为什么要把自己的想法写出来?()
第1题:
面对压力事件时,我们可以通过改变想法来缓解压力,它的步骤包括()。
第2题:
自己的同事升职或调任,自己有什么想法?为什么?
第3题:
写作需要达到的目的是什么?()
第4题:
职业考查能提高认知能力,因为()。
第5题:
与科技相关的决策关系到各方利益,公众应学会客观公正地分析其中的利弊得失,对此以下哪一做法值得提倡。()
第6题:
消极的想法会干扰思考自己的价值观、兴趣和技能。
第7题:
记下多方面的零碎想法
便于深入和全面的思考
便于毕业后顺利就业
便于综合分析做出合理的决策
第8题:
第9题:
记下自己多方面的零碎想法
便与深入和全面的思考
便于综合分析做出最合理的决策
以上都是
第10题:
对
错
第11题:
针对想法的开放式提问
针对领悟的开放式提问
针对情感的开放式提问
针对想法的封闭式提问
第12题:
对
错
第13题:
让自己的想法成为上级的是指()
第14题:
学习型组织的代表性人物彼得·圣吉在他的著作《第五项修炼——学习型组织的艺术与实务》中提出,人们要把镜子转向自己,审视和反思自己的思维模式;能够有效表达自己的想法;以开放的心灵容纳别人的想法。这一项修炼指的是()
第15题:
在关系和沟通方面,高绩效的团队表现出的特征有()。
第16题:
帮助自己渡过悲伤的方法不包括哪项?()
第17题:
支持幼儿按自己的想法做事,让他们自己实现自己的想法,教师家长无须关注。
第18题:
关于头脑风暴法的第一个阶段,做法不正确的是()。
第19题:
系统思考
改善心智模式
建立共同愿景
团队学习
第20题:
评估这件事与自己是否有关系
思考自己能否应对这件事
思考这件事会带来什么负面后果
思考这件事有什么好的地方
第21题:
结交新朋友、和你信任的人交谈
独处
画画或唱歌、听音乐
将心里面的想法记下来
外出运动、旅游
第22题:
直接点破上级的错误
替上级做出你所谓的正确决策
用引导、探询、征询意见的方式
多次劝导上级接受自己的想法
第23题:
尽可能地多提一些想法
不要判断、批评或思考
简要记下这些想法
谨慎思考,避免出现荒谬想法