职业生涯特性中的互动性和下面哪一个无关（）A、其他人B、组织C、市场D、物质

题目

职业生涯特性中的互动性和下面哪一个无关（）

  • A、其他人
  • B、组织
  • C、市场
  • D、物质
相似考题

1.下列选项中,不属于人的职业生涯特性的是()等。A.互动性B.终生性C.综合性D.整合性

2.职业生涯的性质表现为()。A.独特性B.发展性C.终生性D.互动性E.阶段性

3.职业生涯的特征有()A、独特性B、发展性C、阶段性D、终生性E、互动性

4.职业生涯的特性应包括独特性、动态性、阶段性、终生性、整合性、互动性。()此题为判断题(对，错)。

更多“职业生涯特性中的互动性和下面哪一个无关（）A、其他人B、组织C、市场D、物质”相关问题

  • 第1题：

    组织应采用的职业生涯开发策略与方法主要有（ ）。
    A.将职业生涯发展规划与组织业务战略规划融为一体
    B.加强员工需求与组织需求的有机结合
    C.加强职业生涯开发与其他人力资源管理系统直接的联系
    D.通过技能培养和责任制加强管理人员在职业生涯开发中作用
    E.提供各种工具和方法，让职业生涯开发系统更具开放性


    答案：A,B,C,D,E
    解析：

  • 第2题：

    有效的组织职业生涯管理应具有的特征包括（）

    • A、系统性
    • B、持续性
    • C、专业性
    • D、互动性
    • E、灵活性

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第3题：

    下面哪一个不是流程的特性？（）

    • A、可测量的
    • B、交付特定结果
    • C、响应特定事件
    • D、构建某一组织

    正确答案:D

  • 第4题：

    每个人的性格、智力、理想，以及客观环境的制约均和别人不同。这体现了职业生涯的（）。

    • A、独特性
    • B、阶段性
    • C、互动性
    • D、动态性

    正确答案:A

  • 第5题：

    久期的大小与下面哪一个因素无关（）

    • A、市场的流动性
    • B、债券期限
    • C、到期收益率
    • D、息票率

    正确答案:A

  • 第6题：

    在格林豪斯职业生涯发展五段论中，处于25-40岁属于哪一个阶段（）

    • A、进入组织阶段
    • B、职业生涯初期
    • C、职业生涯中期
    • D、职业生涯后期

    正确答案:B

  • 第7题：

    职业生涯涵盖人生整体发展的各个层面。这体现了职业生涯的（）。

    • A、独特性
    • B、动态性
    • C、整合性
    • D、互动性

    正确答案:C

  • 第8题：

    单选题
    下列选项中，是职业理想和职业生涯共同特点（）。
    A

    社会性

    B

    发展性

    C

    终生性

    D

    互动性


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    单选题
    在格林豪斯职业生涯发展五段论中，处于25-40岁属于哪一个阶段（）
    A

    进入组织阶段

    B

    职业生涯初期

    C

    职业生涯中期

    D

    职业生涯后期


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    久期的大小与下面哪一个因素无关（）
    A

    市场的流动性

    B

    债券期限

    C

    到期收益率

    D

    息票率


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    每个人的性格、智力、理想，以及客观环境的制约均和别人不同。这体现了职业生涯的（）。
    A

    独特性

    B

    阶段性

    C

    互动性

    D

    动态性


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    职业生涯特性中的互动性和下面哪一个无关（）
    A

    其他人

    B

    组织

    C

    市场

    D

    物质


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    影响职业生涯的因素有（）

    • A、其他人因素
    • B、环境因素
    • C、个人因素
    • D、组织因素
    • E、偶然因素

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第14题：

    组织职业生涯管理具有的特征包括（）

    • A、一致性
    • B、持续性
    • C、互动性
    • D、动态性
    • E、灵活性

    正确答案:B,C,E

  • 第15题：

    职业生涯的主体是个人，与组织无关


    正确答案:错误

  • 第16题：

    以下不属于职业生涯特点的是？（）

    • A、自觉性、积极性
    • B、发展性、阶段性
    • C、整合性、终生性
    • D、独特性、互动性

    正确答案:A

  • 第17题：

    职业生涯的性质包括（）。

    • A、阶段性
    • B、互动性
    • C、发展性
    • D、独特性

    正确答案:A,B,C,D

  • 第18题：

    下列选项中，是职业理想和职业生涯共同特点（）。

    • A、社会性
    • B、发展性
    • C、终生性
    • D、互动性

    正确答案:B

  • 第19题：

    职业生涯具有（）等性质。

    • A、独特性
    • B、发展性
    • C、阶段性
    • D、终生性
    • E、互动性

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第20题：

    多选题
    职业生涯的特征有（）
    A

    独特性

    B

    发展性

    C

    阶段性

    D

    终生性

    E

    互动性


    正确答案： A,D
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    职业生涯涵盖人生整体发展的各个层面。这体现了职业生涯的（）。
    A

    独特性

    B

    动态性

    C

    整合性

    D

    互动性


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    多选题
    组织应采用的职业生涯开发策略与方法主要有（　）。
    A

    将职业生涯发展规划与组织业务战略规划融为一体

    B

    加强员工需求与组织需求的有机结合

    C

    加强职业生涯开发与其他人力资源管理系统之间的联系

    D

    通过技能培养和责任制加强管理人中在职业生涯开发中的作用

    E

    提供各种工具和方法，让职业生涯开发系统更具开放性


    正确答案： D,C
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    以下不属于职业生涯特点的是？（）
    A

    自觉性、积极性

    B

    发展性、阶段性

    C

    整合性、终生性

    D

    独特性、互动性


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

相关内容