商业银行公司治理的核心是在所有权、经营权分离的情况下，为妥善解决委托一代理关系而提出的董事会、高管层组织体系和监督制衡机制。

题目

商业银行公司治理的核心是在所有权、经营权分离的情况下，为妥善解决委托一代理关系而提出的董事会、高管层组织体系和监督制衡机制。

相似考题

1.现代公司制的核心是( )。A．董事会制度B．所有权与经营权相分离C．股东大会制度D．法人治理结构

2.商业银行公司治理的核心是在所有权、经营权分离的情况下，为妥善解决委托一代理关系而提出的董事会、高管层组织体系和监督制衡机制。( )A．正确B．错误

3.商业银行公司治理的核心是在所有权、经营权分离的情况下，为妥善解决委托——代理关系而提出的董事会、高管层组织体系和监督制衡机制。（ ）此题为判断题(对，错)。

4.公司治理的核心含义是在所有权、经营权分离的情况下，为妥善解决委托代理关系而提出的董事会、高管层组织体系和监督制衡机制。 （ ）此题为判断题(对，错)。

参考答案和解析
正确答案:正确
更多“商业银行公司治理的核心是在所有权、经营权分离的情况下，为妥善解决”相关问题

  • 第1题：

    商业银行公司治理的核心是在所有权、经营权分离的情况下，为妥善解决委托——代理关系而提出的董事会、高管层组织体系和监督制衡机制。 ( )

    A．正确

    B．错误


    正确答案：A

  • 第2题：

    商业银行公司治理的核心是在所有权、经营权分离的情况下，为妥善解决委托代理关系而提出的董事会、高管层组织体系和监督制衡机制。（ ）


    正确答案：√
    商业银行公司治理的核心是在所有权、经营权分离的情况下，为妥善解决委托—代理关系而提出的董事会、高管层组织体系和监督制衡机制。

  • 第3题：

    关于商业银行公司治理的理解，正确的有()。

    A.其核心是在所有权、经营权分离的情况下，为妥善解决委托一代理关系而提出的董事会、高级管理层的组织体系安排和监督制衡机制
    B.是控制、管理商业银行的一种机制和制度安排
    C.公司治理与董事会和高级管理层管理商业银行业务无关
    D.良好的公司治理能够激励董事会和高级管理层一致地追求符合商业银行和股东利益的目标
    E.我国商业银行公司治理要求建立合理的薪酬制度

    答案：A,B,D,E
    解析：
    商业银行公司治理的核心是在所有权、经营权分离的情况下，为妥善解决委托一代理关系而提出的董事会、高级管理层的组织体系安排和监督制衡机制，所以A项正确；商业银行公司治理是控制、管理商业银行的一种机制和制度安排，所以B项正确；公司治理涉及董事会和高级管理层管理商业银行业务及各项事务的方式，所以C项错误；良好的公司治理能够激励董事会和高级管理层一致地追求符合商业银行和股东利益的目标，所以D项正确；商业银行公司治理要求建立合理的薪酬制度属于我国商业银行公司治理的主要内容之一，所以E项正确。

  • 第4题：

    商业银行公司治理的核心是()。

    A:在所有权和经营权分离的情况下，为妥善解决委托一代理关系而提出的董事会、高管层组织体系和监督制衡机制
    B:在股份制结构下保证各类股东的权利分配体系
    C:在所有权和经营权分离的情况下，保证股东利益最大化
    D:在所有权和经营权分离的情况下，通过信息披露制度完善股东对公司管理层的监督

    答案：A
    解析：

  • 第5题：

    商业银行公司治理的核心是()。

    A.在所有权与经营权分离的情况下，完善商业银行内部组织结构权力分配体系
    B.在所有权与经营权分离的情况下，强化对董事会和管理层行为的约束
    C.在所有权与经营权分离的情况下，为妥善解决委托一代理关系而提出的董事会、高级管理层的组织体系安排和监督制衡机制
    D.在所有权与经营权分离的情况下，实现公司权力的分配与制衡，增强核心竞争力

