党政领导干部干扰、阻碍、不配合问责调查的应当从重问责。

第1题：

第2题：

第3题：

作风问责对象出现哪些情形，应当从重问责？

正确答案:（1）干扰、阻碍或者不配合问责调查的；
（2）弄虚作假、隐瞒事实真相，认错态度较差的；
（3）对办案人员、投诉人、证明人以及其他有关人员打击、报复、威胁、陷害的；
（4）一年内被问责两次（含两次）以上的；
（5）党内法规和国家法律法规、企业规章制度规定的其他从重情节。

第4题：

按照《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》，对于事实清楚、不需要进行问责调查的，问责决定机关可以直接作出（）。

• A、纪律处分
• B、问责决定
• C、不予问责决定

正确答案:B

第5题：

《党政领导干部问责暂行规定》规定，在实行问责时，党政领导干部积极配合问责调查，并且主动承担责任的，可以（）问责。

• A、减轻
• B、从轻
• C、加重
• D、从重

正确答案:B

第6题：

下列选项中，应当从重进行行政问责的是（）

• A、一年内出现二次以上被问责的
• B、在问责过程中，干扰、阻碍、不配合调查的
• C、打击、报复、陷害检举人、控告人、证人及其他有关人员的

正确答案:A,B,C

第7题：

对党政领导干部实行问责，依照下列程序进行（）。

• A、对因检举、控告、处理重大事故事件、查办案件、审计或者其他方式发现的党政领导干部应当问责的线索，纪检监察机关按照权限和程序进行调查后，对需要实行问责的，按照干部管理权限向问责决定机关提出问责建议
• B、对在干部监督工作中发现的党政领导干部应当问责的线索，组织人事部门按照权限和程序进行调查后，对需要实行问责的，按照干部管理权限向问责决定机关提出问责建议
• C、问责决定机关可以根据纪检监察机关或者组织人事部门提出的问责建议作出问责决定
• D、问责决定机关作出问责决定后，由组织人事部门办理相关事宜，或者由问责决定机关责成有关部门办理相关事宜

正确答案:A,B,C,D

第8题：

对党政领导干部实行问责，应当制作（）。

• A、《党政领导干部问责决定书》
• B、《处分决定书》
• C、《党政领导干部问责建议书》
• D、《党政领导干部问责意见书》

正确答案:A

第9题：

对党政领导干部问责，应当制作《党政领导干部问责决定书》。

正确答案:正确

第10题：

第11题：

第12题：

第13题：

第14题：

在哪些情形下，应当从重问责？（）

• A、干扰、阻碍问责调查的
• B、弄虚作假、隐瞒事实真相的
• C、对检举人、控告人打击、报复、陷害的
• D、党内法规和国家法律法规规定的其他从重情节

正确答案:A,B,C,D

第15题：

按照《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》，《党政领导干部问责决定书》应当送达（）。

• A、被问责的党政领导干部本人
• B、被问责的党政领导干部所在单位
• C、被问责的党政领导干部家庭
• D、上一级组织人事部门

正确答案:A,B

第16题：

按照《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》，党政领导干部具有应当问责的情形，有（）行为的，从重问责。

• A、干扰、阻碍问责调查的
• B、弄虚作假、隐瞒事实真相的
• C、对检举人、控告人打击、报复、陷害的
• D、党内法规和国家法律法规规定的其他重情节

正确答案:A,B,C,D

第17题：

对党政领导干部应当问责的线索，纪检监察机关按照权限和程序进行调查后，对需要实行问责的，直接进行问责处理。

正确答案:错误

第18题：

《党政领导干部问责决定书》应当写明问责事实、（）、问责方式、生效时间、当事人申诉期限及受理机关等。

• A、问责程序
• B、问责内容
• C、问责理由
• D、问责依据

正确答案:D

第19题：

《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》第八条规定，党政领导干部具有下列情节之一的，应当从重问责。（）

• A、干扰、阻碍问责调查的
• B、弄虚作假、隐瞒事实真相的
• C、对检举人、控告人打击、报复、陷害的
• D、党内法规和国家法律法规规定的其他从重情节

正确答案:A,B,C,D

第20题：

按照《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》，党政领导干部具有问责情形，并且具有（）情节的，可以从轻问责。

• A、主动采取措施，有效避免损失或者挽回影响的
• B、积极配合问责调查，并且主动承担责任
• C、交代问题态度好的
• D、主动自动辞职的

正确答案:A,B

第21题：

党政领导干部具有哪些情节应当从重问责？

正确答案: 干扰、阻碍问责调查的；弄虚作假、隐瞒事实真相的；对检举人、控告人打击、报复、陷害的；党内法规和国家法律法规规定的其他从重情节。

第22题：

第23题：