 第15题:

    ()是职务分析的结果,它是描述某一职位的工作内涵和任职资格的书面文本。

    • A、工作职责
    • B、职务说明书
    • C、工作权限说明书
    • D、职务标识书

    正确答案:B

  • 第16题:

    主要是对某一职务或某一职位工作职责权限及其任职资格等其它内容的全面说明称为()。

    • A、工作描述;
    • B、工作说明书;
    • C、工作规范;
    • D、职务说明书

    正确答案:D

  • 第17题:

    单选题
    下列工作分析的结果中,()是工作描述再生形式中最为完整的一种。
    A

    工作描述

    B

    工作说明书

    C

    资格说明书

    D

    职务说明书


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第18题:

    单选题
    资格说明书又称()
    A

    工作说明书

    B

    工作规范

    C

    工作描述

    D

    职务说明书


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第19题:

    单选题
    工作说明书又称作职务说明书,是工作分析的成果,它包括两部分()
    A

    工作描述和工作规范

    B

    工作描述和工作分析

    C

    工作规范和工作分析

    D

    工作分析和职业规划


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第20题:

    单选题
    工作描述再生形式中最完整的一种是()。
    A

    职务说明书

    B

    工作分析

    C

    工作说明书

    D

    资格说明书


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    单选题
    工作分析的结果一般为(),它是工作分析的直接结果形式。
    A

    工作描述

    B

    工作说明书

    C

    资格说明书

    D

    职务说明书


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    单选题
    工作分析四种结果形式中,最直接、最原始、最基础的形式是()
    A

    工作描述

    B

    工作说明书

    C

    资格说明书

    D

    职务说明书


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    单选题
    涉及范围最为全面、最为完整,是全面反映与利用工作描述信息的结果形式是()
    A

    工作描述

    B

    工作说明书

    C

    资格说明书

    D

    职务说明书


    正确答案: B
    解析: 暂无解析