经济增长的内生机制不包括()。A、干中学与知识外溢B、人力资本投资C、研究和开发导致的技术变迁D、物质资本投资

题目

经济增长的内生机制不包括()。

  • A、干中学与知识外溢
  • B、人力资本投资
  • C、研究和开发导致的技术变迁
  • D、物质资本投资

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  • 第1题:

    人力资本投资收益率变化规律不包括()。

    A 人力资本投资的内生收益递减
    B 投资和收益之间的替代与互补关系
    C 人力资本投资的预期收益递减
    D 人力资本投资收益变动与最优投资决策

    答案:C
    解析:
    人力资本投资收益率变化规律包括:①投资和收益之间的替代与互补关系;②人力资本投资的内生收益率递减规律;③人力资本投资收益变动规律与最优人力资本投资决策。

  • 第2题:

    人力资本投资收益率变化规律不包括(  )。

    A.人力资本投资的内生收益率递减规律
    B.投资和收益之间的替代与互补关系
    C.人力资本投资的预期收益递减
    D.人力资本投资收益变动规律与最优人力资本投资决策

    答案:C
    解析:
    本题考查的是人力资本投资收益率的变化规律。

  • 第3题:

    人力资本投资收益比率变化规律不包括( )

    A.投资和收益之间的替代和互补关系
    B.人力资本投资的内生收益递减
    C.人力资本投资的社会效益变化规律
    D.人力资本投资收益的变动规律

    答案:C
    解析:
    人力资本投资收益率变化规律包括:(1)投资和收益之间的替代与互补关系。(2)人力资本投资的内生收益率递减规律。(3)人力资本投资收益变动规律与最优人力资本投资决策。

  • 第4题:

    下面不能够说明投资和收益之间的替代关系的是( )。


    A.人力资本投资与消费的替代
    B.物质资本与培训资本的替代
    C.物质资本与人力资本的替代
    D.人力资本投资与收益的替代

    答案:B
    解析:
    如果投资者一方投资的收益增加将导致另一方投资的收益下降,我们就称之为是互相替代的。人力资本投资中有多种替代关系,放弃眼前效用进行人力资本投资时,产生了人力资本投资与消费的替代;当投资在物质资本和人力资本之间进行选择时,两者之间也是一种互相替代关系。

  • 第5题:

    人力资本投资报酬递减的原因不包括( )

    A: 受教育年限延长
    B: 边际教育成本的快速增长
    C: 技能与知识边际增长率上升
    D: 人力资本投资与人的预期收益时间相关

    答案:C
    解析:
    人力资本投资报酬递减的原因有:(1)随着受教育年限延长,技能与知识边际增长率下降,从而使边际增长速度放慢,因而影响到内部收益率。(2)边际教育成本的快速增长。(3)人力资本投资与人的预期收益时间有关。

  • 第6题:

    新经济增长理论的主要意义有()

    • A、提出对经济持续增长有决定意义的是知识的积累和人力资本的积累
    • B、知识积累和人力资本使整个经济的规模收益递增
    • C、解释了技术进步与投资相互促进的机制
    • D、对发展中国家来说,促进技术进步具有很大的意义
    • E、在国际分工中,各国通过对知识和人力资本施加影响来取得和强化比较优势

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第7题:

    技术进步的途径不包括()。

    • A、研究开发
    • B、技术引进
    • C、仿造
    • D、干中学和人力资本投资

    正确答案:C

  • 第8题:

    经济的持续增长有赖于()。

    • A、人力资本的投资
    • B、储蓄和新资本的投资
    • C、技术进步
    • D、所有以上选项

    正确答案:D

  • 第9题:

    罗默把技术和知识积累看作经济增长的一个(),认为知识可以提高投资效益,知识积累是现代经济增长的源泉。

    • A、外生因素
    • B、内生因素
    • C、内生的独立因素
    • D、独立因素

    正确答案:C

  • 第10题:

    单选题
    经济增长的内生机制不包括()。
    A

    干中学与知识外溢

    B

    人力资本投资

    C

    研究和开发导致的技术变迁

    D

    物质资本投资


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    多选题
    新经济增长理论的主要意义有()
    A

    提出对经济持续增长有决定意义的是知识的积累和人力资本的积累

    B

    知识积累和人力资本使整个经济的规模收益递增

    C

    解释了技术进步与投资相互促进的机制

    D

    对发展中国家来说,促进技术进步具有很大的意义

    E

    在国际分工中,各国通过对知识和人力资本施加影响来取得和强化比较优势


    正确答案: E,B
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    罗默把技术和知识积累看作经济增长的一个(),认为知识可以提高投资效益,知识积累是现代经济增长的源泉。
    A

