工作重新设计的具体做法有()等方式。A、工作轮换B、工作内容扩大化C、工作内容多样化D、工作内容丰富化E、工作内容简单化

题目

工作重新设计的具体做法有()等方式。

  • A、工作轮换
  • B、工作内容扩大化
  • C、工作内容多样化
  • D、工作内容丰富化
  • E、工作内容简单化

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  • 第1题:

    设计问卷初稿的具体做法有两种,其中之一是().

    A、制表法

    B、框图法

    C、排列法

    D、命题法


    参考答案:B

  • 第2题:

    全新设计法是以现有流程为基础,通过对现有流程消除浪费、简化、整合以及自动化等活动来完成重新设计的工作()


    正确答案:错误

  • 第3题:

    从组织对策来说,可以通过以下方式识别、改变或消除压力源:()。

    • A、改善工作条件
    • B、工作再设计
    • C、重新分派工作
    • D、结构重组
    • E、改变工作负荷和最后期限

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第4题:

    曾国藩善后之道的具体做法有削减自己的财权、兵权,强迫其弟弟回家病休等。


    正确答案:正确

  • 第5题:

    问卷初稿设计的具体做法有()。

    • A、编码法
    • B、文献法
    • C、卡片法
    • D、观察法

    正确答案:C

  • 第6题:

    什么是模块化设计思想?试述具体做法。


    正确答案: 模块化设计思想是把信息系统分解成一些规模较小的、功能较简单模块,这些模块具有自己的相对性。模块之间的相互联系则通过一定的方式予以规定和说明。模块化可以明显提高系统的灵活性,建立、修改、扩充都更方便。

  • 第7题:

    试述砼配合比设计的具体做法?


    正确答案: 1)按规范推荐或经验数据计算初步配合比;即初步配合比。
    2)试验室基准配合比(按规范规定对水泥用量,水用量,水灰比;含砂率进行验证;用绝对体积法或密度法计算各材料比例用量;即确定基准配合比)。
    3)按基准配合比确定水灰比上下调整0.5%;拌制砼验证工作性能,并留取试件绘制强度与水灰比曲线,选定最优配合比。
    4)根据实测密度对选定配合比比例数据进行调整。

  • 第8题:

    工作重新设计与结构型重组相类似,只是结构型重组强调的是()层次的变革,而工作重新设计则将重点放在工作层面上。

    • A、组织
    • B、个人
    • C、结构
    • D、职位

    正确答案:A

  • 第9题:

    问答题
    文员利用提示系统提醒上司的工作,有哪些提示系统?具体做法是怎样的?

    正确答案: 有电子提示系统和人工提示系统;
    电子提示系统的做法:在电脑中设置日程表、报警系统、一周计划及其他提示事项,文员应该随着情况的变化不断编排和修改输入的信息。
    人工提示系统的做法:设置基本办公日程表、固定活动日期一览表、使用提示性备忘录、准备约会表、准备特殊提示卡、准备交往提示文件。
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    单选题
    问卷初稿设计的具体做法有()。
    A

    编码法

    B

    文献法

    C

    卡片法

    D

    观察法


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    判断题
    工作特征再设计是指重新设计员工的工作职责、内容、方式等,是根据工作特征要求员工。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 工作特征再设计是针对员工设计工作而不是根据工作特征要求员工。

  • 第12题:

    多选题
    企业再造的辅助工程有()。
    A

    重新塑造企业价值观

    B

    重新设计工作方式

    C

    重新塑造企业文化

    D

    重新设计企业组织结构


    正确答案: D,A
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    全新设计法是以现有流程为基础,通过对现有流程消除浪费、简化、整合以及自动化等活动来完成重新设计的工作()

    A

    B



  • 第14题:

    工作面支护设计根据()、()等进行科学计算,支护方式、支护强度的选择有科学依据。


    正确答案:矿压观测;地质资料

  • 第15题:

    工作特征再设计是指重新设计员工的工作职责、内容、方式等,是根据工作特征要求员工。


    正确答案:错误

  • 第16题:

    设计是一种行为过程,设计行为有起点和终点。传统设计行为方式中,设计过程被分为创意、造形、装潢、宣传等一个个工作()或工作阶段。


    正确答案:片断

  • 第17题:

    输出设计的主要工作和基本步骤包括:确定()、输出内容、()和输出方式等。


    正确答案:输出类型;输出格式

  • 第18题:

    试述专题新闻摄影报道版式设计的基本要求和具体做法?


    正确答案: 要求:均衡、和谐、合乎比例、井然有序。具体做法:大小结合、形状上的结合、经别上的结合、内容上的结合、内容上的结合、色彩上的结合、合适的数量、图片和布置形式富于变化

  • 第19题:

    文员利用提示系统提醒上司的工作,有哪些提示系统?具体做法是怎样的?


    正确答案: (1)有电子提示系统和人工提示系统
    (2)电子提示系统的做法:在电脑中设置日程表,报警系统,一周计划以及其他提示事项,文员应该随着情况的变化不断编排和修改输人的信息.
    人工提示系统的做法:设置基本办公日程表,固定活动日期一览表,使用提示
    性备忘录,准备约会表,准备特殊提示卡,准备交往提示文件.

  • 第20题:

    工作重新设计的干预方式主要包括:工作扩大化、工作丰富化、自我管理的工作团队和:()

    • A、结构型重组
    • B、敏感性训练
    • C、工作轮换
    • D、工作定义

    正确答案:C

  • 第21题:

    填空题
    设计是一种行为过程,设计行为有起点和终点。传统设计行为方式中,设计过程被分为创意、造形、装潢、宣传等一个个工作()或工作阶段。

    正确答案: 片断
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    单选题
    工作重新设计的干预方式主要包括:工作扩大化、工作丰富化、自我管理的工作团队和:()
    A

    结构型重组

    B

    敏感性训练

    C

    工作轮换

    D

    工作定义


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    问答题
    试述砼配合比设计的具体做法?

    正确答案: 1)按规范推荐或经验数据计算初步配合比;即初步配合比。
    2)试验室基准配合比(按规范规定对水泥用量,水用量,水灰比;含砂率进行验证;用绝对体积法或密度法计算各材料比例用量;即确定基准配合比)。
    3)按基准配合比确定水灰比上下调整0.5%;拌制砼验证工作性能,并留取试件绘制强度与水灰比曲线,选定最优配合比。
    4)根据实测密度对选定配合比比例数据进行调整。
    解析: 暂无解析