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  • 第1题:

    不属于政府在劳动关系中扮演促进者角色的是( )。

    A.工会组织
    B.劳动监察
    C.集体谈判
    D.雇员参与

    答案:B
    解析:
    政府在劳动关系中扮演着保护者、促进者、调伶者、规划者和雇佣五个角色。其中,保护者角色的主要业务包括劳动合同、劳动标准、劳动保险、劳动福利、劳工教育、劳动安全卫生、劳动监察;促进者角色的主要业务包括工会组织、集体谈判、雇员参与、分红人股;调停者角色的主要业务是劳动争议处理;规划者角色的主要业务包括职业培训、就业服务、失、人力资源规划;雇佣者角色的主要业务是公共事业。选项B是保护者角色的业务内容,不是促进者角色的业务内容。

  • 第2题:

    工资集体协商期间,雇员一方的首席代表(  )。

    A. 由工会主席担任
    B. 由工会推举
    C. 由企业高层决定
    D. 由董事会任命
    E. 由工会主席书面委托的其他雇员方面的代表担任

    答案:A,E
    解析:
    工资集体协商中,协商双方应各自确定一名首席代表,在协商期间轮流担任协商会议执行主席,负责工资集体协商有关的组织工作,并对协商过程中发生的问题提出处理建议。雇员一方的首席代表应当由工会主席担任,工会主席也可以书面委托其他雇员方面的代表作为首席代表;未成立工会的,由雇员集体协商代表推举。雇主一方的首席代表应当由法定代表人担任,法定代表人也可以书面委托其他雇主方面的代表作为首席代表。

  • 第3题:

    劳动争议的主体是()

    • A、雇主或雇主组织
    • B、雇员或雇员组织
    • C、雇主或雇主组织与雇员或雇员组织

    正确答案:C

  • 第4题:

    ()是由雇员组成的组织,主要通过集体谈判方式代表雇员在工作场所以及整个社会中的利益。 ()是最早的工会组织形式,具有很强的内部一致性。


    正确答案:工会;同行工会

  • 第5题:

    只有管理主义强调雇员与雇主间的整合是工会的首要职能。


    正确答案:正确

  • 第6题:

    雇员团体的最主要形式()

    • A、雇员协会
    • B、职业协会
    • C、工会
    • D、雇主协会

    正确答案:C

  • 第7题:

    下列关于工会的特性,说法错误的是()。

    • A、工会因劳动关系冲突而产生
    • B、工会以维护会员利益为基本手段
    • C、工会以个人谈判为基本手段
    • D、工会由雇员自愿结合而成并代表会员意志

    正确答案:C

  • 第8题:

    多选题
    促成人事管理向人力资源管理转变的内部因素包括()。
    A

    雇员群体文化结构的变化

    B

    雇员平均受教育程度显著提高

    C

    科学技术的发展,使组织对员工培训的要求上升

    D

    雇员群体的白领化和工会化程度上升

    E

    组织的法律环境发生巨大变化


    正确答案: D,A
    解析: 暂无解析

  • 第9题:

    多选题
    下列关于我国工会民主职能的叙述,正确的有()
    A

    工会代表雇员与雇主进行集体谈判

    B

    工会与管理方协商并制定工作规则

    C

    与企业组织相比,工会组织的职权指向是自上而下

    D

    工会是一个民主机构,有自己的章程

    E

    工会有助于确保雇员在工作过程中获得自由


    正确答案: D,E
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    单选题
    工会、雇员组织属于()
    A

    多元主义利益集团

    B

    法团主义利益集团

    C

    保护性利益集团

    D

    推动性利益集团


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    单选题
    工会是雇员的团体,并且是有一定数量以上雇员的联合。不少国家把拥有最小限度会员人数作为成立工会的法定条件,如法国规定成立工会的人数至少是()。
    A

    80人

    B

    60人

    C

    40人

    D

    20人


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    多选题
    政府在劳动关系中扮演的促进者角色的主要业务内容有(  )。
    A

