领导艺术是领导者在领导活动中表现出来的()
第1题:
A.领导者素质是提高领导艺术的基础
B.领导者素质是有效激励的基础
C.领导者素质是进行正确决策的基础
D.领导者素质决定领导活动的成败
第2题:
在一个组织中,领导的工作绩效是由被领导者的群体活动的成效表现出来的。
A对
B错
第3题:
公共领导艺术的作用()
第4题:
在一个组织中,领导的工作绩效是由被领导者的群体活动的成效表现出来的。
第5题:
领导艺术是领导者在领导活动中表现出来的()
第6题:
领导艺术是领导者在领导活动中掌握的()。
第7题:
领导艺术
领导权术
领导者素质
领导者风格
第8题:
随机性
科学性
经验性
多样性
创造性
第9题:
领导艺术的条件离不开领导者的个人素质
实践是领导艺术的基础
领导艺术就是领导方法
领导艺术的主要特征是创造性
第10题:
领导者个人的作风中识别
领导者个人的领导艺术中识别
领导者个人的性格特征中识别
领导者个人的素质中识别
第11题:
领导风格
领导艺术
领导作风
领导方式
第12题:
态度和言行
艺术性
权术和领导艺术
个性和行事风格
第13题:
领导作风是指领导者在领导活动中表现出来的一贯的态度和行为。( )
第14题:
领导者在思想和工作上所表现出来的态度和行为是()。
第15题:
()是领导者之所以成为领导者,和成为成功的领导者的重要基础。
第16题:
领导作风是领导者在领导活动中表现出来的什么?()
第17题:
领导者的特质是指领导者个人所具有的品德、能力()。
第18题:
下列关于领导艺术的说法中不正确的是()。
第19题:
领导方式
领导经验
领导作风
领导艺术
第20题:
领导者规范管理的成果
指领导者的艺术修养
源于领导经验又高于领导经验的
领导者的理论水平
第21题:
知识
经验
能力
技巧
第22题:
对
错
第23题:
态度和言行
艺术性、创造性
权术
个性和风格
第24题:
领导方法
领导观念
领导体制
领导艺术