职工依法享有的休息时间是法律规定的一项企业义务,并不属于员工福利。

题目

职工依法享有的休息时间是法律规定的一项企业义务,并不属于员工福利。


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  • 第1题:

    企业应当尊重和保障职工依法享有的()、()、()和()等民主权利,支持职工参加企业管理活动。


    正确答案:知情权;参与权;表达权;监督权

  • 第2题:

    个人独资企业必须依法履行下列()义务。

    • A、依法纳税
    • B、诚实信用
    • C、保障职工权益
    • D、依法设置帐簿

    正确答案:A,B,C,D

  • 第3题:

    企业应当尊重和保障职工依法享有的知情权、参与权、表达权和监督权等民主权利,支持职工参加企业管理活动。


    正确答案:正确

  • 第4题:

    根据有关法律规定,工会应当承担的义务包括()。

    • A、维护职工合法权益
    • B、动员和组织职工积极参加经济建设
    • C、支持企业、事业单位依法行使经营管理权
    • D、为职工提供社会保险和失业保险

    正确答案:A,B,C

  • 第5题:

    相比较社会福利制度,员工福利制度有很多不同之处。下列陈述正确的有()。 ①员工福利制度实施的责任主体是企业或其他团体 ②员工福利制度只提供给本企*业或团体,相对封闭 ③员工福利制度更主要的目的是吸引和留住人才 ④员工福利制度的享受者必须是基于签订劳动合同建立的劳动关系 ⑤员工福利制度并不要求享受者以履行某种义务为前提,只要是该企业员工即可获得相应的福利

    • A、①②③④
    • B、①②④⑤
    • C、②③④⑤
    • D、①②③④⑤

    正确答案:A

  • 第6题:

    下列不属于用人单位的义务的是()。

    • A、依法录用、分配、安排职工工作
    • B、按照职工的劳动数量、质量支付劳动报酬
    • C、任免企业的行政干部
    • D、改善劳动条件,搞好劳动关系和环境保护

    正确答案:C

  • 第7题:

    多选题
    个人独资企业必须依法履行下列()义务。
    A

    依法纳税

    B

    诚实信用

    C

    保障职工权益

    D

    依法设置帐簿


    正确答案: C,B
    解析: 暂无解析

  • 第8题:

    单选题
    相比较社会福利制度,员工福利制度有很多不同之处。下列陈述正确的有()。 ①员工福利制度实施的责任主体是企业或其他团体 ②员工福利制度只提供给本企*业或团体,相对封闭 ③员工福利制度更主要的目的是吸引和留住人才 ④员工福利制度的享受者必须是基于签订劳动合同建立的劳动关系 ⑤员工福利制度并不要求享受者以履行某种义务为前提,只要是该企业员工即可获得相应的福利
    A

    ①②③④

    B

    ①②④⑤

    C

    ②③④⑤

    D

    ①②③④⑤


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第9题:

    多选题
    依法属于集体所有的土地有()。
    A

    农村所有的土地(除法律规定属于国家所有的以外)

    B

    城市郊区的土地(除法律规定属于国家所有的以外)

    C

    宅基地和自留地、自留山

    D

    集体所有的林地、草地、滩涂

    E

    城市市区的土地


    正确答案: A,D
    解析: 集体土地所有权的客体包括法律规定为集体所有的耕地、林地、山岭、草原、荒地、滩涂等;还包括农村和城市郊区的土地(除法律规定属于国家所有的以外),宅基地和自留地、自留山。

  • 第10题:

    多选题
    个人独资企业应当履行的义务和依法享有的权利有()
    A

    依法设置会计帐簿,进行会计核算

    B

    依法与职工签订劳动合同

    C

    可以依法申请贷款,取得土地使用权

    D

    按照国家规定参加社会保险,为职工缴纳社会保险费


    正确答案: C,A
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    判断题
    职工依法享有的休息时间是法律规定的一项企业义务,并不属于员工福利。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    问答题
    员工福利基金是企业依法筹集,专门用于员工福利支出的资金。基本有哪三个渠道?

