假定组织有1000个专业化的成员，从事着1000种不同的工作，组织用一个结构来进行组织分工，这是（）理论的观点。A、组织成员角色扮演B、组织规模设定C、最优科层D、职位认定

题目

假定组织有1000个专业化的成员，从事着1000种不同的工作，组织用一个结构来进行组织分工，这是（）理论的观点。

  • A、组织成员角色扮演
  • B、组织规模设定
  • C、最优科层
  • D、职位认定
相似考题

1.对于()成员来自不同单位、不同党组织的，并且执纪审查工作所需时间较长的，应当设立临时党支部。A.调查组B.核查组C.审查组D.审理组

2.专业化分工产生的根本原因是每一个经济组织在从事某项经济活动时都存在着自身的绝对优势。

3.为组织成员提供大量的专门培训,并安排他们在特定的职能领域从事各种专业化工作的组织文化是俱乐部型。()此题为判断题(对，错)。

4.尽管不同的企业有不同的组织结构，但所有的组织都存在着共同的特点，这些特点具体表现在（）A.所有组织都有一个特定的名称和基本设施B.每个组织都有其特定的目标或一组目标C.所有组织都是由人组成，个人利益与组织目标的协调是组织必须解决的问题D.所有组织都是从事经济活动，并且是以追求利润最大化为目标E.所有组织都有其特定的结构和制度，以规定和限制组织成员的行为

更多“假定组织有1000个专业化的成员，从事着1000种不同的工作，组”相关问题

  • 第1题：

    随着社会劳动分工的不断深化，社会成员从事着不同的职业，发挥着不同的职能。这是社会分化中的()分化。

    A、水平

    B、垂直

    C、横向

    D、纵向


    参考答案：A

  • 第2题：

    不符合正式组织特点的是

    A．有明确的规章制度

    B．有共同的工作目标

    C．分工专业化但强调协调配合

    D．成员的工作及职位可以相互替换

    E．组织成员在情感相投的基础上，有共同的兴趣爱好


    正确答案：E
    非正式组织成员在情感相投的基础上，有共同的兴趣爱好而形成的小群体。

  • 第3题：

    （ ）是在科学分解生产过程的基础上所实现的劳动专业化。使许多劳动者从事着不同的、但有相互联系的工作。

    A.劳动分工
    B.劳动产值
    C.职位类别
    D.职位等级

    答案：A
    解析：
    本题考查的是劳动分工的内涵。劳动分工是在科学分解生产过程的基础上所实现的劳动专业化，使许多劳动者从事着不同的、但有相互联系的工作。劳动分工有三个主要层次，即一般分工、特殊分工和个别分工。

  • 第4题：

    关于正式组织特点的描述，下列哪项不对（）

    • A、没有明确的规章制度
    • B、有共同的工作目标
    • C、分工专业化但强调协调配合
    • D、成员的工作及职位可以相互替换

    正确答案:A

  • 第5题：

    （）是在科学分解生产过程基础上所实现的劳动专业化，使劳动者从事着不同的但又互相联系的工作。

    • A、劳动协作
    • B、劳动分工
    • C、劳动合作
    • D、劳动组织

    正确答案:B

  • 第6题：

    不符合正式组织特点的是（）

    • A、有明确的规章制度
    • B、有共同的工作目标
    • C、分工专业化但强调协调配合
    • D、成员的工作及职位可以相互替换
    • E、组织成员在情感相投的基础上，有共同的兴趣爱好

    正确答案:E

  • 第7题：

    能够和愿意致力于某一组织的工作，被邀请或接纳参加该组织的工作，在实践中与该组织有密切联系，但不具备正式成员的资格，这样的成员叫做国际组织的（）。

    • A、部分成员
    • B、联系成员
    • C、观察员
    • D、预备成员

    正确答案:C

  • 第8题：

    多选题
    职能型组织的优点有（）
    A

    技术专家可以同时被不同的项目使用

    B

    有利于提高部门的专业化水平

    C

    有效利用资源

    D

    每个项目成员都有明确的责任


    正确答案： A,D
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    单选题
    随着社会劳动分工的不断深化，社会成员从事着不同的职业，发挥着不同的职能。这是社会分化中的（）分化。
    A

