因为争夺资源而发生冲突，这属于哪种冲突（）A、沟通不畅B、人格原因C、结构原因D、角色矛盾

题目

因为争夺资源而发生冲突，这属于哪种冲突（）

  • A、沟通不畅
  • B、人格原因
  • C、结构原因
  • D、角色矛盾
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1.一位父亲由于医院不能提供其儿子需要移植的器官而与医生发生冲突，属于哪种冲突?A、资源冲突B、事实冲突C、关系冲突D、心理方面的冲突

2.当有多个项目需要和职能组织结构下管理时，主要的困难就产生了，因为——（ ）A．项目经理的权威级别B．不同项目的优先权因争夺有限的资源产生冲突C．项目队员只重视其专业职能，而不重视项目本身D． 需要项目经理应用人际关系技巧解决冲突

3.对于哈希表，如果将装填因子α定义为表中装入的记录数与表的长度之比，那么向表中加入新纪录时，()A.α的值随时冲突次数的增加而递减B.α越大发生冲突的可能性越大C.α等于1时不会再发生冲突D.α低于0.5时不会发生冲突

4.患者抱怨医生不愿意听他说话，对他不太理睬，属于哪种冲突?A、资源冲突B、事实冲突C、关系冲突D、心理方面的冲突

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  • 第1题：

    中东问题不但是领土和宗教冲突，还是（）的冲突。

    • A、石油争夺
    • B、水源争夺
    • C、能源争夺

    正确答案:B

  • 第2题：

    某制造商在某地区建立了两条销售渠道进行产品分销，因在同一个市场内．争夺类似客户群而引发了彼此之间的渠道冲突，这属于（）。


    正确答案:多渠道冲突

  • 第3题：

    当有多个项目需要在职能组织结构下被管理时，主要的困难就产生了，因为（）

    • A、项目经理的权威级别
    • B、不同项目的优先权因争夺有限的资源产生冲突
    • C、项目队员只重视其专业职能，而不重视项目本身
    • D、需要项目经理应用人际关系技巧解决冲突

    正确答案:B

  • 第4题：

    散列表中由于散列到同一个地址而引起的“堆积”现象，是由（）

    • A、同义词之间发生冲突引起的
    • B、非同义词之间发生冲突引起的
    • C、同义词之间或非同义词之间发生冲突引起的
    • D、散列表“溢出”引起的

    正确答案:B

  • 第5题：

    因为争夺资源而发生冲突，这属于哪种冲突（）

    • A、沟通不畅
    • B、人格原因
    • C、结构原因
    • D、角色矛盾

    正确答案:C

  • 第6题：

    在得知团队中发生冲突之后，项目经理尝试通过强调团队达成共识的方面、而不强调未达成共识的方面来解决冲突。这属于以下哪一种冲突管理的范例？（）

    • A、妥协/调解
    • B、缓解/包容
    • C、合作/解决问题
    • D、撤退/回避

    正确答案:B

  • 第7题：

    公务员日常冲突中，尤其是上级和下级发生冲突时，上级较易采用以下哪种冲突管理策略。（）

    • A、合作
    • B、回避
    • C、妥协
    • D、竞争

    正确答案:D

  • 第8题：

    当多个项目需要在职能组织结构下管理时，主要困难就产生了，因为（）

    • A、项目经理的权威级别
    • B、不同项目的优先权因争夺有限的资源产生冲突
    • C、项目队员只重视其专业职能，而不重视项目本身
    • D、需要项目经理应用人际关系技巧解决冲突

    正确答案:B

  • 第9题：

    有人害怕惹事而逃避冲突，这属于以下哪种反应：（）

    • A、悲伤
    • B、消极防卫
    • C、积极防卫
    • D、建设性态度

    正确答案:B

  • 第10题：

    单选题
    散列表中由于散列到同一个地址而引起的“堆积”现象，是由（）
    A

    同义词之间发生冲突引起的

    B

    非同义词之间发生冲突引起的

    C

    同义词之间或非同义词之间发生冲突引起的

    D

    散列表“溢出”引起的


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    因为争夺资源而发生冲突，这属于哪种冲突（）
    A

