如果是关键岗位人员因审计复杂,需要增加审计人员,这时可以适当延长设审计时间,但最多不能超过()
第1题:
如果审计风险超过了审计人员可以接受的水平审计人员应该()。
A、修改业务约定书
B、修改审计报告
C、取消业务约定
D、采取适当方法控制审计风险
第2题:
自营业务关键岗位人员离任前,应当由会计部门进行审计。( )
第3题:
第4题:
第5题:
《审计证据准则》规定的内部审计人员在获取审计证据 时需要考虑的基本因素不包括()
第6题:
自营业务关键岗位人员离任前,应当由稽核部门进行审计。()
第7题:
下列关于委托人表述中,正确的是()。
第8题:
应当由()对再保险公司的账目进行审计,监管机构可以要求外部审计人员证实其审计工作遵守了规定的审计要求。
第9题:
企业关键岗位人员离职前,应当根据有关法律法规的规定进行工作交接或离任审计。
第10题:
对
错
第11题:
被审计单位的经营规模
被审计单位的业务复杂程度
审计工作的复杂程度
审计人员数量
第12题:
充分性是对审计证据质量的衡量,适当性是对审计证据数量的衡量
充分性和适当性两者缺一不可,只有充分且适当的审计证据才具有证明力
审计证据质量越高,审计人员需要获取的审计证据数量可能越少
审计人员在实施审计过程中应持续评价审计证据的充分性和适当性
如果审计证据的质量存在缺陷,审计人员仅靠获取更多的审计证据可能无法弥补其质量上的缺陷
第13题:
A、强制休假
B、视情况而定
C、继续留任
D、任职期满后离岗审计
第14题:
对关键岗位人员任期届满、工作调动或离职,应当进行任期经济责任审计及专项审计。 ( )
第15题:
第16题:
从事审计工作的人员必需取得()。
第17题:
审计机关根据工作需要,可以聘请具有与审计事项相关专业知识的人员参加审计工作。
第18题:
内部审计人员首先应判断组织已有标准的适当性。如果认为已有标准不合适,内部审计人员可以基于组织利益最大化的原则选择适当的评价标准。
第19题:
审计证据的适当性是指审计证据的数量能足以证明审计人员的审计意见,是审计人员为形成审计意见所需审计证据的最低数量要求。
第20题:
以下属于在评价内部审计人员的客观性时,注册会计师需要考虑的因素的是()
第21题:
具体审计事项的合理性
适当的抽样方法
可以接受的审计风险水平
成本与效益的合理程度
第22题:
内部审计人员是否直接接触治理层
内部审计人员是否具备专业胜任能力
内部审计人员和注册会计师之间是否能够进行有效沟通
内部审计人员的工作是否经过适当的监督
第23题:
审计人员岗位资格证书
审计专业文凭
审计师资格