人力资本理论是由()首创,他成为西方经济学界公认的人力资本理论之父。A、西奥多•舒尔兹B、加里·贝克尔C、爱德华·丹尼森D、亚当·斯密

题目

人力资本理论是由()首创,他成为西方经济学界公认的人力资本理论之父。

  • A、西奥多•舒尔兹
  • B、加里·贝克尔
  • C、爱德华·丹尼森
  • D、亚当·斯密

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参考答案和解析
正确答案:A
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  • 第1题:

    人力资本理论来源于西方教育经济学理论。()

    此题为判断题(对,错)。


    正确答案:√

  • 第2题:

    西方公认的人力资本理论之父是()

    A、泰勒

    B、欧文

    C、梅奥

    D、舒尔茨


    参考答案:D

  • 第3题:

    现代西方工资决定理论包括()。

    A.薪酬差异理论
    B.边际生产力工资理论
    C.均衡价格工资理论
    D.集体谈判工资理论
    E.人力资本理论

    答案:B,C,D
    解析:
    现代西方工资决定理论包括:边际生产力工资理论、均衡价格工资理论、集体谈判工资理论;人力资本理论不是工资决定理论,但它对工资具有影响;A选项属于劳动力供求模型的理论修正范围;

  • 第4题:

    经济增长主要源于人的经济才能,而人的经济才能主要是由于对人自身的人力资本投资而形成的,这主要体现()的核心思想。

    • A、人力资本投资理论
    • B、人力资本配置理论
    • C、内耗性人力资本激励理论
    • D、人力资本产权理论

    正确答案:A

  • 第5题:

    人力资本的理论有()

    • A、筛选假设理论
    • B、社会化理论
    • C、劳动力市场划分理论
    • D、人力资本理论评析

    正确答案:A,B,C,D

  • 第6题:

    由()开创的人力资本增长理论已经成为现代经济发展理论研究的主流。

    • A、舒尔茨
    • B、阿罗
    • C、卢卡斯
    • D、亚当·斯密

    正确答案:A

  • 第7题:

    以追求收益改善为目的的人力资本的自由流动是提高经济运行效率的重要保证,这主要体现()的核心思想。

    • A、人力资本投资理论
    • B、人力资本配置理论
    • C、人力资本激励理论
    • D、人力资本产权理论

    正确答案:B

  • 第8题:

    技术创新理论、人力资本理论和新增长理论成为国家创新系统的三大理论基础。


    正确答案:正确

  • 第9题:

    多选题
    现代西方工资决定理论包括(  )。
    A

    边际生产力工资理论

    B

    均衡价格工资理论

    C

    集体谈判工资理论

    D

    人力资本理论

    E

    人力资源理论


    正确答案: E,D
    解析:
    现代西方工资决定理论包括:①边际生产力工资理论,由美国著名经济学家约翰·贝茨·克拉克提出;②均衡价格工资理论,由英国经济学家阿弗里德·马歇尔提出;③集体谈判工资理论,由英国的希克斯提出。

  • 第10题:

    多选题
    下列关于人力资本产权理论理解正确的是()。
    A

    该理论代表人物是贝克尔

    B

    该理论包括人力资本的均衡模型

    C

    该理论包括“人力资本与非人力资本分享组织所有权”的理论

    D

    该理论包括制约人们行使相关人力资本权利的规则

    E

    人力资本产权的界定是一个长期的演进过程


    正确答案: B,D
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    判断题
    技术创新理论、人力资本理论和新增长理论成为国家创新系统的三大理论基础。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    多选题
    舒尔茨对人力资本理论的贡献主要有()。
    A

    明确了人力资本的概念

    B

    概括了人力资本投资的范围和内容

    C

    建立了系统的人力资本理论体系

    D

    构建了人力资本理论的微观经济基础


    正确答案: C,D
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    ( )认为,经济增长主要来源于人的经济才能,而人的经济才能主要是由对自身的人力资源投资而形成的。

    A、人力资本配置理论

    B、人力资本激励理论

    C、人力资本产权理论

    D、人力资本投资理论


    参考答案:D

  • 第14题:

    被称为人力资本理论创立的“宪章”是第73届年会所做的_____的讲演。人力资本理论的核心概念是_____。


    正确答案:
    舒尔茨  人力资本

  • 第15题:

    明确提出人力资本理论的经济学家是(),他根据人力资本理论,通过()的分析方法,推算出教育对国民收入增长的贡献。


    正确答案:舒尔茨;教育资本储存量

  • 第16题:

    下列关于人力资本产权理论理解正确的是()。

    • A、该理论代表人物是贝克尔
    • B、该理论包括人力资本的均衡模型
    • C、该理论包括“人力资本与非人力资本分享组织所有权”的理论
    • D、该理论包括制约人们行使相关人力资本权利的规则
    • E、人力资本产权的界定是一个长期的演进过程

    正确答案:C,D,E

  • 第17题:

    现代西方工资决定理论包括( )。

    • A、边际生产力工资理论
    • B、均衡价格工资理论
    • C、集体谈判工资理论
    • D、人力资本理论
    • E、人力资源理论

    正确答案:A,B,C,D

  • 第18题:

    舒尔茨对人力资本理论的贡献主要有()。

    • A、明确了人力资本的概念
    • B、概括了人力资本投资的范围和内容
    • C、建立了系统的人力资本理论体系
    • D、构建了人力资本理论的微观经济基础

    正确答案:A,B,C

  • 第19题:

    人力资本理论认为教育是人力资本的核心。()


    正确答案:正确

  • 第20题:

    人力资本理论是由()首创,他成为西方经济学界公认的人力资本理论之父。

    • A、西奥多•舒尔兹
    • B、加里·贝克尔
    • C、爱德华·丹尼森
    • D、亚当·斯密

    正确答案:A

  • 第21题:

    填空题
    明确提出人力资本理论的经济学家是(),他根据人力资本理论,通过()的分析方法,推算出教育对国民收入增长的贡献。

    正确答案: 舒尔茨,教育资本储存量
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    单选题
    以追求收益改善为目的的人力资本的自由流动是提高经济运行效率的重要保证,这主要体现()的核心思想。
    A

    人力资本投资理论

    B

    人力资本配置理论

    C

    人力资本激励理论

    D

    人力资本产权理论


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    多选题
    人力资本的理论有()
    A

    筛选假设理论

    B

    社会化理论

    C

    劳动力市场划分理论

    D

    人力资本理论评析


    正确答案: D,B
    解析: 暂无解析

  • 第24题:

    单选题
    经济增长主要源于人的经济才能,而人的经济才能主要是由于对人自身的人力资本投资而形成的,这主要体现()的核心思想。
    A

    人力资本投资理论

    B

    人力资本配置理论

    C

    内耗性人力资本激励理论

    D

    人力资本产权理论


    正确答案: C
    解析: 暂无解析