    沟通不畅

    B

    人格原因

    C

    结构原因

    D

    角色矛盾


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    患者的权利与医务人员的义务发生冲突的情况不会见于什么情况（）
    A

    患者个人的权利与患者的生命利益发生冲突

    B

    患者个人的权利与他人的利益发生冲突

    C

    患者个人的权利与社会的利益发生冲突

    D

    患者自愿放弃个人选择治疗方案的权利而听从于医生选择的治疗方案


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    小李由于很讨厌他的部门经理，导致双方经常发生冲突。属于以下哪种冲突类型：（）

    • A、目标冲突
    • B、认知冲突
    • C、行为冲突
    • D、情感冲突

    正确答案:D

  • 第14题：

    “鱼我所欲也，熊掌亦我所欲也”，而二者不可兼得，这属于（）。

    • A、双趋冲突
    • B、双避冲突
    • C、趋避冲突
    • D、严重冲突

    正确答案:A

  • 第15题：

    中东的许多冲突、战争，都是由于争夺资源而引起的，请说出哪些资源经常引起中东局势不稳？


    正确答案: 石油、淡水。

  • 第16题：

    一个部门里，员工由于对同一个项目方案有不同的看法而发生冲突，这种冲突属于（）

    • A、人内冲突
    • B、人际冲突
    • C、群体内冲突
    • D、群体间冲突

    正确答案:C

  • 第17题：

    冲突是组织内团体之间由于各种原因而发生的对立情形，组织中的人员往往因为各自所执行的职能不同而表现出一定的差异，并导致冲突，这种冲突属于以下哪种冲突？（）

    • A、垂直冲突。
    • B、水平冲突。
    • C、指挥系统和参谋系统的冲突。
    • D、正式系统与非正式系统之间的冲突。

    正确答案:B

  • 第18题：

    部门经理为了维护本.部门的利益而与总经理发生冲突。属于以下哪种冲突类型：（）

    • A、目标冲突
    • B、认知冲突
    • C、行为冲突
    • D、情感冲突

    正确答案:B

  • 第19题：

    患者的权利与医务人员的义务发生冲突的情况不会见于什么情况（）

    • A、患者个人的权利与患者的生命利益发生冲突
    • B、患者个人的权利与他人的利益发生冲突
    • C、患者个人的权利与社会的利益发生冲突
    • D、患者自愿放弃个人选择治疗方案的权利而听从于医生选择的治疗方案

    正确答案:D

  • 第20题：

    在项目执行阶段，团队成员之间越来越经常发生冲突，这影响到项目的正常进行。为了恢复秩序，项目经理开除了两名团队成员。这属于冲突管理中的哪一种方法？（）

    • A、解决问题
    • B、强制
    • C、缓和
    • D、妥协

    正确答案:B

  • 第21题：

    单选题
    一个部门里，员工由于对同一个项目方案有不同的看法而发生冲突，这种冲突属于（）
    A

    人内冲突

    B

    人际冲突

    C

    群体内冲突

    D

    群体间冲突


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    在得知团队中发生冲突之后，项目经理尝试通过强调团队达成共识的方面、而不强调未达成共识的方面来解决冲突。这属于以下哪一种冲突管理的范例？（）
    A

    妥协/调解

    B

    缓解/包容

    C

    合作/解决问题

    D

    撤退/回避


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    在项目执行阶段，团队成员之间越来越经常发生冲突，这影响到项目的正常进行。为了恢复秩序，项目经理开除了两名团队成员。这属于冲突管理中的哪一种方法？（）
    A

    解决问题

    B

    强制

    C

    缓和

    D

    妥协


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    填空题
    某制造商在某地区建立了两条销售渠道进行产品分销，因在同一个市场内．争夺类似客户群而引发了彼此之间的渠道冲突，这属于（）。

    正确答案： 多渠道冲突
    解析： 暂无解析

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