下列属于内在制度的是()
第1题:
第2题:
第3题:
下列不属于企业文化内在机制影响因素的是()。
第4题:
制度管理是软管理,人本管理是硬管理;制度管理是内在制约,人本管理是外在激励。
第5题:
下列关于内在制度的说法中错误的是()
第6题:
制度大致可以分为两个有联络的子系统,即()
第7题:
下列关于内在制度的说法中正确的是()
第8题:
以下不属于市场的内在规则的是()
第9题:
下列选项中,()属于影响企业薪酬制度制定的内在因素。
第10题:
内在稳定器需要借助外力产生直接的效果
内在稳定器的调节主要表现在财政收入和支出两方面的制度
内在稳定器包括使财政收支与社会总供求呈相反方向变化
财政收支制度设计具有对经济总量自动调节的功能
第11题:
价值信念
伦理规范
意识形态
社会信用制度
第12题:
人们内在价值的感觉
提升
停薪留职
奖金
第13题:
第14题:
第15题:
创新是制度发展的本质和内在的要求。
第16题:
下列属于内在激励因素的是()
第17题:
下列属于内在制度的是()
第18题:
简述城邦制度的内在特征。
第19题:
舆论控制属于()。
第20题:
下列财政内在稳定器的说法中错误的是( )。
第21题:
政府购买
累进税收制度
政府转移支付
政府公共工程支出
农业价格支持
第22题:
逻辑判断
经验判断
直觉判断
制度判断
第23题:
制度化控制
非制度化控制
外在控制
内在控制
微观控制
第24题:
增加财政支出
减少税收收入
累进税制度
转移支付制度
调整财政补贴