因材施教的“材”，主要指的是人的能力差异。

题目

因材施教的“材”，主要指的是人的能力差异。

相似考题

1.“因材施教”的提出主要是根据人的身心发展的阶段性。

2.欧拉应力公式中的E指的是()。A、骨材跨距B、骨材剖面积C、材料弹性模数D、带板有效宽度

3.在城市主要街道的人行道上，常用块材铺设供视力残疾人使用的“盲道”。请问下列哪种块材为导向块材？( )A. B. C. D.

4.学生的认知差异主要表现为 __________差异和认知能力差异。

更多“因材施教的“材”，主要指的是人的能力差异。”相关问题

  • 第1题：

    因材施教的教育理念对当代教育提出了更高的要求，因材施教中的“材”是依据个人身心发展规律中的( )来确定的。

    A.顺序性
    B.阶段性
    C.个别差异性
    D.不平衡性

    答案：C
    解析：
    根据个体身心发展的个别差异性规律，教育要因材施教。

  • 第2题：

    考虑到员工能力差异，旅游企业主要做好（）几方面的工作

    • A、把握能力阈限，做到人尽其能
    • B、制定选人用人标准
    • C、用人之长，避人之短
    • D、教育培训

    正确答案:A,B,C,D

  • 第3题：

    员工的能力差异主要表现在哪几方面？


    正确答案:在实际生活和工作中，职工的能力差异主要表现在三个方面发展水平差异、类型差异和能力表现早晚差异。

  • 第4题：

    “天有时”指的是季节时间条件；“地有气”指的是空间环境条件；“材有美”指的是材料性能条件；“工有巧”指的是（）条件。

    • A、时机
    • B、制作
    • C、方法
    • D、熟练

    正确答案:B

  • 第5题：

    定置管理的任务是为了实现（）三者达到最佳的结合状态，实现安全、优质、高效的生产目的。

    • A、人、物、场所
    • B、人、材、成本
    • C、人、材、机
    • D、人、材、质量

    正确答案:A

  • 第6题：

    学生的个别差异主要是能力差异。


    正确答案:错误

  • 第7题：

    如何结合人的能力差异做好管理工作？


    正确答案:（1）掌握好各类职工的能力标准，合理选聘和考核人才。
    （2）根据人的能力差异，对职工职业技术教育和进行能力的训练。
    （3）根据人的能力差异合理分工，做到人尽其才量材录用，并与实际工作要求相匹配。

  • 第8题：

    问答题
    员工的能力差异主要表现在哪几方面？

    正确答案： 在实际生活和工作中，职工的能力差异主要表现在三个方面发展水平差异、类型差异和能力表现早晚差异。
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    判断题
    因材施教的“材”，主要指的是人的能力差异。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    判断题
    不同树种的生根能力差异较大，这主要与母树年龄有关。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    宋代朱熹在《论语》的注解中指出：“孔子教人，各因其材。”这是“因材施教”一词的来源。“因材施教”体现了人的身心发展的(   )。
    A

    顺序性

    B

    互补性

    C

    差异性

    D

    阶段性


    正确答案： A
    解析：

  • 第12题：

    填空题
    能力差异主要表现为能力（）差异、类型差异和表现早晚差异。

    正确答案： 发展水平
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    学生的个别差异主要是能力差异。

    A对

    B错


    错
    略

  • 第14题：

    调试定额采用（）的计价方式。

    • A、材、机
    • B、人、材
    • C、人、材、机
    • D、人、物、机

    正确答案:C

  • 第15题：

    分部分项工程量清单的综合单价的构成是（）。

    • A、人、材、机+规费+税金
    • B、人、材、机+规费+利润
    • C、人、材、机+管理费+利润
    • D、人、材、机+规费+管理费

    正确答案:C

  • 第16题：

    人与人之间的差异主要体现在（）

    • A、性格差异
    • B、气质差异
    • C、能力差异
    • D、兴趣差异

    正确答案:A

  • 第17题：

    人的能力差异与职业匹配主要是两个方面，一是能力类型与职业类型匹配，二是能力发展水平与职业层次匹配。


    正确答案:正确

  • 第18题：

    生产的四要素指的是（）､（）､原材料和方法。


    正确答案:人员；机械设备

  • 第19题：

    单选题
    “天有时”指的是季节时间条件；“地有气”指的是空间环境条件；“材有美”指的是材料性能条件；“工有巧”指的是（）条件。
    A

    时机

    B

    制作

    C

    方法

    D

    熟练


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第20题：

    多选题
    考虑到员工能力差异，旅游企业主要做好（）几方面的工作
    A

    把握能力阈限，做到人尽其能

    B

    制定选人用人标准

    C

    用人之长，避人之短

    D

    教育培训


    正确答案： D,C
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    定置管理的任务是为了实现（）三者达到最佳的结合状态，实现安全、优质、高效的生产目的。
    A

    人、物、场所

    B

    人、材、成本

    C

    人、材、机

    D

    人、材、质量


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    判断题
    学生的个别差异主要是能力差异。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    分部分项工程量清单的综合单价的构成是（）。
    A

    人、材、机+规费+税金

    B

    人、材、机+规费+利润

    C

    人、材、机+管理费+利润

    D

    人、材、机+规费+管理费


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

相关内容