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  • 第1题:

    在计算方法上,模特卡洛模拟方法与历史模拟法的计算原理是相同的。( )


    正确答案:√

  • 第2题:

    在情境模拟测试方法中,( )经多年实践不断充实完善,并被证明是一种很有效的管理人员测评方法。

    A.决策模拟竞赛法
    B.即席发言法
    C.无领导小组讨论
    D.公文处理模拟法

    答案:D
    解析:
    公文处理模拟法又称公文筐测试,它是经过多年实践检验的一种有效的管理人员的测评方法。

  • 第3题:

    蒙特卡洛方法又称统计模拟法、随机抽样技术,是一种随机模拟方法,以概率和统计理论方法为基础的一种计算方法,是使用随机数(或更常见的伪随机数)来解决很多计算问题的方法。( )


    答案:对
    解析:
    蒙特卡洛方法又称统计模拟法、随机抽样技术,是一种随机模拟方法,以概率和统计理论方法为基础的一种计算方法,是使用随机数(或更常见的伪随机数)来解决很多计算问题的方法。

  • 第4题:

    在情景模拟测试方法中,()是经多年实践不断充实完善,并被证明是一种很有效的管理人员测评方法。

    A:决策模拟竞赛法
    B:即席发言
    C:无领导小组讨论法
    D:公文筐测试

    答案:D
    解析:
    公文筐测试又称公文处理模拟法,它是经过多年实践检验的一种有效的管理人员的测评方法。

  • 第5题:

    随机载荷是一种无规则的载荷,对其只能用的方法是()

    • A、专家评价方法
    • B、数值模拟方法
    • C、试验统计方法
    • D、理论分析方法

    正确答案:C

  • 第6题:

    ()指以模型和原型之间在屋里过程相似或几何相似为基础的一种模拟方法。

    • A、物理模拟
    • B、数学模拟
    • C、只能模拟
    • D、数字模拟

    正确答案:A

  • 第7题:

    企业招聘中应用最为广泛的方法也是争议最多的一种方法()。

    • A、笔试
    • B、机试
    • C、情景模拟
    • D、面试

    正确答案:D

  • 第8题:

    最常用且有效的一种信息系统开发方法是()。

    • A、结构化生命周期法
    • B、快速原型化开发方法
    • C、面向对象的开发方法
    • D、模拟法

    正确答案:A

  • 第9题:

    进行人力资源需求预测方法中最为复杂的一种方法是()

    • A、模拟模型
    • B、预测模型
    • C、预测任务
    • D、预测承担者

    正确答案:A

  • 第10题:

    ()指以模型和原型之间在物理过程相似或几何相似为基础的一种模拟方法。

    • A、物理模拟
    • B、数学模拟
    • C、职能模拟
    • D、数字模拟

    正确答案:A

  • 第11题:

    单选题
    企业招聘中应用最广泛的方法,也是争议最多的一种方法()
    A

    笔试

    B

    机试

    C

    情景模拟

    D

    面试


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    进行人力资源需求预测方法中最为复杂的一种方法是()
    A

    模拟模型

    B

    预测模型

    C

    预测任务

    D

    预测承担者


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    击实试验模拟现场无机结合料稳定材料的压实,是一种半经验方法。()


    答案:对
    解析:
    本题考查无机结合料稳定材料击实试验方法。所以答案为对。

  • 第14题:

    解析法是一种通过对随机变量的统计试验、随机模拟求解物理、数学、工程技术问题近似解的数学方法。其特点是用数学方法在计算机上模拟实际概率过程,然后加以统计处理。( )


    答案:错
    解析:
    本题考查的是风险分析的一般过程和方法。蒙特卡洛模拟法是一种通过对随机变量的统计试验、随机模拟求解物理、数学、工程技术问题近似解的数学方法。其特点是用数学方法在计算机上模拟实际概率过程,然后加以统计处理。

  • 第15题:

    情景模拟方法中的动态模拟,是在静态模拟的基础上,考虑反映( )等假设,提供了一种考察银行净利息收入和经济价值变化的动态方法。

    A.银行经营变化
    B.业务增长
    C.新产品
    D.客户行为
    E.资产负债变化情况

    答案:A,B,C,D
    解析:
    情景模拟方法主要包括静态模拟和动态模拟。静态模拟,通常考虑当前的资产负债结构,分析对象是银行短期内的净利息收入变动和基于假设利率变化对银行经济价值的影响,其现金流的估计主要根据银行当前资产负债表头寸计算而得。动态模拟,这是在静态模拟基础上,考虑反映银行经营变化、业务增长、新产品、客户行为(如提前还款率)等假设,提供了一种考察银行净利息收入和经济价值变化的动态方法。

  • 第16题:

    在情境模拟测试方法中,()经多年实践不断充实完善,并被证明是一种很有效的管理人员测评方法。

    A:决策模拟竞赛法
    B:即席发言法
    C:无领导小组讨论
    D:公文处理模拟法

    答案:D
    解析:
    公文处理模拟法又称公文筐测试,它是经过多年实践检验的一种有效的管理人员的测评方法。

  • 第17题:

    注重情景模拟、多指标、多方法和群体性,是多种测评方法的有机结合,具有较高的信度和效度,得出的结论质量较高,被认为是现代人员招聘选拔评价中的一种有效方法的是()

    • A、申请表
    • B、心理测验
    • C、评价中心技术
    • D、工作模拟

    正确答案:C

  • 第18题:

    监测换热器是一种模拟用的小型换热器,是冷却水系统进行腐蚀监测和评价的一种重要方法。


    正确答案:正确

  • 第19题:

    PCM(pulsecodemodulation),脉冲编码调制是实现数字信号模拟化的最基本最常用的一种方法。


    正确答案:错误

  • 第20题:

    回归分析是为了测定客观现象的因变量与自变量之间的一般关系所使用的一种()

    • A、逻辑分析
    • B、数学方法
    • C、估算方法
    • D、模拟方法

    正确答案:B

  • 第21题:

    模拟是一种通过产生()的实验来求解随机问题的技术,又称()方法。


    正确答案:随机数;蒙特卡罗

  • 第22题:

    单选题
    ()指以模型和原型之间在物理过程相似或几何相似为基础的一种模拟方法。
    A

    物理模拟

    B

    数学模拟

    C

    职能模拟

    D

    数字模拟


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    单选题
    ()指以模型和原型之间在屋里过程相似或几何相似为基础的一种模拟方法。
    A

    物理模拟

    B

    数学模拟

    C

    只能模拟

    D

    数字模拟


    正确答案: D
    解析: 暂无解析