    答案：C
    解析：
    商业银行公司治理的核心是在所有权与经营权分离的情况下，为妥善解决委托一代理关系而提出的董事会、高级管理层的组织体系安排和监督制衡机制。

  • 第6题：

    银行公司治理的核心是在（）、（）分离的情况下，为妥善解决委托代理关系，实现银行各利益相关者价值最大化目标，而建立的（理）事会、高级管理层组织体系和监督制衡机制。

    • A、财产权；管理权
    • B、所有权；管理权
    • C、控制权；管理权
    • D、所有权；经营权

    正确答案:D

  • 第7题：

    公司治理的核心含义是在所有权、经营权分离的情况下，为妥善解决委托代理关系而提出的董事会、高管层组织体系和监督制衡机制


    正确答案:正确

  • 第8题：

    在所有权和经营权分离的条件下，由于所有者和经营者的利益不一致而产生的委托—代理关系属于（）

    • A、公司治理的核心
    • B、公司治理的内容
    • C、公司治理的特点
    • D、公司治理的要求

    正确答案:A

  • 第9题：

    多选题
    关于商业银行公司治理的理解正确的有（　）。
    A

    其核心是在所有权、经营权分离的情况下，为妥善解决委托一代理关系而提出的董事会、高管层组织体系和监督制衡机制

    B

    商业银行公司治理是控制、管理商业银行的一种机制和制度安排

    C

    公司治理与董事会和高级管理层商业银行业务无关

    D

    良好的公司治理能够激励董事会和高管层追求符合商业银行和股东利益的目标

    E

    我国的商业银行公司治理要求建立合理的薪酬制度


    正确答案： A,B
    解析： 商业银行公司治理核心是在所有权、经营权分离的情况下，为妥善解决委托一代理关系而提出的董事会、高管层组织体系和监督制衡机制，所以A项正确;
    商业银行公司治理是控制、管理商业银行的一种机制和制度安排，所以B项正确;
    公司治理涉及董事会和高级管理层商业银行业务及各项事务的方式，所以C项错误;
    良好的公司治理能够激励董事会和高管层追求符合商业银行和股东利益的目标，所以D项正确;
    商业银行公司治理要求建立合理的薪酬制度属于我国商业银行的主要内容之一，所以E项正确。

  • 第10题：

    单选题
    在所有权和经营权分离的条件下，由于所有者和经营者的利益不一致而产生的委托—代理关系属于（）
    A

    公司治理的核心

    B

    公司治理的内容

    C

    公司治理的特点

    D

    公司治理的要求


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    银行公司治理的核心是在（）、（）分离的情况下，为妥善解决委托代理关系，实现银行各利益相关者价值最大化目标，而建立的（理）事会、高级管理层组织体系和监督制衡机制。
    A

    财产权；管理权

    B

    所有权；管理权

    C

    控制权；管理权

    D

    所有权；经营权


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    在所有权与经营权分离的公司治理制度中，经营者的（）一直是一个重点问题。
    A

    计划

    B

    激励

    C

    组织

    D

    教育


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    是指控制、管理机构的一种机制或制度安排，其核心是在所有权、经营权分离的情况下，为妥善解决委托一代理关系而提出的董事会、高级管理层组织体系和监督制衡机制。

    A．股份制

    B．公司治理

    C．合作制

    D．个体户


    正确答案：B
    解析：本题考查的是公司治理的含义。

  • 第14题：

    ()是现代公司制的核心。

    A:董事会制度
    B:股东大会制度
    C:所有权与经营权相分离
    D:法人治理结构

    答案：D
    解析：

  • 第15题：

    商业银行公司治理的核心是()。

    A:在所有权和经营权分离的情况下，为妥善解决委托一代理关系而提出的董事会、高管层组织体系安排和监督制衡机制
    B:在所有权和经营权分离的情况下，通过信息披露制度完善股东对公司管理层的监督
    C:在所有权和经营权分离的情况下，保证股东利益最大化
    D:在股份制结构下保证各类股东的权利分配体系

