在劳动合同中，关于劳动保护及（）的条款内容是安全生产的保证。A、劳动内容B、劳动纪律C、劳动时间D、违反劳动合同的责任

题目

在劳动合同中，关于劳动保护及（）的条款内容是安全生产的保证。

  • A、劳动内容
  • B、劳动纪律
  • C、劳动时间
  • D、违反劳动合同的责任
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1.在劳动合同中，关于()及劳动纪律的条款内容是安全生产的保证。A.劳动保护B.劳动内容C.劳动时间D.劳动环境

2.在劳动合同中，关于劳动保护及劳动纪律的条款内容是安全生产的保证。此题为判断题(对，错)。

3.下列内容中，属于劳动合同的约定条款的有（）。A 保密事项B 工作内容C 补充保险和福利待遇D 培训E 劳动保护和劳动条件其余是法定条款

4.在劳动合同中，关于劳动保护及()的条款内容是安全生产的保证。A.劳动内容B.劳动纪律C.劳动时间D.违反劳动合同的责任

参考答案和解析
正确答案:B
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  • 第1题：

    有关劳动保护和安全生产的错误说法是()。

    A.劳动保护和安全生产都是为了发展生产、提高经济效益为手段

    B.劳动保护和安全生产都有保护劳动者在生产过程中的安全、健康的根本任务

    C.在保证企业的安全方面，劳动保护和安全生产都是手段

    D.安全生产除了保护劳动者的安全之外，还有保证机器设备正常运转


    参考答案：C

  • 第2题：

    劳动合同应具备的基本条款除劳动合同期限、工作内容、劳动保护和劳动条件外，还应具备劳动报酬、（）、劳动合同终止的条件、违反劳动合同的责任等内容。
    劳动纪律
    略

  • 第3题：

    劳动合同的下列条款中，不属于劳动合同法规定的必备条款的是（）。

    • A、劳动保护和劳动条件
    • B、劳动报酬
    • C、劳动合同期限
    • D、试用期条款

    正确答案:B

  • 第4题：

    下列（）不属于劳动合同的必备条款。

    • A、劳动合同期限
    • B、工作内容
    • C、劳动保护和劳动条件
    • D、试用期条款

    正确答案:D

  • 第5题：

    劳动合同中的法律条款包括劳动合同期限、工作内容以及（）

    • A、劳动保护和劳动条件
    • B、违反劳动合同的责任
    • C、劳动纪律
    • D、劳动终止条件
    • E、劳动报酬

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第6题：

    在劳动合同中，关于（）的条款内容是安全生产的保证。

    • A、劳动纪律
    • B、劳动内容
    • C、劳动时间
    • D、劳动保护

    正确答案:A,D

  • 第7题：

    除劳动合同期限、工作内容、劳动保护和劳动条件是劳动合同应具备的基本条款外，还应具备劳动报酬、劳动纪律、劳动合同终止的条件，（）等内容


    正确答案:违反劳动合同的责任

  • 第8题：

    依据《劳动合同法》，下列内容中，不属于用人单位与劳动者签订的劳动合同中必备条款的是（）。

    • A、劳动保护
    • B、劳动条件
    • C、职业危害防护
    • D、职业晋升条件

    正确答案:D

  • 第9题：

    劳动合同中约定条款的内容一般为（）

    • A、保密事项
    • B、培训
    • C、试用期限
    • D、劳动合同的期限
    • E、劳动保护

    正确答案:A,B,C

  • 第10题：

    多选题
    以下哪些条款是劳动合同必须具备的内容：（　）。
    A

    劳动合同的期限

    B

    劳动报酬

    C

    劳动保护和劳动条件

    D

    试用期


    正确答案： A,C
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    在劳动合同中，关于劳动保护及（）的条款内容是安全生产的保证。
    A

    劳动内容

    B

    劳动纪律

    C

    劳动时间

    D

    违反劳动合同的责任


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    多选题
    在劳动合同中，关于（）的条款内容是安全生产的保证。
    A

    劳动纪律

    B

    劳动内容

    C

    劳动时间

    D

    劳动保护


    正确答案： C,A
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    我国劳动法规定的劳动合同条款是签订劳动合同必须的内容，不具备法定条款，劳动合同不能成立。在以下的条款中，（ ）不属于法定条款。

    A．工作内容

    B．劳动报酬

    C．试用期限

    D．劳动保护


    正确答案：C

  • 第14题：

    下列（）内容是《劳动法》规定的劳动合同的必备条款

    • A、劳动合同期限
    • B、劳动保护和劳动条件
    • C、劳动报酬
    • D、违反劳动合同的责任

    正确答案:A,B,C,D

  • 第15题：

    以下哪些条款是劳动合同必须具备的内容：（　）。

    • A、劳动合同的期限
    • B、劳动报酬
    • C、劳动保护和劳动条件
    • D、试用期

    正确答案:A,B,C

  • 第16题：

    劳动合同的下列条款中，不属于《劳动法》规定的法定条款的是（）条件。

    • A、试用期条款
    • B、劳动报酬
    • C、劳动保护和劳动条件
    • D、劳动合同终止的条件

    正确答案:A

  • 第17题：

    在劳动合同中，关于（）及劳动纪律的条款内容是安全生产的保证。

    • A、劳动保护
    • B、劳动内容
    • C、劳动时间
    • D、劳动环境

    正确答案:A

  • 第18题：

    劳动合同除劳动合同期限、工作内容、劳动保护和劳动条件是劳动合同应具备的基本条款外，还应具备劳动报酬、劳动纪律、劳动合同终止的条件、违反劳动合同的责任等内容


    正确答案:正确

  • 第19题：

    我国劳动法规定的劳动合同条款是签订劳动合同必须的内容，不具备法定条款，劳动合同不能成立。在以下的条款中，（）不属于法定条款。

    • A、工作内容
    • B、劳动报酬
    • C、试用期限
    • D、劳动保护

    正确答案:C

  • 第20题：

    一份劳动合同包括了以下内容：劳动合同期限、工作内容、劳动报酬、劳动合同终止条件、违反劳动合同的责任。在这份劳动合同中，还缺少哪些必备条款（）

    • A、试用期限、劳动纪律
    • B、劳动保护和劳动条件、劳动纪律
    • C、工作时间、劳动保护和劳动条件
    • D、劳动保护和劳动条件、劳动纪律、保守企业商业秘密的协议

    正确答案:B

  • 第21题：

    单选题
    在劳动合同中，关于（）及劳动纪律的条款内容是安全生产的保证。
    A

    劳动保护

    B

    劳动内容

    C

    劳动时间

    D

    劳动环境


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    劳动合同的下列条款中，不属于劳动合同法规定的必备条款的是（）。
    A

    劳动保护和劳动条件

    B

    劳动报酬

    C

    劳动合同期限

    D

    试用期条款


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    多选题
    劳动合同中约定条款的内容一般为（）
    A

    保密事项

    B

    培训

    C

    试用期限

    D

    劳动合同的期限

    E

    劳动保护


    正确答案： E,D
    解析： 约定条款的内容包括：①试用期限；②保守商业秘密条款；③培训；④保密事项；⑤补充保险和福利待遇；⑥第二职业条款；⑦变更、解除合同；⑧当事人协商约定的其他事项。

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