简述环检机构的应由哪些人员组成。

题目

简述环检机构的应由哪些人员组成。


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  • 第1题:

    临床科室医院感染管理小组应由哪些人员组成?其职责是什么?


    正确答案: 科室医院感染管理小组由科主任、护士长及本科室兼职医院感染监控医师、监控护士组成;在科主任领导下负责本科室医院感染管理的各项工作。
    主要职责是:
    ⑴负责本科室医院感染管理的各项工作,根据本科室医院感染的特点制定管理制度,并组织实施;
    ⑵对医院感染病例及感染环节进行监测,采取有效预防与控制措施,防止病原体传播及造成严重后果,降低本科室医院感染发病率。发现有医院感染暴发趋势时,及时报告感染管理科,并积极协助调查;
    ⑶监督检查本科室抗菌药物临床使用情况;
    ⑷监督检查本科室工作人员执行无菌操作技术、消毒隔离制度、职业卫生安全防护等情况;
    ⑸组织本科室的医院感染知识培训考核;
    ⑹做好对保洁员、配膳员、陪住及探视人员的卫生学管理;
    ⑺完成总院医院感染管理委员会办公室和本医疗区医院感染管理委员会办公室交办的其他医院感染管理相关工作。

  • 第2题:

    简述环检机构考核指标主要分哪几类。


    正确答案: (1)基础管理指标:机构体系及制度建设、经营行为规范。
    (2)检测场所指标:办公区、检测区等的设置状况和运用情况、消防设施的配备、安全生产情况。
    (3)检测设备指标:仪器设备管理和在线监控系统的维护使用情况。
    (4)人员管理指标:岗位设置、人员配置、培训管理、档案管理等情况。
    (5)质量控制指标:对质量管理体系的运行情况。

  • 第3题:

    环检机构()从事机动车排气污染维修治理业务。

    • A、可以
    • B、不得
    • C、可以,需远离环检机构

    正确答案:B

  • 第4题:

    环检机构地址、质量负责人和技术负责人等主要人员、联系方式等信息发生变化的,环检机构应向市级环保部门申请办理变更手续。


    正确答案:错误

  • 第5题:

    《出境货物报检单》的“报检日期”应由报检员按照检验检疫机构实际受理报检的日期填写。()


    正确答案:错误

  • 第6题:

    竞争上岗面试小组应由哪些人员组成?


    正确答案: 面试小组一般由本单位领导、干部(人事)部门和相关单位领导及专家组成,一般不得少于7人,其中外单位人员应占一定比例。

  • 第7题:

    制造单位应当在现场向监检机构及监检人员提供哪些文件、资料?


    正确答案: (一)质量管理体系文件(包括质量管理手册、程序文件、管理制度、各责任人员的任免文件、质量信息反馈资料等);
    (二)持证焊接人员名单(列出持证项目、有效期等)一览表;
    (三)从事起重机械检查、试验人员名单;
    (四)从事无损检测人员名单(列出持证项目、级别、有效期等)一览表或者外包有资格的无损检测单位名单;
    (五)起重机械的设计文件、工艺文件和检验资料,以及焊接工艺评定一览表(仅用于现场见证时查阅);
    (六)起重机械的生产计划;
    (七)起重机械的生产合同以及技术协议。

  • 第8题:

    问答题
    简述环检机构应遵守的主要行为规范。

    正确答案: (1)不出让、转借检测委托资质证书
    (2)在车辆检测中不弄虚作假、出具虚假检测结果或报告
    (3)严格按照规定的检测方法、标准、规范进行检测
    (4)不人为修改车辆信息及检测数据
    (5)不违反物价部门规定的收费项目和标准收费
    (6)不以任何方式从事机动车排气污染维修治理业务
    (7)不使用未经检定或超过检定周期的设备、仪器开展检测工作
    (8)不在工作中以权谋私、索要或收取礼品、礼金及其他物品,收取贿赂
    (9)积极协调解决用户的投诉或异议
    (10)不使用无检测资格的人员从事检测工作
    解析: 暂无解析

  • 第9题:

    问答题
    简述环检机构的应由哪些人员组成。

    正确答案: 包括环检机构负责人,技术负责人,质量负责人,检测人员,质量监督员,仪器设备管理员等。
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    问答题
    重伤事故应由哪个单位哪些人员组成调查组负责调查?

    正确答案: 重伤事故可由当地县人民政府委托安装公司负责调查,安装公司负责人或其指定人员组织生产、技术、安全事故无关的技术人员、工会人员组成事故调查小组进行调查。
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    判断题
    环检机构地址、质量负责人和技术负责人等主要人员、联系方式等信息发生变化的,环检机构应向市级环保部门申请办理变更手续。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    问答题
    简述环检机构为何要定期对工作人员进行岗位培训。

    正确答案: 为提高环检机构工作人员的业务素质和服务质量,环检机构每年要制定培训计划,对工作人员必须经过培训,培训内容包括:基础理论知识(法律、法规、标准、技术规范、岗位职责等)、检测专业技术、质量管理、检测场地安全防护知识、职业道德等。并注意随时知识的更新,建立人员考核机制,针对不同岗位的工作人员,考核其专业技能、工作情况、职业道德素质以及是否被投诉等情况。
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    简述中国的金融中介体系由哪些机构组成?


