权变理论认为,一个组织与其他组织的关系,以及与总的环境的关系依赖于具体情况。
第1题:
下列理论流派关注组织结构与组织所处环境之间关系的是()。
第2题:
权变理论的研究重点在于()。
第3题:
权变理论认为,在组织管理中要根据组织所处的环境和内部条件的发展变化()
第4题:
什么理论的核心是研究组织与环境的联系并确定各种变量的关系类型和结构类型()
第5题:
现代组织结构理论也称为系统权变的组织结构理论,它侧重于对组织与社会化环境之间相互关系的研究。
第6题:
卢桑斯认为:环境变量与管理变量之间的函数关系就是权变关系。
第7题:
古典学派
人际关系学派
卡内基学派
权变理论
第8题:
权变管理理论
系统管理理论
数量管理理论
第9题:
古典组织理论
人际关系学派
权变理论
制度学派
第10题:
权变理论就是要把环境对管理的作用具体化,并使管理理论与管理实践紧密地联系起来
组织内部必须有固定的管理模式
环境是自变量,而管理的观念和技术是因变量
权变管理理论的核心内容是环境变量与管理变量间的函数关系.就是权变关系
必须提高组织的预测能力
第11题:
组织目标与成员需要
一个组织与其他组织
组织与环境
组织成员的贡献与满足
第12题:
组织与组织之间的关系
组织内部成员之间的关系
组织与环境之间的关系
组织成员与环境之间的关系
第13题:
古典组织理论主要分析的是()。
第14题:
“任何组织均应根据环境的变化来选择适宜的管理方式”,这是()理论学派的观点。
第15题:
以下哪个不是权变理论的理论内涵?()
第16题:
()认为,管理并不存在着一种普遍的适用的最好的或不好的管理方法,一切都必须在外部环境的影响下,以组织的任务、个人和群体的行为特点以及管理者与员工的关系而定。
第17题:
权变管理理论学者提出的“权变学说”包含的主要内容是()
第18题:
分析组织战略
研究组织结构
研究管理模式与环境之间的关系
以上都有
第19题:
组织结构
工作结构
职权
领导与下级关系
第20题:
权变组织
权变关系
权变程序
权变理论
权变结构
第21题:
对
错
第22题:
对
错
第23题:
组织行为理论
权变理论
科学管理理论
人际关系理论