韦茨曼认为，竞争性经济由于宏观经济的内部经济效果而不会趋向于形成一个更有效率的分享制度。

题目

韦茨曼认为，竞争性经济由于宏观经济的内部经济效果而不会趋向于形成一个更有效率的分享制度。

相似考题

1.新古典宏观经济学家认为，由于价格具有灵活性，市场总是出清的，任何被私人部门理性地预期到的宏观经济政策，都不会对经济产生实质性的影响。

2.韦茨曼认为,从工人方面看,工人对劳动报酬制度的选择只重视报酬数额的大小和稳定性,而不管采取什么样的报酬制度,更不注重给宏观造成的影响; 从厂商方面看,厂商也只仅仅重视报酬数额的大小。 ()此题为判断题(对，错)。

3.（）不属于项目建设方项目论证的原则。A.加强科学的预测工作 B.微观经济效果与宏观经济效果相结合 C.近期经济效果与远期经济效率相结合 D.科学的实施方案设计

4.美国经济学家舒尔茨开创了()理论的新领域。A、分享工资理论B、效率工资理论C、人力资本理论D、委托—代理理论

参考答案和解析
正确答案:错误
更多“韦茨曼认为，竞争性经济由于宏观经济的内部经济效果而不会趋向于形成一个更有效率的分享制度。”相关问题

  • 第1题：

    国民经济评价的主要目标是（）。
    A.宏观经济效益
    B.宏观经济效果
    C.宏观经济增长
    D.宏观经济增值


    答案：B
    解析：
    本题考查国民经济评价的基本目标。国民经济评价的目标是宏观经济效果，体现在要求项目投资所增加的国民收入净增量和社会效益最大化。

  • 第2题：

    （）创立了宏观经济学

    • A、大卫•李嘉图
    • B、西奥多•舒尔茨
    • C、弗里德曼
    • D、凯恩斯

    正确答案:D

  • 第3题：

    分享工资理论是美国麻省工学院经济学教授马丁•魏茨曼（MartinWeitzman，在1984年提出的。魏茨曼将报酬制度分为（）和（）两种模式


    正确答案:工资制度；分享制度

  • 第4题：

    经济效果根据受益分析对象不同，可以分为（）。

    • A、直接经济效果和间接经济效果
    • B、微观经济效果和宏观经济效果
    • C、有形经济效果和无形经济效果
    • D、有收益经济效果和无收益经济效果

    正确答案:B

  • 第5题：

    韦茨曼认为，政府参与和凯恩斯所强调的政府干预一样，都是指政府强制改革工资制度，把分享制强加给企业，同时在政府的帮助下使企业尽快接受分享制。


    正确答案:错误

  • 第6题：

    薪酬分享经济理论是由（）提出的。

    • A、马歇尔
    • B、弗洛姆
    • C、魏茨曼
    • D、舒尔茨

    正确答案:C

  • 第7题：

    财政稳定经济职能的存在，是由于市场失效或（）的存在而形成的。

    • A、分配不公问题
    • B、信息不充分问题
    • C、外部效应问题
    • D、宏观经济失衡问题

    正确答案:D

  • 第8题：

    判断题
    韦茨曼认为，竞争性经济由于宏观经济的内部经济效果而不会趋向于形成一个更有效率的分享制度。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    判断题
    韦茨曼认为，从工资经济向分享经济的过渡不是一个自然的过程，这一转变过程中的最大障碍是宏微损益的不对称性。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    认为“组织”意味着一个正式的有意形成的职务结构或职位结构的学者是（）。
    A

    孔茨

    B

    斯摩西克

    C

    巴纳德

    D

    迪韦尔热


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    经济效果根据受益分析对象不同，可以分为（）。
    A

