有这么一个老板,他把权力看做是自己身份、面子的象征,每天在下属或客户面前拿足面子,摆足架子,动不动就骂人,讥讽他人,用头衔压人,常常以其头衔自豪,妄发言论或任意否决他人,不可一世。那种权威根深蒂固地刻在他的身上,自命不凡的气息包围着他,结果造成公司效益急速下滑,人才流失的严重后果。望着松散的公司,该老板不住地问:“我究竟做错了什么?”在使用权力的时候应注意哪些方面?

题目

有这么一个老板,他把权力看做是自己身份、面子的象征,每天在下属或客户面前拿足面子,摆足架子,动不动就骂人,讥讽他人,用头衔压人,常常以其头衔自豪,妄发言论或任意否决他人,不可一世。那种权威根深蒂固地刻在他的身上,自命不凡的气息包围着他,结果造成公司效益急速下滑,人才流失的严重后果。望着松散的公司,该老板不住地问:“我究竟做错了什么?”在使用权力的时候应注意哪些方面?


相似考题
更多“有这么一个老板,他把权力看做是自己身份、面子的象征,每天在下属或”相关问题
  • 第1题:

    车间主任老王是一个(9,1)型的管理者,因为他是上司,他的下属不得不按他的要求在他手下干活。老王是运用()权力去处理他与他的下属的工作关系?

    A专家权力

    B强制权力

    C奖赏权力

    D法定权力


    正确答案:B

  • 第2题:

    假如你生病住院,平时对你很不好的一个同事来看望你。你会想的是 ( )。
    (A)他不是在看我,而是在气我
    (B)他不是真心来看我的,只是应付面子而已
    (c)这个人原来不像自己想象的那样坏
    (D)自己过去也有对不住人家的地方


    答案:
    解析:
    无标准答案

  • 第3题:

    如果管理者在把任务分配给下属的同时,也把相应的权力授予其下属,则日后其下属如果在完成任务中出了差错,该管理者可以不负责任,因为他已将权力下放给下属,下属就应该对完成任务负全责。


    正确答案:错误

  • 第4题:

    山鲁亚尔是一位残暴的国王,他每天都要娶一个妻子,然后在第二天把她杀死。有一位姑娘很聪明,她连续给国王讲了()夜故事,最终改变了自己的命运,也改变了国王。


    正确答案:一千零一

  • 第5题:

    楚人把()看做自己的祖先。

    • A、高阳
    • B、后羿
    • C、祝融
    • D、鬻熊

    正确答案:A,C,D

  • 第6题:

    阿诺德向老板汇报在集市上看到的,农民的土豆有多少袋,价格是多少,土豆质量如何,还带回来一个让老板看,说明()

    • A、记住了老板的嘱咐
    • B、他很会买土豆
    • C、他的主动意识很强
    • D、在那里工作了很长时间

    正确答案:C

  • 第7题:

    小刘在一个BBS中看到一篇有关今年高考的帖子.他也想发表一下自己的观点,可BBS网页上却说他没有跟帖的权限.原因是()。

    • A、他是以坛主的身份登录进去的
    • B、他是以游客的身份登录进去的
    • C、他是以注册用户的身份登录进去的
    • D、他是以版主的身份登录进去的

    正确答案:B

  • 第8题:

    填空题
    他们老板很____他,把他从一个职员提拔成了副经理。

    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第9题:

