企业核算内部资金占用的组织结构是()
第1题:
企业组织结构内部不协调主要有哪些表现?可采取哪些组织结构整合的对策?(14分)
答:
(1)企业组织结构内部不协调主要有以下几方面的表现:①各部门间经常出现冲突;②存在过多的委员会;③高层管理部门屡屡充当下属部门冲突时的裁判和调解者;④组织结构本身失去了相互协调的机能,全靠某个有特殊地位的人或权威来协调。
(2)组织结构整合的具体对策有:①如果上述现象不是十分明显或不很严重,整合可以在原有结构分解的基础上进行,或对原有结构分解仅作局部调整,重点放在协调措施的改进上;②如果上述现象非常严重,则应按结构分解的基本原则和要求重新分解结构,在此基础上再作整合。
第2题:
第3题:
第4题:
第5题:
企业组织狭义地理解是企业组织的(),即企业组织结构。
第6题:
房地产开发企业会计核算与其他会计核算相比具有()特点。
第7题:
集中核算方式和分散核算方式是指()的分工方式。
第8题:
企业内部各级成本会计机构
企业内部成本会计职能
企业内部成本会计对象
企业内部成本会计任务
第9题:
核心
空间表现形式
内部关系
领导关系
第10题:
扁平型组织结构
高长型组织结构
横向分工结构
以上均不正确
第11题:
自有资金虚拟利润中心
内部银行
各部门
各利润中心
第12题:
产业结构
产业组织
产业技术
产业布局
第13题:
第14题:
企业组织结构内部不协调主要有哪些表现?可采取哪些组织结构整合的对策?
(1)企业组织机构内部不协调主要有以下几方面的表现:
1)各部门间经常出现冲突。
2)存在过多的委员会。
3)高层管理部门屡屡充当下属部门冲突时的裁判和调解者。4)组织机构本身失去了相互协调的机能,全靠某个有特殊地位的人或权威来协调。
(2)组织结构整合的具体对策有:
1)如果上述现象不是十分明显或不很严重,整合可以在原有机构分解的基础上进行,或对原有机构分解仅作局部调整,重点放在协调措施的改进上。
2)如果上述现象非常严重,则应按机构分解的基本原则和要求重新分解机构,在此基础上再作整合。
第15题:
第16题:
营销组织是指企业内部涉及营销活动的各个职位及其结构。
第17题:
完善法人治理结构,需要研究解决的问题是()
第18题:
某大型钢铁联合企业拟对内部组织结构进行调整,你认为最适合该企业的组织结构是()
第19题:
调整产业内企业间及企业内部组织结构关系的产业政策是( )政策
第20题:
事业部制
模拟分权结构
矩阵结构
多维立体结构
第21题:
企业组织管理结构问题
企业内部牵制问题
内部人”控制问题
岗位责任制问题
第22题:
客户为导向的组织结构
产品为导向的组织结构
混合的组织结构
各类组织结构均可
第23题:
客户为导向的组织结构
产品为导向的组织结构
混合的组合结构
各类组织结构均可