    外生因素

    B

    内生因素

    C

    内生的独立因素

    D

    独立因素


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    人力资本投资收益率变化规律不包括( )o

    A.人力资本投资收益的变动规律
    B.投资和收益之间的替代和互补关系
    C.人力资本投资的社会收益变化规律
    D.人力资本投资的内生收益率递减规律

    答案:C
    解析:
    人力资本投资收益率变化规律包括:①投资和收益之间的替代与互补关系;②人力资本投资的内生收益率递减规律;③人力资本投资收益变动规律与最优人力资本投资决策。

  • 第14题:

    人力资本投资收益率变化规律不包括( )。

    A:人力资本投资的内生收益率递减
    B:投资和收益之间的替代与互补关系
    C:人力资本投资的预期收益递减
    D:人力资本投资收益变动规律与最优人力资本投资决策

    答案:C
    解析:
    人力资本投资收益率变化规律包括:①投资和收益之间的替代与互补关系;②人力资本投资的内生收益率递减规律;③人力资本投资收益变动规律与最优人力资本投资决策。

  • 第15题:

    人力资本投资收益率变化规律不包括( )。

    A.人力资本投资的预期收益递减
    B.人力资本投资的内生收益率递减
    C.人力资本投资收益变动规律与最优人力资本投资决策
    D.投资和收益之间替代和互补关系

    答案:A
    解析:
    人力资本投资收益率变化规律包括:投资和收益之间的替代与互补关系;人力资本投资的内生收益率递减规律;人力资本投资收益变动规律与最优人力资本投资决策。

  • 第16题:

    人力资本投资收益率的变化规律不包括(  )。

    A. 人力资本投资收益的变动规律
    B. 投资和收益之间的替代和互补关系
    C. 人力资本投资的社会收益变化规律
    D. 人力资本投资的内生收益率递减规律

    答案:C
    解析:
    人力资本投资收益率的变化规律包括:①投资和收益之间的替代和互补关系;②人力资本投资的内生收益率递减规律;③人力资本投资收益的变动规律与最优人力资本投资决策。

  • 第17题:

    经济增长的决定因素包括( )。

    A: 物质资本
    B: 劳动
    C: 人力资本
    D: 技术知识

    答案:A,B,C,D
    解析:
    经济增长的决定因素包括:①物质资本,简称为资本,
    是指用于生产物品与劳务的设备和建筑物;②劳动,是指使用资本生产产品与劳务的劳动者,劳动者的增加带来了更多的劳动生产要素,促进了技术进步,但稀释了人均资本存量,而且意味着消费物品与劳务的人也增加了;③人力资本,是指劳动者通过教育、培训和经验而获得的知识与技能;④自然资源,是自然界提供的用于生产物品与劳务的投入;⑤技术知识,是指人们对生产物品与劳务的最好方法的了解。

  • 第18题:

    经济增长的内生机制不包括()。

    • A、干中学与知识外溢
    • B、人力资本投资
    • C、研究和开发导致的技术变迁
    • D、物质资本投资

    正确答案:D

  • 第19题:

    在知识经济时代,与物质资本投资的收益率相比,人力资本投资收益率一般是()

    • A、低于物质资本投资收益率
    • B、高于物质资本投资收益率
    • C、等于物质资本投资收益率
    • D、与物质资本投资收益率没关系

    正确答案:B

  • 第20题:

    下列关于人力资本理论的表述中,正确的有() ①1935年,哈佛大学教授舒尔茨发表《人力资本投资》一文,标志着人力资本理论的正式创立 ②在经济增长中,人力资本的作用大于物质资本的作用 ③从经济发展的角度看,人力资本具有较高的收益率,所以人力是决定经济增长的最主要因素 ④阿罗的研究使现代人力资本理论的框架构建工作得以彻底完成。他在《干中学的经济含义》一文中提出了“干中学”的著名理论。该理论的核心思想是:个人在制造产品时,他会考虑生产过程的改进方法。

    • A、②③
    • B、②③④
    • C、①②④
    • D、③④

    正确答案:A

  • 第21题:

    人力资本增长理论的模型不包括()。

    • A、舒尔茨的人力资本模型
    • B、阿罗的“干中学”模型
    • C、卢卡斯的人力资本模型
    • D、亚当·斯密的人力资本模型

    正确答案:D

  • 第22题:

    单选题
    经济的持续增长有赖于()。
    A

    人力资本的投资

    B

    储蓄和新资本的投资

    C

    技术进步

    D

    所有以上选项


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    单选题
    技术进步的途径不包括()。
    A

    研究开发

    B

    技术引进

    C

    仿造

    D

    干中学和人力资本投资


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第24题:

    单选题
    在知识经济时代,与物质资本投资的收益率相比,人力资本投资收益率一般是()
    A

    低于物质资本投资收益率

    B

    高于物质资本投资收益率

    C

    等于物质资本投资收益率

    D

    与物质资本投资收益率没关系


    正确答案: A
    解析: 暂无解析