    问答题
    两个同龄的年轻人同时受雇于一家店铺,并且拿同样的薪水。可是叫阿诺德的小伙子青云直上,而那个叫布鲁诺的却仍然在原地踏步。对此他很不满意老板的不公正待遇。终于有一天他到老板那发牢骚了。老板一边耐心地听着他的抱怨,一边在心里盘算着怎样向他解释清楚他和阿诺德之间的差别。“布鲁诺先生”,老板开口说话了,您到集市上去一下,看看今天早上有什么卖的。布鲁诺从集市上回来向老板汇报说,今早到现在集市上只有一个农民拉了一车土豆在卖。“有多少?”老板问。布鲁诺赶快戴上帽子又跑到集市上,然后回来告诉老板一共有四十口袋土豆。“价格是多少?”布鲁诺又第三次跑到集市上问了价钱。“好吧”老板对他说:“现在请你坐到这把椅子上一句话也不要说,看看别人怎么说。”老板让人叫来了阿诺德,也叫他去集市上看看有什么卖的。阿诺德很快从集市上回来了,并汇报说到现在为止只有一个农民在卖土豆,一共有四十口袋,价钱是多少多少,土豆质量很不错,他带回来一个让老板看看。这个农民一个钟头以后还会弄来几箱西红柿,据他看价格非常公道。昨天他们铺子的西红柿卖得很快,库存已经不多了,他想这么便宜的西红柿老板肯定会要进一些的,所以他不仅带回了一个西红柿做样品,而且把那个农民也带来了,他现在正在外面等回话呢。此时老板转向布鲁诺,说:“现在您肯定知道为什么阿诺德的薪水比您高了吧?”此案例所反映的是第一问中的哪项功能,并说明其内涵。

    正确答案: ①良好的人际交往能形成互补
    ②良好的人际交往能够产生合力
    ③良好的人际交往能够激发潜能
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    多选题
    社会文化历史学派的游戏理论与皮亚杰的游戏理论相比,下列说法正确的是()。
    A

    皮亚杰是把象征的发展看做一个自然发展的过程,是儿童与客体直接交往、相互作用的产物,而活动游戏理论则把象征看做是后天社会环境影响的结果

    B

    活动游戏理论把象征的发展看做一个自然发展的过程,是儿童与客体直接交往、相互作用的产物,而皮亚杰则把象征看做是后天社会环境影响的结果

    C

    皮亚杰对于游戏在儿童智力发展中的作用的估价是消极的,而社会文化学派心理学家则赋予游戏以更为积极的重要的价值,把它提到主导活动的高度来认识

    D

    社会文化学派心理学家对于游戏在儿童智力发展中的作用的估价是消极的,而皮亚杰则赋予游戏以更为积极的重要的价值,把它提到主导活动的高度来认识


    正确答案: A,C
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    单选题
    面子的大小决定于一个人身份、地位的高低,拥有的权力、关系和()
    A

    财富

    B

    爱心

    C

    自信

    D

    人情


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    填空题
    山鲁亚尔是一位残暴的国王,他每天都要娶一个妻子,然后在第二天把她杀死。有一位姑娘很聪明,她连续给国王讲了()夜故事,最终改变了自己的命运,也改变了国王。

    正确答案: 一千零一
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    车间主任老王是一个(9,1)型的管理者,因为他是上司,他的下属不得不按他的要求在他手下干活。老王是运用( )权力去处理他与他的下属的工作关系?

    A.专家权力

    B.奖赏权力

    C.法定权力

    D.强制权力


    参考答案:D

  • 第14题:

    材料:马克思指出,立法者应该把自己看做一个自然科学家。他不是在制造法律,不是在发明法律,而仅仅是在表述法律。他把精神关系的内在规律表现在有意识的现行法律之中。
    问题:(1)指出马克思的论断的法理学含义。
    (2)说明马克思得出这一结论的根据。


    答案:
    解析:
    (1)马克思的论断说明了立法活动应只有从实际出发,尊重客观规律,才能维护和保障立法的科学性。立法不能脱离客观实际存在,不能凭主观臆想进行。从实际出发首先要求立法要从现实的国情出发,符合国情;其次还要求立法要尊重和反映客观规律。
    (2)马克思得出这一结论的根据在于马克思主义法学关于法的本质的认识——法的物质制约性:
    ①法的内容、产生、变更都是由统治阶级所处的社会物质生活条件所决定。即决定法律本身及运动的因素从最终意义上讲是社会物质生活条件,主要是生产关系(经济基础)而并非统治阶级的意志,因此法律具有符合规律性的一面,这里的客观规律就是社会物质生活条件,法一定要反映这一条件,而不可能脱离这一条件。
    ②法的效果和生命力取决于统治阶级对客观历史条件、客观规律的反映程度。法是物质生活条件这一客观规律的反映,但这一反映由于是主观见之于客观的过程,并不能保证时刻准确,特别是由于统治阶级的意志本身有可能偏离客观规律,又加上统治阶级的意志具有整体性、统一性、相关性、妥协性,故最终反映到法律上的物质生活条件并非与客观规律相一致,这一反映的准确度、近似度就决定了法的效果和生命力。

  • 第15题:

    假如,小明是一个工人,但是他的工作环境是赌场,不巧的是这个赌场老板是黑老大,他每天负责开车接送赌徒、端茶倒水、核对身份、发牌......甚至专门给人开车门,从而领取高工资。那么小明的行为是否有问题?()

    • A、没问题
    • B、有问题
    • C、无法判断

    正确答案:B

  • 第16题:

    在一个领导班子中,上下级权力是互动的,下属对领导有哪些相应的权力?()。

    • A、选举权
    • B、评议权
    • C、信息权
    • D、专家的权力

    正确答案:A,B,C,D

  • 第17题:

    在某城乡结合部工作的社会工作者小张接触到一个12岁的乞讨儿童小强。小强告诉小张,他是被“老板”租用后带到本地进行乞讨的,每天必须将讨来的钱如数交给“老板”,如果要不到钱,“老板”就会打他。小张初步确认小强的情况后,应立即()。

    • A、向当地公安部门报告
    • B、带他到医院检查身体
    • C、帮助小强寻找家人
    • D、把小强送到救助站

    正确答案:A

  • 第18题:

    根据《居民身份证法》的规定,下列行为应当给予行政处罚的是()。

    • A、吴某使用虚假证明材料骗领居民身份证
    • B、田某把自己的居民身份证借给同事使用
    • C、孙某拿其弟弟的身份证冒充自己的使用
    • D、个体老板王某扣押员工的居民身份证

    正确答案:A,B,C,D

  • 第19题:

    若你上任后,为工作批评下属时,他有抵触情绪,并当场顶撞你,不给你面子,这时你该怎么办?


    正确答案:1、头脑冷静,不要对吵,可采取冷处理方式,避免矛盾激化。
    2、应从主观上查找自己的问题,看自己是否存在批评方式不恰当等错误,然后心平气和地指出对方的不足,帮助其克服缺点。
    3、事后不打击报复,积极想办法解决问题。

  • 第20题:

    多选题
    根据《居民身份证法》的规定,下列行为应当给予行政处罚的是()。
    A

    吴某使用虚假证明材料骗领居民身份证

    B

    田某把自己的居民身份证借给同事使用

    C

    孙某拿其弟弟的身份证冒充自己的使用

    D

    个体老板王某扣押员工的居民身份证


    正确答案: C,B
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    问答题
    有这么一个老板,他把权力看做是自己身份、面子的象征,每天在下属或客户面前拿足面子,摆足架子,动不动就骂人,讥讽他人,用头衔压人,常常以其头衔自豪,妄发言论或任意否决他人,不可一世。那种权威根深蒂固地刻在他的身上,自命不凡的气息包围着他,结果造成公司效益急速下滑,人才流失的严重后果。望着松散的公司,该老板不住地问:“我究竟做错了什么?”试分析权力与权威。

    正确答案: 权力是一个政治概念,一般是指有权支配他人的强制之力,它总是和服从联结在一起。
    而权威行动的作出,即权威的运用,是权力的主要形式之一。通过权威的运用,众多个别行动者的行动被臵于或保持在有秩序的状态中,或者被协调起来在合作中达到某一特定目标或某些普遍目标。
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    问答题
    有这么一个老板,他把权力看做是自己身份、面子的象征,每天在下属或客户面前拿足面子,摆足架子,动不动就骂人,讥讽他人,用头衔压人,常常以其头衔自豪,妄发言论或任意否决他人,不可一世。那种权威根深蒂固地刻在他的身上,自命不凡的气息包围着他,结果造成公司效益急速下滑,人才流失的严重后果。望着松散的公司,该老板不住地问:“我究竟做错了什么?”在使用权力的时候应注意哪些方面?