    答案：A
    解析：
    考查商业银行公司治理的核心。商业银行公司治理是指控制、管理机构的一种机制或制度安排，其核心是在所有权、经营权分离的情况下，为妥善解决委托—代理关系而提出的董事会、高级管理层的组织体系安排和监督制衡机制。

  • 第16题：

    公司治理是指控制、管理机构的一种机制或制度安排，其核心是在（　　）分离的情况下，为妥善解决委托一代理关系而提出的董事会、高级管理层的组织体系安排和监督制衡机制。


    A.所有权、经营权

    B.所有权、治理权

    C.处置权、治理权

    D.清偿权、经营权

    答案：A
    解析：
    公司治理是指控制、管理机构的一种机制或制度安排，其核心是在所有权、经营权分离的情况下，为妥善解决委托一代理关系而提出的董事会、高级管理层的组织体系安排和监督制衡机制。

  • 第17题：

    公司治理的本质是要解决因所有权与经营权相分离而产生的（）。


    正确答案:代理问题

  • 第18题：

    在所有权与经营权分离的公司治理制度中，经营者的（）一直是一个重点问题。 

    • A、计划 
    • B、激励 
    • C、组织 
    • D、教育

    正确答案:B

  • 第19题：

    公司治理问题产生的根源在于公司所有权与经营权的分离。


    正确答案:正确

  • 第20题：

    单选题
    商业银行公司治理的核心是（  ）。
    A

    所有权与经营权分离的情况下，完善商业银行内部组织结构权力分配体系

    B

    所有权与经营权分离的情况下，强化对董事会和管理层行为的约束

    C

    所有权与经营权分离的情况下，为妥善解决委托一代理关系而提出的董事会、高管层组织体系和监督制衡机制

    D

    所有权与经营权分离的情况下，实现公司权力的分配与制衡，增强核心竞争力


    正确答案： A
    解析：

  • 第21题：

    判断题
    商业银行公司治理的核心是在所有权、经营权分离的情况下，为妥善解决委托一代理关系而提出的董事会、高管层组织体系和监督制衡机制。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    现代公司制的核心是()。
    A

    股东大会制度

    B

    董事会制度

    C

    所有权与经营权相分离

    D

    法人治理结构


    正确答案： B
    解析： 本题考查现代公司制度的核心。现代公司制的核心是法人治理结构。

  • 第23题：

    多选题
    公司法人治理结构是指公司内部机构之间的相互制衡的一种机制。公司制是一种所有权与经营权分离的制度，企业所有权与经营权分离的最高形式是（　　）。
    A

    法人产权与经营权的分离

    B

    原始所有权与法人产权的分离

    C

    法人产权与债权的分离

    D

    原始所有权与一般所有权的分离


    正确答案： A,B
    解析：
    公司财产权能的分离是以公司法人为中介的所有权与经营权的两次分离。第一次分离是具有法律意义的出资人与公司法人的分离，即原始所有权与法人产权相分离；第二次分离是具有经济意义的法人产权与经营权的分离，这种分离形式是企业所有权与经营权分离的最高形式。

  • 第24题：

    多选题
    关于商业银行公司治理的理解正确的是（  ）。
    A

    其核心是在所有权、经营权分离的情况下，为妥善解决委托～代理关系而提出的董事会、高管层组织体系和监督制衡机制

    B

    商业银行公司治理是控制、管理商业银行的一种机制和制度安排

    C

    公司治理与董事会和高级管理层商业银行业务无关

    D

    良好的公司治理能够激励董事会和高管层追求符合商业银行和股东利益的目标

    E

    我国的商业银行公司治理要求建立合理的薪酬制度


    正确答案： B,A
    解析：

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