    正确答案:1、中国人民银行
    2、国有商业银行:中国工商银行、中国银行、中国建设银行、中国农业银行
    3、其他商业银行:交通银行、中信实业、光大、华夏、民生、广发、深发、招商、兴业、浦发及城市商业银行、邮政储蓄银行等
    4、政策性银行:国家开发银行、中国进出口银行、中国农业发展银行
    5、非银行类金融机构:金融资产管理公司、投资银行、证券公司、信用社、信托投资公司、金融租赁公司、 财务公司、保险公司、投资基金

  • 第14题:

    简述环检机构为何要定期对工作人员进行岗位培训。


    正确答案:为提高环检机构工作人员的业务素质和服务质量,环检机构每年要制定培训计划,对工作人员必须经过培训,培训内容包括:基础理论知识(法律、法规、标准、技术规范、岗位职责等)、检测专业技术、质量管理、检测场地安全防护知识、职业道德等。并注意随时知识的更新,建立人员考核机制,针对不同岗位的工作人员,考核其专业技能、工作情况、职业道德素质以及是否被投诉等情况。

  • 第15题:

    简述环检机构为车主提供哪些服务设施。


    正确答案:按照环检机构规范化管理和环保宣传教育基地建设的要求,在环检机构服务大厅内设置即时显示屏提供车辆检测信息,增加休息椅、大桶水和报刊等服务设施,给车主创造了温馨的候车环境。设立咨询服务台和环保宣传员,为车主提供咨询和解答服务,引导车主按流程进行排气检测,提高环检机构的服务意识,以车主满意作为衡量服务质量的标志。

  • 第16题:

    环检机构工作人员不在工作中()、索要或收取礼品、礼金及其他物品。


    正确答案:以权谋私

  • 第17题:

    简述内燃机由哪些机构和系统组成?


    正确答案:柴油机由曲轴连杆机构、配气机构两大机构、冷却系、润滑系、燃料系、启动系四大系统组成。汽油机由曲轴连杆机构、配气机构两大机构,冷却系、润滑系、燃料系、启动系、点火系构成。

  • 第18题:

    公开选拔面试小组应由哪些人员组成?


    正确答案: 由有关领导、专家、组织人事干部等人员组成,一般不少于7人。

  • 第19题:

    银行业金融机构应急执行小组应由以下哪些部门人员组成?()

    • A、业务管理部门
    • B、信息科技管理部门
    • C、运营部门
    • D、财务会计部门

    正确答案:A,B,C

  • 第20题:

    问答题
    简述环检机构为车主提供哪些服务设施。

    正确答案: 按照环检机构规范化管理和环保宣传教育基地建设的要求,在环检机构服务大厅内设置即时显示屏提供车辆检测信息,增加休息椅、大桶水和报刊等服务设施,给车主创造了温馨的候车环境。设立咨询服务台和环保宣传员,为车主提供咨询和解答服务,引导车主按流程进行排气检测,提高环检机构的服务意识,以车主满意作为衡量服务质量的标志。
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    问答题
    简述环检机构在柴油车检测的不规范行为有哪些。

    正确答案: (1)外检员对受检车辆未进行外观检查的。
    (2)引车员在检测中没有快速、连续、完全将油门踩到底的。
    (3)在检测过程中每次测量数值相差很大的(光吸收系数大于0.5m)。
    (4)外检员将车辆进气方式(涡轮增压和自然吸气)和注册登记日期填写错误的。
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    问答题
    简述环检机构的人员管理要求。

    正确答案: 环检机构实行总经理负责制,应建立完善的组织机构框架,设置环检机构负责人、技术负责人、质量负责人、检测人员、质量监督员、仪器设备管理员、业务咨询员、服务引导员、环保宣传员等岗位。环检机构工作人员应做到服装统一、工作规范、服务热情。
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    问答题
    简述环检机构考核指标主要分哪几类。

    正确答案: (1)基础管理指标:机构体系及制度建设、经营行为规范。
    (2)检测场所指标:办公区、检测区等的设置状况和运用情况、消防设施的配备、安全生产情况。
    (3)检测设备指标:仪器设备管理和在线监控系统的维护使用情况。
    (4)人员管理指标:岗位设置、人员配置、培训管理、档案管理等情况。
    (5)质量控制指标:对质量管理体系的运行情况。
    解析: 暂无解析