    正确答案: 1.按法律规定从企业财产和收入中提取;
    2.企业自筹;
    3.向员工个人征收等。
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    根据有关法律规定,工会应当承担的义务包括()。

    • A、维护职工合法权益
    • B、履行维护职工合法权益
    • C、支持企业、事业单位依法行使经营管理权
    • D、为职工提供社会保险和失业保险

    正确答案:A,B,C

  • 第14题:

    员工福利基金是企业依法筹集,专门用于员工福利支出的资金。基本有哪三个渠道?


    正确答案: 1.按法律规定从企业财产和收入中提取;
    2.企业自筹;
    3.向员工个人征收等。

  • 第15题:

    企业经营合法产品、依法纳税、按期发放职工的工资和福利的行为属于()

    • A、履行社会责任
    • B、履行社会义务
    • C、社会响应
    • D、以上都不确切

    正确答案:B

  • 第16题:

    现有的大学毕业生就业时大多愿意选择国有企业,因为国有企业的员工福利计划比较吸引人。()属于国有企业比较典型的员工福利计划。

    • A、高端医疗
    • B、MBA进修
    • C、弹性福利
    • D、实物型福利

    正确答案:D

  • 第17题:

    依法属于集体所有的土地有()。

    • A、农村所有的土地(除法律规定属于国家所有的以外)
    • B、城市郊区的土地(除法律规定属于国家所有的以外)
    • C、宅基地和自留地、自留山
    • D、集体所有的林地、草地、滩涂
    • E、城市市区的土地

    正确答案:A,B,C,D

  • 第18题:

    企业建立托儿所、浴室,设立医疗单位属于员工福利的()。

    • A、改善职工生活的项目
    • B、职工文化娱乐项目
    • C、提供各种经济性的福利服务项目
    • D、教育培训福利

    正确答案:A

  • 第19题:

    问答题
    煤炭企业职工在安全生产方面享有的义务?

    正确答案: (1)遵守国家有关安全生产的法律法规和规章;
    (2)佩戴和使用劳动保护用品;
    (3)接受安全生产教育和培训;
    (4)及时报告事故隐患或不安全因素。
    解析: 暂无解析

  • 第20题:

    多选题
    根据有关法律规定,工会应当承担的义务有()。
    A

    维护职工合法权益

    B

    动员和组织职工积极参加经济建设

    C

    支持企业、事业单位依法行使经营管理权

    D

    为职工提供社会保险和失业保险


    正确答案: D,A
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    单选题
    现有的大学毕业生就业时大多愿意选择国有企业,因为国有企业的员工福利计划比较吸引人。()属于国有企业比较典型的员工福利计划。
    A

    高端医疗

    B

    MBA进修

    C

    弹性福利

    D

    实物型福利


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    单选题
    企业职工是工伤保险法律关系的主体。下列说法中正确的是(  )。[2004年真题]
    A

    企业职工享有获得工伤保险待遇的权利,负有缴纳工伤保险费的义务

    B

    企业职工的供养亲属在企业职工因公受伤时也是工伤保险法律关系的权利主体

    C

    企业职工虽然依法享有获得工伤保险待遇的权利,但不承担缴纳工伤保险费的义务

    D

    依照我国现行法律规定,企业职工应当与企业共同分担缴纳工伤保险费的义务


    正确答案: C
    解析:
    AD两项,根据《社会保险法》和《工伤保险条例》的规定,职工应当参加工伤保险,由用人单位缴纳工伤保险费,职工不缴纳工伤保险费。用人单位应当按照本单位职工工资总额,根据社会保险经办机构确定的费率缴纳工伤保险费。B项,企业职工的供养亲属在一般情况下不是工伤保险法律关系的主体,但在企业职工因工伤死亡时,其供养亲属就具备了主体资格,可以依照工伤保险的法律规定,享受相应的权利。

  • 第23题:

    多选题
    属于劳动者的带薪休息时间的是(  )。
    A

    女职工产假

    B

    婚丧假

    C

    病假

    D

    年休假

    E

    依法参加社会活动期间


    正确答案: B,C
    解析: