简述行政道德观念对行政组织的影响

题目

简述行政道德观念对行政组织的影响


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  • 第1题:

    简述群团及群团关系对行政组织的影响。


    正确答案:行政组织内部的群团,无论是正式群团还是非正式群团,根据其功能发挥的情况,都可以划分为有效群团和无效群团。有效群团、无效群团队行政组织有不同的影响。有效权团,由于其利益和目标与行政组织的利益和目标相一致,由于其良好的群团关系使各个群团成员能够积极工作,因而有助于组织目标的实现和行政效率的提高。无效群团则由于其利益和目标与行政组织的利益和目标不一致,或不完全一致,由于其不良的群团关系妨碍群团成员的工作热情与态度,因而它妨碍行政组织目标的实现和行政效率的提高。

  • 第2题:

    简述行政态度对行政行为的影响。


    正确答案:第一,态度一旦形成便成为个人带有习惯性的反应,使人具有某种不变的固定看法,甚至会影响到个人的知觉、感情与判断。如果行政人员热爱自己的工作、对自己的工作满意,工作态度就会表现得积极、主动,就会产生较高的工作效率。态度还赋予人在遭遇挫折后摆脱其困境而免于心理与行为失常的能力。
    第二,行政态度对于行政人员的成长也会发生重大影响。积极进取的行政态度能促使行政人员确立崇高的志向和远大的抱负。

  • 第3题:

    问答题
    简述建设性摩擦对行政组织的积极影响。

    正确答案: 建设性摩擦对行政组织的积极影响:
    1.能使领导全面听取摩擦双方的意见,提高决策的质量
    2.能是群团中摩擦双方有效沟通,统一各群团成员的思想,促进行政组织协调运转
    3.能增强各群团的凝聚力和竞争力,促使行政组织效率的提高
    4.能使群团成员自由表达各自的情感和心态,保持其心理平衡,有利于组织稳定
    5.能使行政领导及时充分的发现问题,有助于行政组织的自我完善
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  • 第4题:

    问答题
    简述民族环境对行政组织的影响。

    正确答案: ①民族环境影响着政府的民族政策及相应的行政组织设置;
    ②民族环境影响着行政组织的体制;
    ③民族环境制约着行政组织权力的行使;
    ④民族环境关系着行政组织凝聚力的大小;
    ⑤中国的民族环境对政府行政组织的影响;
    解析: 暂无解析

  • 第5题:

    简述建设性摩擦对行政组织的积极影响。


    正确答案:建设性摩擦对行政组织的积极影响:
    1.能使领导全面听取摩擦双方的意见,提高决策的质量
    2.能是群团中摩擦双方有效沟通,统一各群团成员的思想,促进行政组织协调运转
    3.能增强各群团的凝聚力和竞争力,促使行政组织效率的提高
    4.能使群团成员自由表达各自的情感和心态,保持其心理平衡,有利于组织稳定
    5.能使行政领导及时充分的发现问题,有助于行政组织的自我完善

  • 第6题:

    问答题
    简述群团及群团关系对行政组织的影响。

    正确答案: 行政组织内部的群团,无论是正式群团还是非正式群团,根据其功能发挥的情况,都可以划分为有效群团和无效群团。有效群团、无效群团队行政组织有不同的影响。有效权团,由于其利益和目标与行政组织的利益和目标相一致,由于其良好的群团关系使各个群团成员能够积极工作,因而有助于组织目标的实现和行政效率的提高。无效群团则由于其利益和目标与行政组织的利益和目标不一致,或不完全一致,由于其不良的群团关系妨碍群团成员的工作热情与态度,因而它妨碍行政组织目标的实现和行政效率的提高。
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  • 第7题:

    问答题
    简述行政道德观念对行政组织的影响

    正确答案: (1)行政道德是指行政组织成员在行政管理过程中所遵循的调整个人之间、个人与行政组织及社会之间的行为规范
    (2)行政道德对行政组织的影响主要表现在三方面
    ①行政道德指导行政组织成员的政治方向
    ②行政道德制约行政组织成员个人利益的实现程度
    ③行政道德影响行政组织成员的社会地位
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  • 第8题:

    问答题
    简述行政首脑权力观对行政组织的影响。

    正确答案:
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