    水平

    B

    垂直

    C

    横向

    D

    纵向


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    为组织成员提供大量的专门培训，并安排他们在特定的职能领域从事各种专业化工作的组织文化是（）。
    A

    学院型

    B

    俱乐部型

    C

    棒球队型

    D

    堡垒型


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    非正式组织的特点是：（）
    A

    有明确的组织目标

    B

    讲究工作效率

    C

    分工专业化强调成员间的配合

    D

    有较强的内聚力和行为一致性

    E

    组织成员的工作及职位可以相互替换


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    在生产过程中不同的劳动者分别从事不同的工作，指的是（）。
    A

    协作

    B

    专业化

    C

    分工

    D

    分权


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    职能式组织的优点有()

    A、技术专家可以同时在不同的项目中发挥作用

    B、有利于提高部门的专业化水平

    C、有效利用资源

    D、每个项目成员都有明确的责任


    标准答案：ABC

  • 第14题：

    不得从事商标代理业务的人员有（）。

    A.从事商标复审工作的国家机关工作人员

    B.商标局工作人员

    C.商标代理组织成员

    D.商标评审委员会成员

    E.从事商标注册、管理工作的国家机关工作人员

    答案：A,B,D,E
    解析：
    商标局、商标评审委员会以及从事商标注册、管理和复审工作的国家机关工作人员不得从事商标代理业务和商品生产经营活动。

  • 第15题：

    ()是在科学分解生产过程的基础上所实现的劳动专业化，使许多劳动者从事着不同的、但有相互联系的工作。

    A:劳动分工
    B:劳动产值
    C:职位类别
    D:职位等级

    答案：A
    解析：
    本题考查的是劳动分工的内涵。

  • 第16题：

    职能型组织的优点有（）

    • A、技术专家可以同时被不同的项目使用
    • B、有利于提高部门的专业化水平
    • C、有效利用资源
    • D、每个项目成员都有明确的责任

    正确答案:A,B,C

  • 第17题：

    非正式组织的特点是：（）

    • A、有明确的组织目标
    • B、讲究工作效率
    • C、分工专业化强调成员间的配合
    • D、有较强的内聚力和行为一致性
    • E、组织成员的工作及职位可以相互替换

    正确答案:D

  • 第18题：

    为组织成员提供大量的专门培训，并安排他们在特定的职能领域从事各种专业化工作的组织文化是（）。

    • A、学院型
    • B、俱乐部型
    • C、棒球队型
    • D、堡垒型

    正确答案:A

  • 第19题：

    在生产过程中不同的劳动者分别从事不同的工作，指的是（）。

    • A、协作
    • B、专业化
    • C、分工
    • D、分权

    正确答案:C

  • 第20题：

    单选题
    （）是在科学分解生产过程基础上所实现的劳动专业化，使劳动者从事着不同的但又互相联系的工作。
    A

    劳动协作

    B

    劳动分工

    C

    劳动合作

    D

    劳动组织


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    不符合正式组织特点的是（）
    A

    有明确的规章制度

    B

    有共同的工作目标

    C

    分工专业化但强调协调配合

    D

    成员的工作及职位可以相互替换

    E

    组织成员在情感相投的基础上，有共同的兴趣爱好


    正确答案： E
    解析： 非正式组织组织成员在情感相投的基础上，有共同的兴趣爱好而形成的小群体。

  • 第22题：

    单选题
    假定组织有1000个专业化的成员，从事着1000种不同的工作，组织用一个结构来进行组织分工，这是（）理论的观点。
    A

    组织成员角色扮演

    B

    组织规模设定

    C

    最优科层

    D

    职位认定


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    能够和愿意致力于某一组织的工作，被邀请或接纳参加该组织的工作，在实践中与该组织有密切联系，但不具备正式成员的资格，这样的成员叫做国际组织的（）。
    A

    部分成员

    B

    联系成员

    C

    观察员

    D

    预备成员


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

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