从事日常行政工作、公共关系工作、组织人事工作、职工招聘、培训工作等方面的人才称为()A、科学技术型人才B、经营管理型人才C、政工型人才D、行政管理型人才

题目

从事日常行政工作、公共关系工作、组织人事工作、职工招聘、培训工作等方面的人才称为()

  • A、科学技术型人才
  • B、经营管理型人才
  • C、政工型人才
  • D、行政管理型人才

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  • 第1题:

    从事公共关系实践工作的职业人员,有一大类是属( )公共关系人员,他们从事公共关系业务工作或专门性的工作。

    A.组织型的
    B.通才式的
    C.管理型的
    D.专才式的

    答案:D
    解析:

  • 第2题:

    某电厂一检修车间招聘两名工作人员,没有进行安全培训,就允许他们从事电力生产工作,这种现象属于哪种违章?


    正确答案: 这种现象属于指挥性违章。

  • 第3题:

    从事公共关系实践工作的职业人员,有一大类是属()公共关系人员,他们从事公共关系业务工作或专门性的工作。

    • A、组织型的
    • B、通才式的
    • C、管理型的
    • D、专才式的

    正确答案:D

  • 第4题:

    人力资源信息系统主要负责组织人员的招聘、培训、调动以及工作绩效评价的工作。


    正确答案:正确

  • 第5题:

    ()是对教育工作(包括教育行政工作和学校的组织领导、教育、教学、总务、人事工作)进行视察、监督、指导、建议的活动。

    • A、教育计划
    • B、教育方针
    • C、教育政策
    • D、教育督导

    正确答案:D

  • 第6题:

    人员控制系统的控制主体是各级管理者,招聘、培训、报酬、绩效考评等人事工作主要有人事部门负责(也需要相关部门管理者的直接领导和参与)。


    正确答案:错误

  • 第7题:

    针对突发事件预防培训,目前要求哪些部门开展培训()

    • A、各级政府行政工作公务人员
    • B、企业单位职工
    • C、公司管理人员
    • D、只要求公安部门

    正确答案:A

  • 第8题:

    单选题
    为了保持和提高推广人员从事本职工作的能力,所组织的学习活动是()
    A

    职前培训

    B

    脱产培训

    C

    在职培训

    D

    访问培训


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第9题:

    判断题
    正式职员是非营利组织中的工作人员,包括一般管理人员和基层工作人员,从事专业与行政工作。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    单选题
    ()是对教育工作(包括教育行政工作和学校的组织领导、教育、教学、总务、人事工作)进行视察、监督、指导、建议的活动。
    A

    教育计划

    B

    教育方针

    C

    教育政策

    D

    教育督导


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    多选题
    组织工作的程序包括()。
    A

    按照规定和程序设立组织

    B

    指导各单位深入开展活动

    C

    随时了解各单位建设情况

    D

    办理好各项组织工作事宜

    E

    做好日常行政工作


    正确答案: A,D
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    从事日常行政工作、公共关系工作、组织人事工作、职工招聘、培训工作等方面的人才称为()
    A

    科学技术型人才

    B

    经营管理型人才

    C

    政工型人才

    D

    行政管理型人才


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    人员控制系统的控制主体是各级管理者,招聘、培训、报酬、绩效考评等人事工作主要有人事部门负责。

    A

    B



  • 第14题:

    学校教育的主要工作是()

    • A、总务工作
    • B、公共关系
    • C、行政工作
    • D、教学工作

    正确答案:D

  • 第15题:

    组织工作的程序包括()。

    • A、按照规定和程序设立组织
    • B、指导各单位深入开展活动
    • C、随时了解各单位建设情况
    • D、办理好各项组织工作事宜
    • E、做好日常行政工作

    正确答案:A,B,C,D

  • 第16题:

    人员控制系统的控制主体是各级管理者,招聘、培训、报酬、绩效考评等人事工作主要有人事部门负责。


    正确答案:错误

  • 第17题:

    为了保持和提高推广人员从事本职工作的能力,所组织的学习活动是()

    • A、职前培训
    • B、脱产培训
    • C、在职培训
    • D、访问培训

    正确答案:C

  • 第18题:

    学校的中心工作是()

    • A、教学工作
    • B、公共关系
    • C、行政工作
    • D、总务工作

    正确答案:A

  • 第19题:

    正式职员是非营利组织中的工作人员,包括一般管理人员和基层工作人员,从事专业与行政工作。


    正确答案:正确

  • 第20题:

    单选题
    从事公共关系实践工作的职业人员,有一大类是属()公共关系人员,他们从事公共关系业务工作或专门性的工作。
    A

    组织型的

    B

    通才式的

    C

    管理型的

    D

    专才式的


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    判断题
    人员控制系统的控制主体是各级管理者,招聘、培训、报酬、绩效考评等人事工作主要有人事部门负责。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    单选题
    学校的中心工作是(  )。
    A

    教学工作

    B

    公共关系

    C

    行政工作

    D

    总务工作


    正确答案: C
    解析:
    教学是指在教育目的的规范下,由教师的教和学生的学共同组成的一种活动。教学是学校进行全面发展教育的基本途径,教学工作是学校的中心工作。

  • 第23题:

    单选题
    从事日常行政工作、公共关系工作、组织人事工作、职T招聘、培训工作等方面的人才属于 ( )
    A

    科学技术型人才

    B

    经营管理型人才

    C

    政工型人才

    D

    行政管理型人才


    正确答案: B
    解析: 暂无解析