某省外事办一工作人员李某2月份因公出国，后无任何理由逾期不归。在年底时（12月1日）李某回国，来到其所在单位被告知外事办已经将其开除，李某认为机关对其作出的处分不合理，决定向有关部门提出申诉。公务员提出申诉的时间限制是多长？本案中李某具体应当在何时以前提出申诉？

第1题：

第2题：

第3题：

公务员矿工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天，或者一年内累计超过多少天的予以辞退？

正确答案: 30天。

第4题：

因公出国（境）必须严格按照规定的渠道和程序报批，不准通过（）渠道出国（境）。

• A、外事办
• B、旅行社
• C、科委
• D、组织部

正确答案:B

第5题：

行政机关公务员旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归，造成不良影响的，给予开除处分。

正确答案:错误

第6题：

公务员旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过（）天，或者一年内累计超过（）天的，予以辞退。

• A、20、30
• B、15、45
• C、15、30
• D、20、45

正确答案:C

第7题：

某市住建局一工作人员（公务员）李某2月份因公出国，后无任何理由逾期不归。在年底时（12月1日）李某回国，来到其所在单位被告知住建局已经将其开除，李某认为机关对其作出的处分不合理，决定向有关部门提出申诉。李某应该向哪个部门或机关提出申诉？（）

• A、市公务员局
• B、省住建厅
• C、市对外办
• D、市劳动局

正确答案:A,B

第8题：

某省外事办一工作人员李某2月份因公出国，后无任何理由逾期不归。在年底时（12月1日）李某回国，来到其所在单位被告知外事办已经将其开除，李某认为机关对其作出的处分不合理，决定向有关部门提出申诉。公务员提出申诉的时间限制是多长？本案中李某具体应当在何时以前提出申诉？

正确答案:公务员自知道对其的人事处理之日起三十日之前可直接提出申诉。本案中李某应当在这年12月31日以内提出申诉。

第9题：

某省外事办一工作人员李某2月份因公出国，后无任何理由逾期不归。在年底时（12月1日）李某回国，来到其所在单位被告知外事办已经将其开除，李某认为机关对其作出的处分不合理，决定向有关部门提出申诉。外事办对李某的处分是否符合有关的程序规定？为什么？

正确答案: 外事办对李某的处分程序不合法。处分决定是经机关领导成员集体讨论决定后作出的，并且必须以书面形式通知公务员本人。本案中李某没有受到书面形式的处分决定，该省外事办的处分程序不符合规定。

第10题：

职工旷工或者无正当理由逾期不归连续超过15天，或者一年内累计超过30天的，可予以辞退。

正确答案:正确

第11题：

第12题：

第13题：

第14题：

政府各部门应当执行有关因公出国（境）的规定，对部门工作人员因公出国（境）的（）进行审查，控制因公出国（境）团组和人员数量、在国（境）外停留时间，不得安排与部门业务工作无关的考察和培训。

• A、事由
• B、内容
• C、必要性
• D、日程安排

正确答案:A,B,C,D

第15题：

公务员必须遵守纪律，不得有下列行为（）

• A、玩忽职守，贻误工作
• B、因公外出期满无正当理由逾期不归
• C、泄露国家秘密或者工作秘密
• D、拒绝执行上级依法作出的决定和命令

正确答案:A,B,C,D

第16题：

公务员旷工或无正当理由逾期不归多久就可以辞退？

正确答案: 连续超过15天或一年内累计超过30天

第17题：

党员领导干部因公出国，在回国后（）天内应将所持因公出国证件交由发证机关指定的部门统一保管或者注销。

正确答案:15

第18题：

公务员旷工或因公外出、请假期满无正当理由逾期不归受到辞退的时限之一是一年内累计超过（）。

• A、15天
• B、20天
• C、25天
• D、30天

正确答案:D

第19题：

旷工或者因公外出，请假期满无正当理由逾期不归连续超过（）天，或者一年内累计超过（）天的，可以予以辞退。

正确答案:十五天；三十天

第20题：

某省外事办一工作人员李某2月份因公出国，后无任何理由逾期不归。在年底时（12月1日）李某回国，来到其所在单位被告知外事办已经将其开除，李某认为机关对其作出的处分不合理，决定向有关部门提出申诉。李某应该向哪个部门或机关提出申诉？

正确答案: 李某应当向该省公务员主管部门或者外事办的上一级机关进行申诉。

第21题：

旷工或者因公外出，请假期满无正当理由逾期不归连续超十五天，或者一年内累计超过三十天的，应当予以辞退。

正确答案:正确

第22题：

第23题：

第24题：