对网络广告的效果进行评价可以采取()方法。
第1题:
A.网络广告易统计,效果容易评价
B.网络广告能实现与客户的双向沟通
C.网络广告具有较强的精准性
D.网络广告成本低廉
E.无时间空间限制
F.网络广告形式表现多样化
第2题:
在对培训效果进行评价时,通过比较受训者和未受训者的工作,以比较结果对培训效果进行评价的方法是()。
A、工作绩效评价法
B、测验的方法
C、同类员工比较法
D、工作态度考察评价法
第3题:
第4题:
网络广告的优点在于()。
第5题:
开展绩效审计可以选用多种方法,其中,对经营管理活动相关数据进行计算分析,并运用抽样技术对抽样结果进行评价的方法称为()
第6题:
网络广告效果评价指标应包括()。
第7题:
网络广告效果测评的方法有()
第8题:
动机和效果作为教师道德评价依据观点正确的是()
第9题:
网络广告投放后,投放效果可以通过以下四个方面来进行测定:被动浏览、主动点击、交互以及销售收入。
第10题:
对
错
第11题:
广告的经济效果评价指标
广告的感官冲击效果评价指标
广告的心理效果评价指标
广告的社会效果评价指标
第12题:
第三方测试
评估竞争者
内部软件
其他方法
第13题:
此题为判断题(对,错)。
第14题:
第15题:
第16题:
网络广告应该如何与传统媒体进行组合才能达到好的效果?
第17题:
一般的“反措”项目效果的检验评价,采取以是否能达到预期效果进行定性评价的方法。
第18题:
推广方法对农民采用新技术的影响可以用作()
第19题:
经常进行的网络广告的()有利于发现和更正网络广告中的失误,评估网络广告在各方面所起的积极作用。
第20题:
在法律风险管理能力评价实施的评价实施阶段,要了解法律风险管理体系的运作情况,可采取的方法不包括()
第21题:
工作绩效评价法
测验的方法
同类员工比较法
工作态度考察评价法
第22题:
网络广告是多维广告
网络广告可以跟踪和衡量广告效果
网络广告的投放具有针对性
网络广告拥有最有活力的消费群体
第23题:
调查员工关于培训的改进意见
对受训人员行为上的改变进行评价
调查培训期间的出勤变动情况
对受训者的人格特点进行评价
第24题:
可采取询问的方法进行
可采取查询的方法进行
可采取文献分析的方法进行
可采取流程图的方法进行