( )是心理测试的一种方法，它可以表明一个人最感兴趣的并最可能从中得到满足的工作是什么。

题目

( )是心理测试的一种方法，它可以表明一个人最感兴趣的并最可能从中得到满足的工作是什么。

相似考题

1.应用最方便与最常见的现代人员测试方法是( )。A.心理测试B.资格审查C.面试D.评价中心

2.公文处理是一种()的方法。A.面试;B.情景模拟;C.心理测试

3.关于心理测试，下列叙述正确的是（ ）。A．心理测试具有主观性、确定性和可比性等优点B．它主要用来衡量应聘者的智力水平和素质能力差异的测量方法C．心理测试是一种比较先进的测试方式，在我国该技术已经很成熟和规范D．它是通过一系列手段，将人的某些心理特征数量化，作为对应聘者的衡量标准

4.情商测试是一种心理测试的方法()此题为判断题(对，错)。

更多“( )是心理测试的一种方法，它可以表明一个人最感兴趣的并最可能从”相关问题

  • 第1题：

    ()是最古老、最基本的人员甄选方法。

    A、评价中心

    B、面试

    C、心理测试

    D、笔试


    参考答案：D

  • 第2题：

    在关于青少年学习动机的理论中，近年来国内教育心理学家最感兴趣，并研究最多的一种理论是（）

    A归因理论

    B需要层次论

    C成就动机理论

    D自我效能感理论


    A
    略

  • 第3题：

    下列对A/B测试法说法不正确的是？（）

    • A、A/B测试法是最常用的测试方法
    • B、A/B测试法应持续使用
    • C、A/B测试法可以快速且容易的设计
    • D、A/B测试法是一种最简单的测试方法

    正确答案:B

  • 第4题：

    下列测试一个程序的说法正确的是：（）。

    • A、测试一个数值程序，应该能从屏幕上把方框读回来，检查其边界是否正好位于它应该所处的位置
    • B、测试一个二进制程序，应该能从屏幕上把方框读回来，检查其边界是否正好位于它应该所处的位置
    • C、测试一个编译程序，应该能从屏幕上把方框读回来，检查其边界是否正好位于它应该所处的位置
    • D、测试一个图形程序，应该能从屏幕上把方框读回来，检查其边界是否正好位于它应该所处的位置

    正确答案:D

  • 第5题：

    评价中心的主要组成部分以及它的最突出的特点，就是它使用了以下（）测验方法对被测评者的特定行为进行观察和评价。

    • A、心理测试
    • B、情境性测验
    • C、智力测试
    • D、笔试

    正确答案:B

  • 第6题：

    A/B分离测试是一种最简单的测试方法。


    正确答案:正确

  • 第7题：

    （）是指通过一系列心理学方法来测量被测试者的智力水平和个性方面差异的一种科学方法。

    • A、情景模拟
    • B、笔试
    • C、心理测试
    • D、面试

    正确答案:B

  • 第8题：

    单选题
    所有人员测评技术中使用最广泛的一种是（）
    A

    纸笔测试（最古老，最基本的测试方法）

    B

    面试

    C

    心理测验

    D

    模拟测试


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    单选题
    下列对A/B测试法说法不正确的是？（）
    A

    A/B测试法是最常用的测试方法

    B

    A/B测试法应持续使用

    C

    A/B测试法可以快速且容易的设计

    D

    A/B测试法是一种最简单的测试方法


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    SOLAS公约第XI-2章对SSAS设备的测试做出了相关要求。下面描述正确的是（）。
    A

    测试分为2种，一种是本机测试，一种是发射测试

    B

    测试可以采取本机测试和发射测试2种方法的任意一种，有船东自主选择

    C

    测试可以采取本机测试和发射测试2种方法的任意一种，由制造商自主选择

    D

    测试分为4种，包括本机测试 发射测试 外部测试和内部测试


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    （）是心理测试的一种方法，它可以表明一个人最感兴趣的并最可能从中得到满足的工作是什么。
    A

