教练技术的特点包括（）A、自然科学的思维方式B、寻找未来的目的C、用未来的目的原因来解释D、寻找实现未来目标的方法

题目

教练技术的特点包括（）

  • A、自然科学的思维方式
  • B、寻找未来的目的
  • C、用未来的目的原因来解释
  • D、寻找实现未来目标的方法
相似考题

1.对在世界技能大赛中获得金、银、铜、优胜奖的选手，以及为其获奖提供指导和帮助的()，按照国家表彰奖励规定，给予精神奖励和物质奖励。A.技术指导专家、教练和翻译B.技术指导专家和教练C.技术指导专家、教练、翻译和工作人员D.技术指导专家和翻译

2.教练员编写教案时，对教学对象的分析主要包括（）。A、了解学员的学习情况B、分析学员的认知规律C、了解学员学习的特点D、了解学员存在的问题

3.教练车应当符合国家标准和相应技术要求，悬挂（）核发的教练车号牌。A、技术监督部门B、公安机关交通管理部门C、交通运输部门D、交通管理部门

4.对在世界技能大赛中获得金、银、铜、优胜奖的选手，以及为其获奖提供指导和帮助的（），按照国家表彰奖励规定，给予精神奖励和物质奖励。A、技术指导专家、教练和翻译B、技术指导专家和教练C、技术指导专家、教练、翻译和工作人员D、技术指导专家和翻译

参考答案和解析
正确答案:A,B,C,D
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  • 第1题：

    我们可以用三个词归纳教练解决的教练技术，分别是（）

    • A、目标
    • B、例外
    • C、慢慢来
    • D、一小步

    正确答案:A,B,D

  • 第2题：

    如果教练员因任何理由包括被判罚必须离队时，根据（）请求并经第一裁判员同意，助理教练员可以在教练员缺席期间承担教练员职责。


    正确答案:场上队长

  • 第3题：

    瑜伽培训的核心产品是（）

    • A、瑜伽教练
    • B、培训质量
    • C、健心塑身的效果
    • D、教练的技术

    正确答案:D

  • 第4题：

    部队要广泛开展（）等评选活动，提高部队教育训练质量。

    • A、四会教练员
    • B、优秀教练员
    • C、标兵教练员
    • D、精品课程及各类技术能手

    正确答案:A,B,C,D

  • 第5题：

    教练的技术千变万化，但是这些技术都是由（）演变出来的。

    • A、教练内在的哲理
    • B、教练技术的发展
    • C、不断的经验总结
    • D、多种成功的案例

    正确答案:A

  • 第6题：

    私人教练销售的商品是（）

    • A、技术
    • B、课程
    • C、专业
    • D、形象

    正确答案:B

  • 第7题：

    填空题
    技术犯规包括（）技术犯规、替补队员技术犯规、教练员、助理教练员及随从人员技术犯规和比赛消息期间的技术犯规。

    正确答案： 队员
    解析： 暂无解析

  • 第8题：

    多选题
    教练技术的特点包括（）
    A

    自然科学的思维方式

    B

    寻找未来的目的

    C

    用未来的目的原因来解释

    D

    寻找实现未来目标的方法


    正确答案： D,C
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    单选题
    网点转型现场导入的方法不包括下列哪一项（）.
    A

    情景演练

    B

    案例分享

    C

    教练技术

    D

    暗访指导


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    教练的技术千变万化，但是这些技术都是由（）演变出来的。
    A

    教练内在的哲理

    B

    教练技术的发展

    C

    不断的经验总结

    D

    多种成功的案例


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    多选题
    部队要广泛开展（）等评选活动，提高部队教育训练质量。
    A

    四会教练员

    B

    优秀教练员

    C

    标兵教练员

    D

    精品课程及各类技术能手


    正确答案： C,B
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    多选题
    我们可以用三个词归纳教练解决的教练技术，分别是（）
    A