    工会组织

    B

    集体谈判

    C

    雇员参与

    D

    分红入股

    E

    劳动标准


    正确答案: E,C
    解析:
    政府在劳动关系中主要扮演五种角色(5P角色):保护者、促进者、调停者、规划者、雇佣者。其中,促进者角色的主要业务内容有:①工会组织;②集体谈判;③雇员参与;④分红入股。E项,劳动标准是保护者角色的主要业务内容。

  • 第13题:

    政府在劳动关系中扮演的促进者角色的主要业务内容有(  )。

    A.工会组织
    B.集体谈判
    C.雇员参与
    D.分红入股
    E.劳动标准

    答案:A,B,C,D
    解析:
    政府在劳动关系中主要扮演五种角色(5P角色):保护者、促进者、调停者、规划者、雇佣者。其中,促进者角色的主要业务内容有:①工会组织;②集体谈判;③雇员参与;④分红入股。E项,劳动标准是保护者角色的主要业务内容。

  • 第14题:

    ( )是企业财产的人格化代表,是生产经营与管理权的载体。


    A.雇员
    B.工会组织
    C.雇主
    D.用人单位主管

    答案:C
    解析:
    雇主一般通过雇员的概念来定义,在劳动关系中与雇员相对的一方是雇主,他是企业或者其他类型的用人单位的财产的人格化代表,是生产经营与管理权的载体。

  • 第15题:

    下列关于我国工会民主职能的叙述,正确的有()

    • A、工会代表雇员与雇主进行集体谈判
    • B、工会与管理方协商并制定工作规则
    • C、与企业组织相比,工会组织的职权指向是自上而下
    • D、工会是一个民主机构,有自己的章程
    • E、工会有助于确保雇员在工作过程中获得自由

    正确答案:A,B,D,E

  • 第16题:

    工会是雇员的团体,并且是有一定数量雇员的联合。不少国家都把拥有最小限度会员人数作为成立工会的法定条件,如意大利规定,产业工会的人数至少是特定产业雇员总数的()

    • A、5%
    • B、10%
    • C、15%
    • D、20%

    正确答案:B

  • 第17题:

    工会是雇员的团体,并且是有一定数量以上雇员的联合。不少国家把拥有最小限度会员人数作为成立工会的法定条件,如法国规定成立工会的人数至少是()。

    • A、80人
    • B、60人
    • C、40人
    • D、20人

    正确答案:D

  • 第18题:

    劳资双方的代表是()。

    • A、雇主与雇员
    • B、工会与雇主
    • C、工会与雇员

    正确答案:B

  • 第19题:

    单选题
    下列选项中,不属于政府在劳动关系中扮演促进者角色的是(  )。
    A

    工会组织

    B

    劳动监察

    C

    集体谈判

    D

    雇员参与


    正确答案: A
    解析:

  • 第20题:

    单选题
    劳动争议的主体是()
    A

    雇主或雇主组织

    B

    雇员或雇员组织

    C

    雇主或雇主组织与雇员或雇员组织


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    单选题
    工会是雇员的团体,并且是有一定数量雇员的联合。不少国家都把拥有最小限度会员人数作为成立工会的法定条件,如意大利规定,产业工会的人数至少是特定产业雇员总数的()
    A

    5%

    B

    10%

    C

    15%

    D

    20%


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    填空题
    ()是由雇员组成的组织,主要通过集体谈判方式代表雇员在工作场所以及整个社会中的利益。 ()是最早的工会组织形式,具有很强的内部一致性。

    正确答案: 工会,同行工会
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    单选题
    下列关于工会的特性,说法错误的是()。
    A

    工会因劳动关系冲突而产生

    B

    工会以维护会员利益为基本手段

    C

    工会以个人谈判为基本手段

    D

    工会由雇员自愿结合而成并代表会员意志


    正确答案: D
    解析: 本题考查工会的特性。工会组织具有的特性表现为:工会因劳动关系冲突而产生,工会以维护会员利益为基本手段,工会以集体谈判为基本手段,工会由雇员自愿结合而成并代表会员意志。