如何理解廉政风险：（）A、廉政风险是危害廉政的B、廉政风险是可描述的C、廉政风险是可防控的D、廉政风险是不可预知的
题目
如何理解廉政风险：（）
- A、廉政风险是危害廉政的
- B、廉政风险是可描述的
- C、廉政风险是可防控的
- D、廉政风险是不可预知的
相似考题
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第1题：
如何防止廉政风险防控工作流于形势。
正确答案: 一要加强对开展廉政风险防控管理工作的认识。
二要明确廉政风险的涵义界限。
三要不断完善廉政风险查找的科学程序。
以“防”为关键，夯实基础，狠抓工作落实，使预防风险的举措“固化于制”，建立廉政风险的制度防线。 -
第2题：
什么是廉政风险防控？
正确答案: 以积极预防为目标，以强化管理为手段，在公共权力行使的重点领域、重要岗位和关键环节，排查廉政风险，健全内控机制，加强风险预警的防控机制 -
第3题：
查找廉政风险主要是查找岗位职责、制度机制和（）等权力运行中的廉政风险。
正确答案:业务流程 -
第4题：
廉政风险是可描述的，可防控的。
正确答案:正确 -
第5题：
廉政风险防控的主要措施有哪些？
正确答案:（1）优化权力机构；
（2）规范权力运行；
（3）推进民主公开；
（4）加强科技防控；
（5）加强体系防控。 -
第6题：
廉政风险点如何分级监管？
正确答案:根据廉政风险不同等级，按照干部管理权限，实行分级管理、分级负责。一级风险点中的领导班子正职岗位由纪检监察机关负责监管，其它岗位由派驻机构和单位主要负责人共同监管。二级、三级风险点由单位监管。 -
第7题：
如何督查指导廉政风险防控工作？
正确答案: 通过信息监测、检查评议、汇报交流等方式，建立并坚持“每月一抽查，每季一通报，每年一考核”的监督检查机制，对风险防控各项措施的落实情况进行督查指导，坚决避免和克服形式主义。 -
第8题：
廉政风险防控的工作要求是什么？
正确答案: 简单的说就是把握一个指导思想；实现两个结合；建立三个工作机制；坚持四项工作原则；实现五个重要转变。 -
第9题：
你是如何理解廉政风险的？
正确答案: 任何掌握公共权力的部门和个人都客观存在发生腐败行为的风险，每个权力岗位都存在廉政风险。只要有权力就存在着滥用权力的可能性；只要有职能就存在着不作为、乱作为的可能性。 -
第10题：
什么是廉政风险点？
正确答案: 廉政风险点是指公共权力运行流程中可能产生廉政风险的具体环节或岗位。廉政风险点及与其相对应的廉政风险是动态的、变化的，随着权力运行的变化或岗位职能职权的调整，而相应发生变化。 -
第11题：
简述党委如何实施廉政风险防控工作？
正确答案: 党委把廉政风险防控工作的考核检查结果，纳入落实到党风廉政建设考核体系，作为考核评价领导班子和领导干部的重要依据。组织督查组，采取定期与不定期相结合的办法，开展监督检查，及时发现和解决防控机制运行过程中存在的薄弱环节，不断完善防控措施。 -
第12题：
多选题防范廉政风险的主要措施（）。A加强廉政教育
B注重制度建设
C开展廉政监督
D推进政风行风建设
正确答案： A,C解析： 暂无解析 -
第13题：
为什么要开展廉政风险防控？
正确答案: 实施廉政风险防控管理是加强反腐倡廉建设的内在需要，是贯彻落实惩治和预防腐败体系的重要举措，是对公共权力运行实施有效监控的重要手段，也是加强内部管理、推进工作规范高效的一项基础性工作。 -
第14题：
如何开展廉政风险的动态管理？
正确答案: 通过信息监测、定期自查、随机抽查、办事公开、重点环节监督、纪律检查监督、党外监督等方式，对廉政风险实行动态管理。建立廉政风险管理系统。 -
第15题：
如何理解廉政风险？
正确答案: 任何掌握公共权力的部门和个人都客观存在发生腐败行为的风险，每个权力岗位都存在廉政风险。只要有权力就存在着滥用权力的可能性；只要有职能就存在着不作为、乱作为的可能性。 -
第16题：
防范廉政风险的主要措施（）。
- A、加强廉政教育
- B、注重制度建设
- C、开展廉政监督
- D、推进政风行风建设
正确答案:A,B,C,D -
第17题：
廉政风险防控“三同步”是指什么？
正确答案:坚持县级机关与市直部门同步推进，廉政风险与从业风险同步防控，用权行为与业务行为同步规范。 -
第18题：
公司廉政风险防控机制建设的“三控”是什么？
正确答案:即实现廉政风险的可控、在控、能控。“可控”是前提和基础，树立“廉政风险可以控制”的理念，通过廉政风险信息收集和评估，把需要防范的廉政风险量化为具体防控指标，落实控制责任和要求；“在控”是过程和手段，采取自我管控、部门内控、流程监控等方式特别是借助信息化手段，对潜在风险因素实施动态监控、实时预警；“能控”是成效和能力，通过划分风险等级，落实应对策略，把廉政风险控制在可以承受的范围之内。 -
第19题：
什么是廉政风险防范管理？
正确答案: 廉政风险防范管理是将风险管理理论和质量管理方法应用于反腐倡廉工作实际，针对党员干部日常工作生活中可能出现或正在演化中的腐败问题，采取前期预防、中期控制、后期处置等措施，依托计划、执行、考核、修正的循环管理机制，对预防腐败工作实施科学管理的过程。通俗地讲，就是查找出党员干部日常工作生活中的廉政风险，有针对性地制定防范措施，在权力运行的各个环节对廉政风险实施控制，从而最大限度地降低腐败行为发生的可能性。 -
第20题：
什么是廉政风险？
正确答案: 廉政风险，就是实施公共权力的主体产生或发生滥用公共权力谋取私利的可能性。主要是指因教育、制度、监督不到位和党员干部不能廉洁自律而可能产生不廉洁行为的风险。 -
第21题：
开展廉政风险防控的工作范围是什么？
正确答案: 在全市各级党的机关、人大常委会机关、行政机关、政协机关、审判机关、检察机关、人民团体、事业单位以及国有和国有控股企业（含国有和国有控股金融企业）全面开展廉政风险防控工作。 -
第22题：
如何排查廉政风险点？
正确答案: 排查廉政风险点要紧密结合单位职能和业务工作实际，按照“梳理履职用权业务流程——明确岗位职责——找准廉政风险点（重点环节或岗位）和风险表现形式——组织审定并公示结果”的思路进行，全面查找岗位、科室和单位行业（系统）廉政风险。排查岗位风险要求全体干部职工参与，明确各自岗位职责，查找个人在履职用权方面存在的廉政风险点及风险表现；排查科室风险要求各单位组织科室对照职责定位，梳理科室业务流程，查找出科室存在的廉政风险点及风险表现；排查单位风险要求各单位及其领导班子结合本部门本单位职能和业务工作，重点梳理在决策“三重一大”事项、行使行政审批、执法或司法权等方面的工作流程，查找出权力运行流程中可能产生腐败行为的风险点及风险表现。排查行业（系统）风险，重点排查对行业（系统）业务工作中可能产生腐败行为的风险点及风险表现。 -
第23题：
什么是廉政风险防控机制？
正确答案: 廉政风险防控机制是运用现代管理理念，对权力运行各个方面和重要环节的廉政风险实施有效防控，实现内部监管与外部监督、行政业务与廉政建设、思想防范与制度约束的有效结合，最大限度地降低腐败行为的发生。