    直接经济效果和间接经济效果

    B

    微观经济效果和宏观经济效果

    C

    有形经济效果和无形经济效果

    D

    有收益经济效果和无收益经济效果


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    判断题
    新古典宏观经济学家认为，由于价格具有灵活性，市场总是出清的，任何被私人部门理性地预期到的宏观经济政策，都不会对经济产生实质性的影响。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    下列关于宏观经济效果与微观经济效果关系的表述正确的有（　　）。
    A．二者从根本上说是一致的
    B．微观经济效果好，宏观经济效果就好
    C．微观经济效果好，宏观经济效果不一定好
    D．微观经济效果要服从宏观经济效果
    E．宏观经济效果好，微观经济效果一定好


    答案：A,C,D
    解析：
    宏观经济效果是指国家的经济效果，即国家整体和长远的经济效果；微观经济效果是指某个具体企业或部门经济活动所取得的效果。一般来说，微观经济效果与宏观经济效果从根本上是一致的，微观经济效果好，能够促进国民经济的发展。相反，如果整个宏观经济效果差，也很难获得较好的经济效果。但微观经济效果好并不等于宏观经济效果好，微观经济效果要服从于宏观经济效果。

  • 第14题：

    由于对公共选择理论的突出贡献而获得诺贝尔经济科学奖的经济学家是（）。

    • A、保罗·萨缪尔森
    • B、詹姆斯·布坎南
    • C、米尔顿·弗里德曼
    • D、约瑟夫·E·斯蒂格里茨

    正确答案:B

  • 第15题：

    认为“组织”意味着一个正式的有意形成的职务结构或职位结构的学者是（）。

    • A、孔茨
    • B、斯摩西克
    • C、巴纳德
    • D、迪韦尔热

    正确答案:A

  • 第16题：

    下列关于经济效果与经济效益的表述中，正确的有（）。

    • A、经济效益是指经济效果的社会有效性的价值体现，经济效益是经济效果的基础
    • B、经济效果与经济效益的区别在于，经济效果是一个绝对值，经济效益是一个相对值
    • C、经济效果的实质是经济效率，经济效益的实质是盈利
    • D、经济效益直观，但经济效果比经济效益更能揭示出投入和产出间的内在联系，具有可比性
    • E、经济效果与经济效益在本质上是一样的，都是反映所得与所费的关系，都是讲求社会劳动时间的节约

    正确答案:C,D,E

  • 第17题：

    韦茨曼认为，从工资经济向分享经济的过渡不是一个自然的过程，这一转变过程中的最大障碍是宏微损益的不对称性。


    正确答案:正确

  • 第18题：

    美国经济学家马丁·魏茨曼的（）认为，传统资本主义经济的弊端不在于生产，而在于分配，特别是雇员工资制度。

    • A、人力资本理论
    • B、新制度经济学
    • C、分享经济理论
    • D、劳动分享理论

    正确答案:C

  • 第19题：

    单选题
    薪酬分享经济理论是由（）提出的。
    A

    马歇尔

    B

    弗洛姆

    C

    魏茨曼

    D

    舒尔茨


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第20题：

    单选题
    美国经济学家马丁·魏茨曼的（）认为，传统资本主义经济的弊端不在于生产，而在于分配，特别是雇员工资制度。
    A

    人力资本理论

    B

    新制度经济学

    C

    分享经济理论

    D

    劳动分享理论


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    （）创立了宏观经济学
    A

    大卫•李嘉图

    B

    西奥多•舒尔茨

    C

    弗里德曼

    D

    凯恩斯


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    判断题
    韦茨曼认为，政府参与和凯恩斯所强调的政府干预一样，都是指政府强制改革工资制度，把分享制强加给企业，同时在政府的帮助下使企业尽快接受分享制。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    多选题
    工程项目投资经济效果的评价原则是（）。
    A

    符合社会主义基本经济规律和国民经济有计划按比例发展规律要求

    B

    宏观经济效果与微观经济效果相结合

    C

    近期经济效果与远期经济效果相结合

    D

    使用价值与价值效果相结合

    E

    正确处理政治效果与经济效果的关系


    正确答案： A,C
    解析： 暂无解析

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