    兴趣测试

    B

    职业兴趣测试

    C

    职业发展测试

    D

    发展测试


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    判断题
    A/B分离测试是一种最简单的测试方法。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    下列关于心理测试的说法，错误的是（ ）。

    A.是一种通过一系列工具或手段将人的某些心理特征加以量化，从而衡量个体心理因素水平和个体心理差异的科学测量方法
    B.心理测试可以划分为能力测试、人格测试和职业兴趣测试三大类
    C.兴趣测试的目的是测试一个人是否具有从事一项特定工作的潜在能力
    D.人格测试的目的是了解被测试者的人格特质
    E.能力测试则试图揭示人们想做什么以及喜欢做什么

    答案：C,E
    解析：
    从测试内容来看，心理测试可以划分为能力测试、人格测试和职业兴趣测试三大类。其 中，能力测试的目的是测试一个人是否具有从事一项特定工作的潜在能力，人格测试的目的是 了解被测试者的人格特质，兴趣测试则试图揭示人们想做什么以及喜欢做什么。

  • 第14题：

    心理学研究表明，人们恐惧心理的产生是由于对某些神秘事物的无知而产生的一种心理状态，某些事物越神秘，对它的了解越多，产生的恐惧心理就越严重。


    正确答案:错误

  • 第15题：

    可以启动惯导自测试的方法有：（）。

    • A、仅能从IRU来完成
    • B、仅能从IRU及ISDU来完成
    • C、仅能从ISDU来完成
    • D、能从IRU，ISDU及CDU来完成

    正确答案:D

  • 第16题：

    所有人员测评技术中使用最广泛的一种是（）

    • A、纸笔测试（最古老，最基本的测试方法）
    • B、面试
    • C、心理测验
    • D、模拟测试

    正确答案:B

  • 第17题：

    心理测试是指通过一系列的心理学方法来测量被试者的智力水平和（）方面差异的一种科学方法。 


    正确答案:个性

  • 第18题：

    心理测试是一种科学的测试方法，其中为了了解被测试人想做什么以及喜欢做什么，属于（）。

    • A、能力测试
    • B、人格测试
    • C、兴趣测试
    • D、职业偏好测试

    正确答案:C

  • 第19题：

    （）是心理测试的一种方法，它可以表明一个人最感兴趣的并最可能从中得到满足的工作是什么。

    • A、兴趣测试
    • B、职业兴趣测试
    • C、职业发展测试
    • D、发展测试

    正确答案:B

  • 第20题：

    单选题
    ()是指通过一系列心理学方法来测量被测试者的智力水平和个性方面差异的一种科学方法。
    A

    情景模拟

    B

    笔试

    C

    心理测试

    D

    面试


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    关于心理测试，下列叙述正确的是（　　）。
    A

    其结果是对应聘者的心理素质的一种评定

    B

    它主要用来衡量应聘者的智力水平和素质能力差异的测量方法

    C

    心理测试是一种比较先进的测试方式，在我国该技术已经很成熟和规范

    D

    它是通过一系列手段，将人的某些心理特征数量化，作为对应聘者的衡量标准


    正确答案： A
    解析：
    心理测试是一种比较先进的测试方法，在国外被广泛地使用。它是指通过一系列手段，将人的某些心理特征数量化，以此来衡量应聘者的智力水平和个性方面差异的一种科学测量方法，其结果是对应聘者的能力特征和发展潜力的一种评定。

  • 第22题：

    填空题
    ( )是心理测试的一种方法，它可以表明一个人最感兴趣的并最可能从中得到满足的工作是什么。

    正确答案： 职业兴趣测试
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    在关于青少年学习动机的理论中，近年来国内教育心理学家最感兴趣，并研究最多的一种理论是（）
    A

    归因理论

    B

    需要层次论

    C

    成就动机理论

    D

    自我效能感理论


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

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