通过提案活动,使员工尽量关注()的问题。
第1题:
第2题:
第3题:
从新生儿开始坚持与婴儿说话,把说话融入日常生活当中,边做边说,把()说出来。
第4题:
《指南》社会领域中指出:4-5岁的幼儿具有自尊、自信、自主的表现为()。
第5题:
解决反应过度的方法,不正确的是()
第6题:
通过提案活动,使员工尽量关注()的问题。
第7题:
以下对员工提案活动范围的正确理解是()。
第8题:
普遍存在
自己身边
别人负责
第9题:
使员工发现自己的缺点,并促使其改正
使员工知道别人怎样看待他的工作
使员工能够无拘无束地讲述自己的才干
使员工讲出自己所遇到的困难及愿望
消除组织内可能存在的误解。
第10题:
不要理会不必要的问题
分派别人可以处理的事情
只对付自己可以应付的问题
全力对付自己不能应付的问题
第11题:
可以涉及企业经营管理的所有方面
应尽量避免对别人的诽谤与投诉
应当是积极的、具有建设性的意见,而且是大多数要求自主实施
以上都包括
第12题:
成人的事情
别人的事情
身边的事情
自己正为婴儿做的事情
第13题:
第14题:
第15题:
一号经常通过什么方式表达自己对别人的喜爱?()
第16题:
账目公开管理的目标是通过让员工看到自己的决策与活动对组织财务结果的影响,使员工像企业主人那样思考问题。()
第17题:
一线经理重点需要做的是()
第18题:
通过提案活动使员工尽量关注()的问题。
第19题:
要相信自己
健康最重要
要帮助别人
第20题:
普遍存在
自己身边
别人的事情
第21题:
能按自己的想法进行游戏或其他活动
知道自己的一些优点和长处,并对此感到满意
自己的事情尽量自己做,不愿意依赖别人
敢于尝试有一定难度的活动和任务
第22题:
对
错
第23题:
关注别人做事的过程
表扬别人的成绩
提醒别人的错误
与其他人对比找出优势
第24题:
忘记过去
相信同事
自己想办法