    正确答案: 应注意的问题有三:
    (1)慎重用权。作为企业领导既不能患得患失,谨小慎徽,也不能滥用权力;
    (2)公正用权。领导者运用权力的最重要的原则是公正廉明;
    (3)例外处理。领导者既要维护规章制度的严肃性,必要时,也有权进行例外处理。
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    问答题
    案例二  某处王处长毕业于某名牌高校,他崇尚民主思想,主张在管理工作中分权授能,让下属充分发挥积极性和创造性。他把绝大多数权力都分配给下属机关,自己只负责最重要的事情。他常说,管得越少的领导就是最好的领导,民主才能产生效率。有人找他反映问题,他总是说,这件事不归我管,你去找某某去。他充分信任下属机关,从来不过问他们的具体工作。半年里,他只开了四次会,每次会上他都首先对大家的辛苦工作表示感谢,并对下一步工作提出具有原则性的意见。后来,上级领导前来检查,发现下属机关之间互相扯皮,人心涣散,很多工作都没有落实。王处长非常伤心,觉得下属辜负了自己的信任,决定把所有的权力都收回来,所有的事情自己一个人说了算。  问题:试根据集权制和分权制的关系原理评价王处长的做法。

    正确答案:
    (1)集权制是指决策权集中在上级机关,下级机关必须依靠上级机关的指令办事的权力体制。分权制是指下级行政机关对其辖区或所管辖范围内的行政事务有自主决定权,上级行政机关不加干涉的权力体制。
    (2)集权制和分权制各有优缺点
    ①集权制的优缺点
    a.集权制的优点是:政令统一,指挥方便,便于集中力量,发挥优势,统筹兼顾。
    b.集权制缺点是:层级节制过严,下级的行为带有被动性,积极性得不到发挥,不能及时处理政务,容易导致机关及个人独裁和长官意志,滋生官僚主义。
    ①分权制的优缺点
    a.分权制的优点是:下级行政组织可因地制宜地发挥自己的特长处理事务,行政措施切合实际,能适应客观环境的变化,有利于积极性的发挥,还可防止组织和个人独断专行。
    b.分权制缺点是:权力过于分散,政令不统一;下级组织机关彼此分离,容易产生本位主义、分散主义,甚至产生有令不行、有禁不止,上有政策、下有对策等现象。
    (3)行政权的分配要适度,过分的集权和分权都不利于行政管理。本案例中,王处长开始时过分分权,把绝大多数权力都分配给下属机关,然后放任自流,不管不问,终于导致下属机关之间互相扯皮、人心涣散的局面。后来他又决定把所有的权力都收回来,搞过分集权,这样同样不利于行政管理。
    解析: 暂无解析

  • 第24题:

    单选题
    在某城乡结合部工作的社会工作者小张接触到一个12岁的乞讨儿童小强。小强告诉小张,他是被“老板”租用后带到本地进行乞讨的,每天必须将讨来的钱如数交给“老板”,如果要不到钱,“老板”就会打他。小张初步确认小强的情况后,应立即()。
    A

    向当地公安部门报告

    B

    带他到医院检查身体

    C

    帮助小强寻找家人

    D

    把小强送到救助站


    正确答案: B
    解析: 对受虐儿童的辅导是儿童社会工作介入的第一步,它优先考虑的是儿童的安全,进而协助儿童沟通及表达他们的感觉。除此之外,社会工作者还需与家庭、学校、医院、司法部门、公安部门、儿童和青少年保护机构以及社区有关力量或社会资源密切配合起来,对受虐儿童予以积极的介入。题中,小张首先应考虑小强的安全,立即向公安机关报告。