    目标

    B

    例外

    C

    慢慢来

    D

    一小步


    正确答案： A,B
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    请简述教练理念的特点。


    正确答案: 人文科学
    寻找未来的目的
    用未来的目的原因来解释
    寻找实现未来目标的方法

  • 第14题：

    教练员和运动员劳动特点有哪些？


    正确答案: 一教练员的劳动特点
    （1）教练员的劳动是一种复杂的脑力劳动①劳动（训练）对象的复杂性②劳动过程的复杂性
    （2）训练周期长，劳动成果见效慢
    （3）任务重，压力大，可变因素多。
    二运动员的劳动特点
    （1）科学技术水平越高，运动员的劳动强度越大
    （2）运动员学习训练时间长，但“运动寿命”较短
    （3）运动条件差，伤残事故多
    （4）有效劳动不易量化。

  • 第15题：

    网点转型现场导入的方法不包括下列哪一项（）.

    • A、情景演练
    • B、案例分享
    • C、教练技术
    • D、暗访指导

    正确答案:D

  • 第16题：

    技术犯规包括（）技术犯规、替补队员技术犯规、教练员、助理教练员及随从人员技术犯规和比赛消息期间的技术犯规。


    正确答案:队员

  • 第17题：

    重任务的教练员领导方式的特点是什么？


    正确答案: 教练员在执教过程中的领导方式不尽相同，形成各自的风格。正是由于这种领导风格上的特征，在执教过程中会对运动队或运动员产生心理上和行为上的影响，形成不同的心理气氛和行为规范，进而影响团队或运动员目标的实现。
    任务型领导方式：这种类型的教练员把注意力放在训练、比赛任务的完成上，其特征就是把任务明确化，提出训练、比赛的具体目标与要求，并以完成情况作为评价与奖惩的依据。

  • 第18题：

    机动车驾驶培训教练员包括（）。

    • A、理论教练员
    • B、驾驶操作教练员
    • C、道路客货运输驾驶员从业资格培训教练员
    • D、危险货物运输驾驶员从业资格培训教练员
    • E、运输经理人从业资格培训教练员

    正确答案:A,B,C,D

  • 第19题：

    填空题
    如果教练员因任何理由包括被判罚必须离队时，根据（）请求并经第一裁判员同意，助理教练员可以在教练员缺席期间承担教练员职责。

    正确答案： 场上队长
    解析： 暂无解析

  • 第20题：

    问答题
    重任务的教练员领导方式的特点是什么？

    正确答案： 教练员在执教过程中的领导方式不尽相同，形成各自的风格。正是由于这种领导风格上的特征，在执教过程中会对运动队或运动员产生心理上和行为上的影响，形成不同的心理气氛和行为规范，进而影响团队或运动员目标的实现。
    任务型领导方式：这种类型的教练员把注意力放在训练、比赛任务的完成上，其特征就是把任务明确化，提出训练、比赛的具体目标与要求，并以完成情况作为评价与奖惩的依据。
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    问答题
    请简述教练理念的特点。

    正确答案： 人文科学
    寻找未来的目的
    用未来的目的原因来解释
    寻找实现未来目标的方法
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    问答题
    教练员和运动员劳动特点有哪些？

    正确答案： 一教练员的劳动特点
    （1）教练员的劳动是一种复杂的脑力劳动①劳动（训练）对象的复杂性②劳动过程的复杂性
    （2）训练周期长，劳动成果见效慢
    （3）任务重，压力大，可变因素多。
    二运动员的劳动特点
    （1）科学技术水平越高，运动员的劳动强度越大
    （2）运动员学习训练时间长，但“运动寿命”较短
    （3）运动条件差，伤残事故多
    （4）有效劳动不易量化。
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    瑜伽培训的核心产品是（）
    A

    瑜伽教练

    B

    培训质量

    C

    健心塑身的效果

    D

    教练的技术


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

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